3333件
東京都杉並区 | |
東京メトロ日比谷線「広尾駅」より徒歩5分 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
居宅支援事業所にてケアマネジャーの業務をお任せします。 |
給与 |
月給:250,000円~280,000円 ■その他手当など 交通費:月額上限20,000円 |
東京都台東区 | |
◆つくばエクスプレス「浅草駅」徒歩2分 ◆東武伊勢崎線・東京メトロ銀座線「浅草駅」徒歩8分 ◆都営浅草線「浅草駅」徒歩10分 | |
応募条件 |
◆◇ 主任ケアマネジャー急募!◇◆ 主任介護支援専門員研修受講中の方も応募可! チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・主任介護支援専門員 資格 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 |
給与 |
月給:308,011円~ 年収:3,956,132円 <備考> ※上記は主任ケアマネジャーを想定した給与ですが、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
千葉県船橋市 | |
◆◇JR総武線「東船橋駅」 徒歩1分 | |
応募条件 |
◆◇◆◇◆ ケアマネジャー未経験者歓迎!◆◇◆◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします!! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 284,034円〜 <備考> ・上記月給には月30時間分の残業代(53,037円)を含みます ・残業が月30時間を超えた場合は超過分を支給 ・経験等により優遇いたします ・通勤交通費は上記とは別に支給有(月上限50,000円まで)※車通勤不可 |
千葉県流山市 | |
◆◇JR武蔵野線/つくばエクスプレス「南流山駅」 徒歩10分 | |
応募条件 |
◆◇◆◇◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆◇◆◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします!! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 284,034円〜 <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
東京都江戸川区 | |
◆都営新宿線「瑞江駅」徒歩9分 | |
応募条件 |
◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給:284,034円 年収:3,638,408円~ <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
千葉県習志野市 | |
◆京成線「大久保駅」徒歩7分 | |
応募条件 |
◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 284,034円〜 <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
千葉県習志野市 | |
◆京成本線「実籾駅」徒歩12分 | |
応募条件 |
◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネジャーの経験のある方 ・在宅介護の経験のある方 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給 280,000円〜 <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
東京都中央区 | |
◆都営新宿線「浜町駅」徒歩4分 ◆東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」徒歩6分 | |
応募条件 |
◆◇ ケアマネジャー未経験者歓迎!◇◆ 実務未経験の方でも大丈夫!チームワークの良いスタッフがしっかりサポートします! ≪必須≫ ・介護支援専門員 資格 |
仕事内容 |
【ケアマネジメント業務全般】 介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮しながら、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 具体的には… ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ※包括などへ訪問しての営業活動はございません。 ケアマネジャー業務に集中したい方は是非ご応募下さい! |
給与 |
月給:308,011円~(未経験者は284,034円~) 年収:3,956,132円(未経験者は3,638,408円~) <備考> ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
千葉県市川市 | |
◆東京メトロ東西線「南行徳駅」徒歩2分 | |
応募条件 |
≪必須≫ ・介護支援専門員有資格 ≪歓迎≫ ・運転免許をお持ちの方(AT限定可) ・ブランクがある方やケアマネ実務未経験の方も歓迎です |
仕事内容 |
【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援センターで、介護認定を受け、介護保険サービスを利用する方などからの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行って頂きます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 ◆その他こんな方特に歓迎します◆ ・チームワークを大切にできる方 |
給与 |
月給 284,034円〜 ※上記はケアマネジャーの最低保証の月額給与ですので、経験等により優遇致します ※経験者の方は、ご経験等に応じて加給・優遇致します ※通勤交通費は別途支給(月上限50,000円) |
埼玉県さいたま市中央区 | |
■JR『与野本町駅』より徒歩14分 ■JR『北浦和駅』より徒歩10分 | |
応募条件 |
■必須 ・介護支援専門員資格 ・介護支援専門員のご経験 ・高卒以上 普通自動車運転免許をお持ちであれば尚可(AT限定OK) ※運転免許証がない場合は電動自転車がございます ※59歳以下の方(定年上限があるため) |
仕事内容 |
居宅介護支援業務をお任せします。 ご利用者様宅を訪問し、ご相談に応じてケアプランの立案を行います。 |
給与 |
【月給】200,000〜262,500円 ■その他手当など ・業務手当 ・業績手当 ・携帯手当 通勤手当(実費支給):月額上限20,000円 昇給:あり(前年度実績:1月あたり500~2,500円) 賞与:年2回(前年度実績:計5.40ヶ月分) |
千葉県市川市 | |
・京成本線「市川真間」駅より徒歩12分 ・JR総武線「市川」駅より徒歩18分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数56室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
千葉県千葉市花見川区 | |
・京成千葉線「京成幕張」駅より徒歩6分 ・総武本線「幕張」駅より徒歩10分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数61室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
埼玉県川越市 | |
東武東上線「上福岡」駅より徒歩11分 ※車通勤可(無料駐車場あり) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数60室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
埼玉県三郷市 | |
・JR武蔵野線「三郷」駅よりバス利用「南蓮沼」下車徒歩6分 ・つくばエクスプレス「三郷中央」駅よりバス利用「ピアラシティ」下車徒歩7分 ※車通勤可(無料駐車場あり) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数62室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
