介護支援専門員をお持ちの方 ※実務経験必須

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお願いいたします。 ＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・他部門との連携、調整業務　など

想定年収：4,104,000円～ 月給：317,000円～ <内訳＞ 　基本給：193,000円 　生涯設計手当：55,000円 　ベースアップ等支援手当：7,000円 　居住費支援特別手当：10,000円 　業務手当（固定残業代）：37,000円 　※業務手当は15時間分の固定残業代として支給し、超過した分は別途手当を支給します 　資格手当：15,000円（ケアマネジャー）、20,000円（主任ケアマネジャー）

介護支援専門員をお持ちの方 ※実務経験必須

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお願いいたします。 ＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・他部門との連携、調整業務　など

想定年収：4,104,000円～ 月給：317,000円～ <内訳＞ 　基本給：193,000円 　生涯設計手当：55,000円 　ベースアップ等支援手当：7,000円 　居住費支援特別手当：10,000円 　業務手当（固定残業代）：37,000円 　※業務手当は15時間分の固定残業代として支給し、超過した分は別途手当を支給します 　資格手当：15,000円（ケアマネジャー）、20,000円（主任ケアマネジャー）

介護支援専門員をお持ちの方 ※実務経験必須

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお願いいたします。 ＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・他部門との連携、調整業務　など

想定年収：3,984,000円～ 月給：307,000円～ <内訳＞ 　基本給：193,000円 　生涯設計手当：55,000円 　ベースアップ等支援手当：7,000円 　業務手当（固定残業代）：37,000円 　※業務手当は15時間分の固定残業代として支給し、超過した分は別途手当を支給します 　資格手当：15,000円（ケアマネジャー）、20,000円（主任ケアマネジャー）

介護支援専門員をお持ちの方 ※実務経験必須

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお願いいたします。 ＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・他部門との連携、調整業務　など

想定年収：3,984,000円～ 月給：307,000円～ <内訳＞ 　基本給：193,000円 　生涯設計手当：55,000円 　ベースアップ等支援手当：7,000円 　業務手当（固定残業代）：37,000円 　※業務手当は15時間分の固定残業代として支給し、超過した分は別途手当を支給します 　資格手当：15,000円（ケアマネジャー）、20,000円（主任ケアマネジャー）

▼必須資格 介護支援専門員 ▼年齢 不問 ▼経験 不問 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが 未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。（研修費用は会社が支援）

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携　など 計画作成業務は週8時間程度を想定しております。 それ以外の時間は、介護業務をお願いします。

時給1,495円～ ※処遇改善手当（135円/時）含む ＜その他手当＞ ・社内認定資格手当（最大＋40円/時） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・時間外手当（1分単位）

▼年齢 64歳以下の方 ※65歳定年の為 ▼必須資格 介護支援専門員 ▼必須経験 不問 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが 未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。（研修費用は会社が支援）

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理　など 「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 ケアマネジャーとしての業務は週24時間程度を想定、24時間を超える勤務は介護業務を行っていただきます。

月給258,000円～277,000円 年収363万円～389万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ＜月給内訳＞ ・基本給…180,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…20,000円 ・職責手当…3,000円 ・処遇改善手当‥23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）

▼必須資格 介護支援専門員 ▼年齢 不問 ▼経験 不問 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが 未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。（研修費用は会社が支援）

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理　など 「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 ケアマネジャーとしての業務は週24時間程度を想定、24時間を超える勤務は介護業務を行っていただきます。

時給1,535円～ ※処遇改善手当（135円/時）含む ＜その他手当＞ ・社内認定資格手当（最大＋40円/時） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・時間外手当（1分単位）

【資格】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・介護福祉士　あれば尚可 ・社会福祉士　あれば尚可 【年齢】 ～59歳（定年を上限） 【学歴】 高校以上 ■経験不問

■ケアプランの作成、モニタリング評価 ■居宅訪問 ■関係機関との連絡調整 ■介護給付管理 等

【月給】207,200円～316,980円 〈内訳〉 ・基本給：182,200円～271,980円 ・特別手当：8,000円 ・資格手当：10,000円～30,000円 ・ベースアップ手当：7,000円 〈その他手当〉 ・住宅手当（要件あり） ・扶養手当（要件あり）

【資格】 ・介護支援専門員　必須 ・介護福祉士　あれば尚可 ・社会福祉士　あれば尚可 ・自動車運転免許 【経験】 施設または病院におけるケアプラン作成の業務経験 【年齢】 59歳以下（定年年齢を上限） 【学歴】 高卒以上

