149件
神奈川県横須賀市衣笠町44-5 | |
◆JR横須賀線 横須賀駅・京浜急行線 横須賀中央駅(東口)から京急バス 三崎方面乗車 約19分、「金子(かなご)」バス停下車、徒歩約3分 ◆JR横須賀線 衣笠駅より徒歩5分のバス停「衣笠十字路」から京急バス 三崎方面乗車 約6分、「金子(かなご)」バス停下車、徒歩約3分 [車通勤]可 [バイク通勤]可 [自転車通勤]可 | |
応募条件 |
【保有資格】 介護支援専門員 ※実務経験者歓迎 ※ケアマネ実務が未経験の方もお気軽にご相談ください 【その他】 パソコンの基本操作(Excel、Word、Outlook等) |
仕事内容 |
〇実態調査(インテーク) 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇レクリエーションのサポート、通院付添 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 〇LifeFocusの検討・実施 <ケアマネジャーの1日の流れ(例)> 09:00 勤務開始 *** 09:15 朝礼 夜勤者→日勤者への申し送り 10:00 担当者会議 11:00 モニタリング 11:30 居室訪問 *** 12:00 休憩 *** 13:00 実態調査(入居検討者先へ訪問) 15:00 各種書類作成、メール対応 16:00 各種委員会、MTG等 17:15 終礼 日勤者→夜勤者への申し送り *** 18:00 退勤 |
給与 |
月給:292500円~332500円 <給与内訳> 基本給 255,000円〜295,000円 資格手当 ・主任介護支援専門員40,000円 ・介護支援専門員35,000円 特定処遇改善加算手当 2,500円 |
神奈川県横浜市金沢区六浦5-8-8 | |
・京急逗子線「六浦」駅西口より徒歩4分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレ金沢八景は68室(定員68名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,390円~ |
神奈川県横浜市戸塚区倉田町865-1 | |
JR東海道本線・横須賀線・横浜市営地下鉄線「戸塚駅」徒歩8分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 |
給与 |
月給:255000円~※諸手当含む夜勤なし |
神奈川県川崎市高津区千年773-2 | |
JR南武線「武蔵新城」徒歩13分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 |
給与 |
月給:250000円※諸手当含む夜勤なし |
神奈川県横浜市青葉区荏田町111-1 エクレールあざみ野1F | |
■東急田園都市線【あざみ野駅】より徒歩15分 ■横浜市営地下鉄ブルーライン【中川駅】より徒歩9分 ■マイカー通勤可(無料P有) | |
応募条件 |
【必須】 ・介護支援専門員 |
仕事内容 |
在宅介護における介護支援専門員業務全般 ・介護保険・在宅介護における相談業務 ・居宅サービス計画書(ケアプラン)作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・認定調査 ・給付業務 など ※新型コロナウイルスによる緊急事態宣言期間などはテレワーク可能。ノートPC貸与あり。 |
給与 |
【月給】 1年目 275,000円 2年目 325,000円(例) <備考> 【内訳】 1年目 ・基本給:200,000円 ・職務手当:70,000円 ・特定事業所加算:5,000円 2年目(例) ・基本給:200,000円 ・インセンティブ:12,0000円 ・特定事業所加算:5,000円 ※インセンティブ:〜120,000円(プラン件数による) |
神奈川県川崎市川崎区昭和2-3-10 | |
京浜急行大師線 東門前 徒歩9分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 |
給与 |
月給290,000円〜350,000円 年収3,680,000円~4,400,000円 ※保有資格、役職、ご経験等を考慮し決定いたします。 |
神奈川県横浜市港南区日野中央2丁目32-46 | |
・京急「上大岡」駅バスターミナル4番乗り場より、『大船・鎌倉駅』方面(船02、船05、船20、上06系統など)で「日野小学校前」バス停下車、徒歩約10分(約700m)【平坦な道のりです】 ・車通勤【可】バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,390円~ |
神奈川県鎌倉市玉縄4-2-1 | |
JR線「大船」駅から神奈川中央交通バス「栄光学園前」下車徒歩約1分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、PC (Excel、Word)できる方 |
仕事内容 |
有料老人ホームでのケアマネージャー業務をお願いいたします。 【具体的なお仕事内容は下記となります。】 ・ケアプランの作成 ・病院および居宅介護支援事業所等への訪問 ・入居者支援(行事・レク等)等 |
給与 |
月給27万~30万円 |
神奈川県川崎市麻生区上麻生6-24-14 | |