埼玉県さいたま市桜区 | |
JR埼京線「中浦和」駅より徒歩7分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数64室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
埼玉県さいたま市南区 | |
・JR京浜東北線・武蔵野線「南浦和」駅より徒歩14分 ・JR京浜東北線・武蔵野線「南浦和」駅よりバス利用「文蔵三丁目」下車徒歩2分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数59室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
埼玉県川越市 | |
JR埼京線・東武東上線「川越」駅よりバス利用「今福」下車徒歩2分 ※車通勤可(無料駐車場あり) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数53室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
埼玉県さいたま市緑区 | |
JR武蔵野線「東浦和」駅より徒歩8分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数75室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
神奈川県横浜市鶴見区 | |
・東急東横線「綱島」駅よりバス利用「駒岡」下車徒歩3分 ・東急東横線「綱島」駅よりバス利用「駒岡十字路」下車徒歩3分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数80室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
神奈川県横浜市戸塚区 | |
JR東海道線「戸塚」駅よりバス利用「新道大坂上」下車徒歩5分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数78室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
神奈川県川崎市高津区 | |
・東急東横線・目黒線、JR南武線「武蔵小杉」駅よりバス利用「妙法寺下」下車徒歩4分 ・東急田園都市線「鷺沼」駅よりバス利用「妙法寺下」下車徒歩4分 ・東急田園都市線「溝の口」駅よりバス利用「山崎」下車徒歩2分 ・JR南武線「武蔵溝ノ口」駅よりバス利用「山崎」下車徒歩2分 ※車通勤可(無料駐車場あり) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数75室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
神奈川県横浜市泉区 | |
相模鉄道いずみ野線「いずみ中央」駅より徒歩6分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数79室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
神奈川県横浜市南区 | |
京浜急行線「上大岡」駅よりバス利用「別所宮下」下車徒歩1分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数60室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
神奈川県横浜市鶴見区 | |
・京浜東北線「鶴見」駅よりバス利用「寺尾小学校入口」下車徒歩2分 ・京浜東北線「鶴見」駅よりバス利用「宝蔵院前」下車徒歩5分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数67室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
東京都江戸川区 | |
・都営新宿線「一之江」駅よりバス利用「西一之江四丁目」下車徒歩8分 ・JR総武線「新小岩」駅よりバス利用「西一之江四丁目」下車徒歩8分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数93室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
東京都杉並区 | |
・西武新宿線「井荻」駅より徒歩10分 ・西武新宿線「上井草」駅より徒歩9分 ・JR中央線「荻窪」駅よりバス利用「八成橋」下車徒歩6分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数56室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
東京都練馬区 | |
・東京メトロ有楽町線、副都心線「地下鉄赤塚」駅より徒歩4分 ・東武東上線「下赤塚」駅より徒歩5分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数71室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
東京都町田市 | |
・JR横浜線「淵野辺」駅よりバス利用「桜美林学園前」下車徒歩1分 ・JR横浜線「町田」駅よりバス利用「忠生都営住宅前」下車徒歩3分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数60室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
東京都練馬区 | |
・西武池袋線「大泉学園」駅より徒歩17分 ・東武東上本線、東京メトロ有楽町線・副都心線「和光市」駅よりバス利用「大泉北中学校入口」下車徒歩5分 ・西武池袋線「大泉学園」駅よりバス利用「東映撮影所」下車徒歩6分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数50室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
東京都練馬区 | |
・西武池袋線「石神井公園」駅より徒歩19分 ・都営大江戸線「光が丘」駅より徒歩22分 ・西武池袋線「石神井公園」駅よりバス利用「谷原中学校」下車徒歩1分 ※車通勤可(駐車場なし) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員 【経験】 高齢者施設(有料老人ホーム)でのケアマネジャーとしての経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
総居室数83室の有料老人ホームでケアマネジャー業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 など 【ケアマネジャーの1日(例)】 9:00 業務開始 朝礼・申し送り 9:30 ご入居者の様子確認のためのラウンド 10:00 ケアマネジメント業務(状況によりラウンド含む) 12:00 休憩 13:00 ケアマネジメント業務・サービス担当者会議 16:30 夕礼・経過記録・申し送り準備 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給285,000円~ ※想定年収393万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:210,000円~ 資格手当:30,000円 技能給:45,000円 <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は387万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1444円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1485円となっています。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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