■ケアプランの作成、モニタリング ■サービス実施状況の評価、改善 ■利用者の介助、支援 ■一時入所対応 ■上記に関する事務処理等 ■環境整備 等

【月給】200,200円～304,980円 〈内訳〉 ・基本給：182,200円～271,980円 ・特別手当：8,000円 ・資格手当：10,000円～25,000円

【資格】 介護支援専門員　必須 普通自動車運転免許　必須 【年齢】 64歳以下（定年年齢65歳のため） ■経験、学歴不問

■ケアプラン作成 ※利用者宅の訪問があります ※月1回、法人内部の会議に出席していただきます

【月額】205,000円～255,000円 〈内訳〉 ・基本給：195,000円～245,000円 ・資格手当：10,000円 〈その他手当〉 ・職務手当 ・介護手当 ・住宅手当 ・家族手当

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】327,000円～369,000円 【年収】450万円～500万円 【その他手当】 資格手当等

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】316,000円～441,000円 【年収】450万円～600万円 【その他手当】 資格手当等

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】327,000円～369,000円 【年収】450万円～500万円 【その他手当】 資格手当等

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】316,000円～441,000円 【年収】450万円～600万円 【その他手当】 資格手当等

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】327,000円～369,000円 【年収】450万円～500万円 【その他手当】 資格手当等

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】327,000円~369,000円 【年収】450万円～500万円 【その他手当】 資格手当等

＜必須要件＞ ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格 ・居宅でのケアマネとしての実務経験 ・ケアプラン〜給付管理まで一貫した実務経験　※給付管理は、まるめ対応ではなくサービス毎に加算、管理の経験 ＜求める人物像＞ ・医療依存度が高い入居者様、ご家族様の要望を丁寧に聞き、「最善の生」を支えることを大切に考えている方 ・多職種チームでの連携・協力を大切に考えている方 ※既存拠点での研修必須（お住まいの都道府県以外も可能性あり/ケアマネジャー在籍拠点が限られるため）

住宅型有料老人ホームに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして下記の業務をお願い致します。 〈主な仕事内容〉 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 ◎各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 ◎夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。

【月給】327,000円～369,000円 【年収】450万円～500万円 【その他手当】 資格手当等

・資格：介護支援専門員 ・経験：必須（年数不問）※ブランク可 ・年齢：不問

要介護・要支援の方の介護プラン作成を行っていただきます。

月給：230,000円〜250,000円 ・基本給：190,000円～210,000円 ・常勤手当：20,000円 ・資格手当：20,000円 ＜その他手当＞ ・役職手当：30,000円～ ・主任資格手当：20,000円～ ・通勤手当

ケアマネジャー資格必須 59歳以下(定年を上限とするため) 学歴不問 ※介護施設勤務経験あれば尚可

ケアマネジャー業務全般お願いします。 ※その他、上記に付随する業務など

月給 235,000円～268,000円 ＜内訳＞ ・基本給　200,000円～230,000円 ・調整手当　20,000円～23,000円 ・資格手当　15,000円 ＜その他＞ ・固定残業代なし ・職務給制度あり(専門職に対して賃金を決定している) ・扶養手当　配偶者:12,000円、子:5,000円 ・通勤手当　実費支給　上限　30,000円/月

介護支援専門員　必須 普通自動車免許（AT可）　あれば尚可 ◎経験者大歓迎　※経験等考慮します。

特別養護老人ホームのケアマネジャー業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者のケアプラン作成 ・サービス実施事業者との連携調整 ・認定調査　他

【給与】196,904円～266,564円（資格手当+特殊業務手当+調整手当+ベースアップ手当含む） 【手当】 扶養手当（2,000円～10,000円） 住宅手当（2,000円～10,000円） 皆勤手当（5,000円） 特定処遇手当（7,000円） 時間外手当 年末年始手当(12/29～/1/3) 宿直手当(7,250円/回) ◎賞与(年2回･4.2ケ月分) ◎昇給あり

【資格】 介護支援専門員 【経験】 経験2年以上の方 ■学歴不問

居宅介護支援事業所における業務

【月給】介護支援専門員：283,000円～ 〈内訳〉 ・基本給：233,000円～ ・資格手当：15,000円 ・職務手当：30,000円 ・処遇改善加算：5,000円 《想定年収》3,800,000円～4,000,000円 ※経験年数考慮 ※制度改正により変更の可能性あり ※複数資格を持っている場合、該当資格分支給

【資格】 介護支援専門員 【経験】 経験2年以上の方 ■学歴不問

居宅介護支援事業所における業務

【月給】介護支援専門員：275,000円～ ・基本給　：245,000円～ ・資格手当： 15,000円 ・職務手当： 30,000円 《想定年収》3,790,000円～4,300,000円 ※経験年数考慮 ※制度改正により変更の可能性あり ※複数資格を持っている場合、該当資格分支給

