64件
秋田県秋田市 | |
外旭川病院前より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護福祉士 ※無資格・未経験の方もOK ※異業種やフリーターからの転職によるキャリアアップ事例も多数のためご安心ください。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて働きながらの資格取得が可能です。 |
仕事内容 |
グループホームご利用者の身体介護・生活援助など総合的なサポートをお願いいたします。 ・日常生活(散歩・外出・園芸など)のサポート ・お掃除やお洗濯などのサポート ※日中2~3名(早番・遅番)と夜勤1名で担当 ※イベント等の際は日勤の場合もあり |
給与 |
【月給】19万7,000円~21万7,000円 ※介護福祉士の資格をお持ちの方は給与プラス1万2千円~/月 ・交通費支給(5万円まで/月) ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません |
秋田県北秋田市 | |
秋田内陸線 西鷹巣駅から徒歩10分 | |
応募条件 |
■介護施設でのご経験や、資格をお持ちであれば尚可 |
仕事内容 |
グループホームにて、介護業務を行っていただきます。 ■身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ■各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ■レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ■送迎業務(運転・添乗など) |
給与 |
【月給】160,000円~170,000円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■交通費支給:当社規定あり ■処遇改善手当:日勤195円/時・夜勤215円/時 〈支給額例〉 月22日勤務(日勤12回・夜勤5回)の場合:35,920円 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) |
秋田県秋田市 | |
秋田駅より約5分 | |
応募条件 |
【資格】 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 上記のいずれかの有資格者 【経験】 特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 【年齢】 定年制:65歳 ◎学歴不問 〈歓迎スキル・経験〉 ・身体介護の経験1年以上ある方 ・機械浴の使用の経験のある方 〈求める人物像〉 ・第二新卒歓迎 ・ブランクある方も歓迎 ・40代以上の方、50代以上の方、活躍中 ・U・Iターン歓迎 ・身体介護の経験者歓迎 上記1つでも当てはまる方はぜひ! |
仕事内容 |
ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助をお願いします。 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 |
給与 |
想定給与 【月給】26.2万円~28万円 【年収】370万円~408万円 ※夜勤4回/月手当込 夜勤手当8,000円/回(拠点により回数は異なる) 〈給与例〉 10年/介護福祉士:月給28万円、年収408万円 5年/実務者研修:月給26.9万円、年収388万円 1年/初任者研修:月給26.2万円、年収370万円 |
秋田県北秋田市 | |
■秋田内陸線 西鷹巣駅から徒歩10分 ■JR奥羽本線 鷹ノ巣駅から徒歩15分 ■秋田内陸線 鷹巣駅から徒歩15分 ■大館のしろ空港より車で10分 | |
応募条件 |
■介護施設でのご経験や、資格をお持ちであれば尚可 ブランクのある方、無資格・未経験の方も歓迎 |
仕事内容 |
ショートステイにて、介護業務を行っていただきます。 ■身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ■各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ■レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ※お客様は、1泊~数週間程度ご利用されます |
給与 |
【月給】160,000円~170,000円 ■夜勤手当:5,000円/回 ■交通費支給:当社規定あり ■処遇改善手当:日勤195円/時・夜勤215円/時 〈支給額例〉 月22日勤務(日勤12回・夜勤5回)の場合:35,920円 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給) 特別報酬支給あり 例)介護職:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円) ※2024年6月支給実績 |
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
秋田県内の介護に関する求人をご紹介しています。介護求人ナビで紹介している求人では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く、半数以上が介護職・ヘルパーの求人です。一方で、ケアマネジャーやサービス提供責任者など、現場から離れた職種での求人も募集されています。サービス形態別に求人動向を見ると、訪問サービスでの求人が最も多くなっています。高齢化や生産人口の減少が続いている秋田県では、介護職員の確保が求められています。
秋田県は、東北地方の日本海側に面した県で、冬は豪雪地帯となる地域です。世界自然遺産でもある「白神山地」などの景勝地がある自然豊かな県でもあり、住民の方達は伝統的な祭りや民俗行事を大切にしています。秋田県は10年以上の長期にわたって人口減少と高齢化が続いていて、2017年には人口が100万人を割り込んで99.6万人になりました。2018年時点の秋田県の人口は98.1万人となっています(2018年総務省統計局の統計データより)。さらに、2018年の人口増減率を見ると、全国の都道府県の中で秋田県の人口減少率が最も高くなっています。秋田県の65歳以上の高齢者人口は35.7万人で、高齢化率は36.4%。全国の都道府県の中で最も高齢化が進んでいます。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けているのは73,705人で、要支援・要介護認定率は約20%です。秋田県の介護・福祉業界の求人では、正社員の他にパート・アルバイトを募集している事業所もあり、介護福祉士の資格を持っている場合は資格手当が支給されるなど、経験者は優遇、歓迎される傾向にあります。一方で、未経験の方や無資格の方の応募も受け付けている事業所もあり、勤務をしながら資格取得やスキルアップなどのサポートも積極的に行われています。他にも、勉強会の開催や先輩スタッフの指導があり、各地で介護事業を展開している事業所の求人も多いです。「介護求人ナビ」なら、自分のスキルを活かした勤務先など、自分が希望する自分に合った介護求人を見つけられます。
秋田県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は391万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1244円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1186円となっています。
秋田県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 秋田市 、 由利本荘市 、 にかほ市 、 能代市 、 横手市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 グループホーム 、 有料老人ホーム 、 小規模多機能 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
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東海
近畿
中国・四国
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