小田急小田原線「柿生駅」より徒歩5分 | |
応募条件 |
▼下記必須 ・主任介護支援専門員 ※資格・経験により優遇! |
仕事内容 |
ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加(入職時、新任研修あり) 併設しているサービスと連携を図りながら、 お客様のニーズに沿った 質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 |
給与 |
月給:300000円~320000円 交通費支給(当社規定あり) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 住宅手当(規定あり) |
神奈川県横浜市神奈川区三枚町516-1 | |
■JR各線「新横浜駅」より市営バス「羽沢団地前バス停」から徒歩約5分 | |
応募条件 |
下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ |
給与 |
月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
神奈川県横浜市都筑区牛久保2−19−1 | |
横浜市営地下鉄 中川駅から徒歩10分 または東急田園都市線鷺沼駅からバス便もあり。 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご本人やご家族と話し合いながら居宅サービス計画(ケアプラン)を作成し、ご利用いただくサービス全体の調整を行います。 |
給与 |
【時給】1681円〜 ◎交通費全額支給 時間帯手当、時間外手当、日祝日手当、等充実しています! |
神奈川県川崎市高津区新作4-16-1 | |
・JR線「武蔵新城」駅より徒歩14分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
小規模多機能居宅介護は介護が必要となった方が、 今までの人間関係や生活環境をできるだけ維持できるよう 「通い」「訪問」「泊まり」のサービス形態が一体となり、 24時間切れ間無くサービスを提供できるのが特徴です。 ~主なお仕事~ ご利用者さまのニーズに合わせたマネジメントを行い、 住みなれた地域でイキイキと暮らせるための支援をします。 ・ご利用者さまのケアプラン作成/相談業務 ・ご自宅への訪問、他機関との連絡調整や訪問など |
給与 |
【月給】272,100円~ 【年収例】371万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎夜勤勤務の場合は別途夜勤手当(5,000円/回)あり ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
神奈川県川崎市高津区上作延1丁目11-17 | |
東急田園都市線「溝の口」駅よりバス「宮ノ下」バス停下車 徒歩3分 JR南武線「武蔵溝ノ口」駅よりバス 「宮ノ下」バス停下車 徒歩3分 JR南武線「津田山」駅より 徒歩13分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症実践者研修 グループホームでのケアマネ経験がないという方も歓迎します◎ |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 【充実の支援制度】 *計画作成向け研修を定期開催! *ケアマネ更新料会社負担、更新研修も勤務時間としてカウントします(規定あり) |
給与 |
月給275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
神奈川県横浜市神奈川区三枚町516-1 | |
■JR各線「新横浜駅」より市営バス「羽沢団地前バス停」から徒歩約5分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちであること 介護支援専門員 認知症実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 2022年5月中のご入社で入社お祝い金30万円支給”※規定あり※ |
給与 |
月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
神奈川県川崎市中原区上小田中1-6-5 | |
■JR南武線「武蔵新城駅」北口から徒歩約13分 | |
応募条件 |
下記いずれかに当てはまる方 (1)介護支援専門員 (2)介護支援専門員・認知症実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ |
給与 |
月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
神奈川県相模原市南区相模大野7-11-2 リプロ相模大野2階 | |
小田急線相模大野駅より徒歩約2分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご本人やご家族と話し合いながら居宅サービス計画(ケアプラン)を作成し、ご利用いただくサービス全体の調整を行います。 |
給与 |
【時給】1681円〜 ◎交通費全額支給 時間帯手当、時間外手当、日祝日手当、等充実しています! |