【資格】 ・介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ・普通自動車運転免許　必須 【学歴】 高校以上　必須 【年齢】 64歳以下（定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集するため） ■経験不問

■ケアプラン作成 ■オンコール対応（4週1セットで担当入替制、1セットあたり約1〜4回の電話対応あり）

【月給】220,000円～246,800円 〈内訳〉 ・基本給：172,000円～192,800円 ・職務手当：16,000円 ・資格手当：12,000円～16,000円 ・処遇手当：20,000円～22,000円 〈その他手当〉 ・住宅手当 ・扶養手当 ・処遇改善一時金（前年度支給実績あり） ・拘束（オンコール）手当：1,000円/1回 ※賃金は職歴を考慮し決定します。

介護支援専門員 ※計画作成担当者の経験あれば尚可 ※未経験の方からのご応募も大歓迎

グループホームの計画作成担当者として、ご入居者様の介護計画の立案・作成・実施・見直しを行っていただきます。 ・ご家族や病院への報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・介護業務全般（ご入居者様の状況把握）

時給：1,200円～1,500円 ◆交通費支給：規定あり ◆処遇改善手当：日勤200/時 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

介護支援専門員 ※計画作成担当者の経験あれば尚可 ※未経験の方からのご応募も大歓迎

グループホームの計画作成担当者として、ご入居者様の介護計画の立案・作成・実施・見直しを行っていただきます。 ・ご家族や病院への報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・介護業務全般（ご入居者様の状況把握）

時給：1,200円～1,500円 ◆交通費支給：規定あり ◆処遇改善手当：日勤200/時 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

・いずれか必須：介護支援専門員／認知症介護実践者研修 ・必須：普通自動車免許　※車を運転する機会がある為 業務経験は問いません。 ブランクのある方も、お気軽にご相談ください！

グループホームの計画作成担当者として、ご入居者様の介護計画の立案・作成・実施・見直しを行っていただきます。 ・ご家族や病院への報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・介護業務全般（ご入居者様の状況把握） ※業務上、車の運転をする機会があります（社有車あり）

時給：1,050円～1,500円 ◆交通費支給：規定あり ◆処遇改善手当：日勤200円/時 ［支給額例（週4回8時間パート）］25,600円（16日×8時間×200円） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

介護支援専門員 ◎主任介護支援専門員の方歓迎

グループホームの計画作成担当者として、ご入居者様の介護計画の立案・作成・実施・見直しを行っていただきます。 ・ご家族や病院への報告、連絡、相談 ・入退去や介護保険認定の手続き等 ・介護業務全般（ご入居者様の状況把握） ※業務上、車の運転をする機会があります（社有車あり）

月給：170,000円～220,000円 交通費支給：規定あり 夜勤手当：5,000円/回 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当について＞ ※処遇改善手当は、介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬について＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 ケアマネジャー：平均13万（63名平均・最高額43万円） ※2024年6月支給実績

・いずれか必須：介護支援専門員／主任介護支援専門員 ・必須：普通自動車免許　※車を運転する機会がある為 業務経験は問いません。 ブランクのある方も、お気軽にご相談ください！

居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、ご利用者様の介護サービスプランを担当するお仕事です。 ・介護保険制度を含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・相談業務・給付管理 ・ケアプランの立案、作成、ケアマネジメント ※業務上、車の運転をする機会があります（社有車あり）

月給：208,600円～240,000円 交通費支給：規定あり 夜勤手当：5,000円/回 処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時） 特別報酬支給あり ＜処遇改善手当について＞ ※処遇改善手当は、介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給） ＜特別報酬について＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 居宅ケアマネ：平均10万（65名平均・最高額42万円） ※2024年6月支給実績

介護支援専門員 ※計画作成担当者の経験あれば尚可 ※運転免許あれば尚可

ケアマネジメントにおける業務全般を行っていただきます。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加（入職時、新任研修あり）

時給：1,200円～1,300円 ◆交通費支給：規定あり

介護支援専門員 ※主任介護支援専門員あれば尚可 ※運転免許あれば尚可

ケアマネジメントにおける業務全般を行っていただきます。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加（入職時、新任研修あり）

月給：210,000円～250,000円 交通費支給：規定あり 特別報酬支給あり ＜特別報酬について＞ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 ◎特別報酬額例 居宅ケアマネ：平均10万（65名平均・最高額42万円） ※2024年6月支給実績