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株式会社キャリアデザイン[川西市] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報 【兵庫県/川西市】駅チカ10分以内!年末年始一時金など手当充実!

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正社員・職員 ケアマネジャー 有料老人ホーム
応募要件
介護支援専門員
仕事内容
[求人NO:Kcd002638/介護付き有料老人ホーム]

特定サービス付き高齢者向け住宅での計画作成担当者業務をお願いします。

▼主な業務内容▼
◇利用者様のケアプランの作成
◇モニタリング
◇介護認定調査
◇外部との連携
◇入居にかかわる実態調査
◇職種間の調整業務など

※PC作成(エクセル、ワード、メール)必須
給与
基本給、処遇改善手当、職務・調整手当、その他手当

賞与 年2回(6月・12月)
昇給 年1回(6月)

年末年始一時金(別途支給)
処遇改善一時金(6・12月)別途支給
※時間外手当全額支給
※使用期間:6ヶ月(期間中の雇用形態・賃金に変動なし)

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週休2日 社会保険完備 研修制度あり 介護支援専門員
週休2日 社会保険完備 研修制度あり 介護支援専門員
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【兵庫県/川西市】駅チカ10分以内!年末年始一時金など手当充実!

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募集要項

職種

介護付き有料老人ホーム ケアマネジャー

雇用形態

詳細はお問い合わせください。

契約期間

詳細はお問い合わせください。

契約の更新の有無

詳細はお問い合わせください。

契約更新上限の有無と内容

詳細はお問い合わせください。

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格

介護支援専門員

勤務先名

プラチナ・シニアホーム川西中央

勤務地

兵庫県川西市

最寄駅・アクセス 詳細はお問い合わせください。
就業場所の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

仕事内容 [求人NO:Kcd002638/介護付き有料老人ホーム]

特定サービス付き高齢者向け住宅での計画作成担当者業務をお願いします。

▼主な業務内容▼
◇利用者様のケアプランの作成
◇モニタリング
◇介護認定調査
◇外部との連携
◇入居にかかわる実態調査
◇職種間の調整業務など

※PC作成(エクセル、ワード、メール)必須
仕事内容の変更範囲

詳細はお問い合わせください。

給与

基本給、処遇改善手当、職務・調整手当、その他手当

賞与 年2回(6月・12月)
昇給 年1回(6月)

年末年始一時金(別途支給)
処遇改善一時金(6・12月)別途支給
※時間外手当全額支給
※使用期間:6ヶ月(期間中の雇用形態・賃金に変動なし)

勤務時間 9:00~18:00

休憩:60分
時間外労働

詳細はお問い合わせください。

休日・休暇
週休2日
週休2日
・シフト制(週休2日)
・年間休日116日
※休日は会社カレンダーに基づく
・有給休暇:法廷通りに付与
・育児休業(取得実績あり)
・介護休業(取得実績あり)
・看護休暇(取得実績あり)
待遇 ◇社会保険完備
◇交通費支給(上限50,000円)
◇退職金制度あり(3年以上)
◇定年制 一律70歳
◇ユニホーム貸与
◇定期健康診断
◇インフルエンザ予防接種補助
◇リゾートホテル1施設保養所として利用可
◇持株会制度あり
◇研修制度あり
受動喫煙対策について

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試用期間
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試用期間の待遇・その他

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募集要項の備考

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選考について

採用者メッセージ 求人情報をご覧いただきありがとうございます。
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応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
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選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。

【ステップ2】面接(人事担当者)

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※応募の秘密は厳守します。

法人概要

法人名

株式会社キャリアデザイン

代表者

坂中 拓馬

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最終更新日:2024/10/28

最終更新日:2024/10/28

株式会社キャリアデザイン[川西市]のケアマネジャー(詳細はお問い合わせください。)の求人・転職情報に関するよくある質問

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基本給、処遇改善手当、職務・調整手当、その他手当

賞与 年2回(6月・12月)
昇給 年1回(6月)

年末年始一時金(別途支給)
処遇改善一時金(6・12月)別途支給
※時間外手当全額支給
※使用期間:6ヶ月(期間中の雇用形態・賃金に変動なし)

プラチナ・シニアホーム川西中央[川西市]のケアマネジャー(詳細はお問い合わせください。)の勤務時間はどのようになりますか?

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休憩:60分

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