神奈川県横浜市港南区港南台2-11-23 | |
・JR線「港南台」駅より徒歩10分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちで、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修受講済みの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
仕事内容 |
小規模多機能居宅介護は介護が必要となった方が、 今までの人間関係や生活環境をできるだけ維持できるよう 「通い」「訪問」「泊まり」のサービス形態が一体となり、 24時間切れ間無くサービスを提供できるのが特徴です。 ~主なお仕事~ ご利用者さまのニーズに合わせたマネジメントを行い、 住みなれた地域でイキイキと暮らせるための支援をします。 ・ご利用者さまのケアプラン作成/相談業務 ・ご自宅への訪問、他機関との連絡調整や訪問など |
給与 |
【月給】272,100円~ 【年収例】371万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
神奈川県鎌倉市玉縄4-2-1 | |
JR線「大船」駅から神奈川中央交通バス「栄光学園前」下車徒歩約1分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員、PC (Excel、Word)できる方 |
仕事内容 |
有料老人ホームでの主任ケアマネージャー業務をお願いいたします。 【具体的なお仕事内容は下記となります。】 ・ケアプランの作成 ・病院および居宅介護支援事業所等への訪問 ・入居者支援(行事・レク等)等 |
給与 |
月給33万~ 居宅管理者を兼任の場合:月給35万円~ |
神奈川県川崎市高津区下作延2丁目20-2 コーポ窪倉202号室 | |
◆東急田園都市線・JR南武線「溝の口駅」より下車徒歩3分 南口バスロータリーより、高津区役所方面へ。→「高津区役所東側」の信号を左折し、しばらく進む→左側にある「オリックスレンタカー」を左折→そのまま道なりにすすんで高架下をくぐった突き当りのアパートの2階が事務所です。(Googleマップではたどりつけませんのでご注意ください) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 【経験】 介護経験者 優遇 【学歴】 高校以上 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
利用者の自宅を訪問し、相談に応じ、ケアプランの作成、サービスの提供を行います。 利用者の持ち件数により規定があります。 ・高津区、宮前区のご利用者様の自宅を訪問していただきます。 |
給与 |
【時給】1,413円 <内訳> 基本給:1,214円 ケアマネ手当:198円 <その他手当> 管理者手当 特定事業所手当 主任ケアマネ手当 月収例:166,000円(基本給:141,000円・ケアマネ手当:25,000円) 月額換算=時給×7.5H×16.8日+手当25,000円 |
神奈川県横浜市神奈川区三枚町516-1 | |
■JR各線「新横浜駅」より市営バス「羽沢団地前バス停」から徒歩約5分 | |
応募条件 |
下記全てに該当 ・介護支援専門員+認知症実践研修(実践者研修) |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者(施設ケアマネ)業務(パート) ■ご入居者のプラン作成(9名分) 使用ソフト:カナミック ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 #働きやすい環境 #親しみやすく優しいスタッフさん達♪ #研修・福利厚生充実 |
給与 |
【給与例】 時給:1350円 (昇給・賞与あり/フルタイムの場合:賞与平均41万円/年) |
神奈川県横浜市青葉区松風台37-1 | |
東急田園都市線 青葉台 徒歩17分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 |
給与 |
◆月給300,000円〜350,000円 年収3,800,000円~4,400,000円 ※経験3年以上の方 ◆月給270,000円~300,000円 年収3,440,000円~3,800,000円 ※未経験~経験3年未満の方 |
神奈川県座間市入谷東3-41-17 | |
・小田急線「座間」駅より徒歩5分 ・車通勤【応相談】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレ座間谷戸山公園は99室(定員104名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? □■--- ホーム長から応募者のみなさまへ ---■□ 【SOMPOケア ラヴィーレ座間谷戸山公園】は、見晴らしの良い高台に建つホームです。 窓からは丹沢・大山を見渡すことが出来ます。 エントランスを入ると2階まで吹き抜けた広々と高い天井と、大きな明るい窓が皆様をお迎えします。 居室は104室の大きなホームで、解放感があり、いつも明るく活気があります。 当ホームは24時間看護師在籍しており、医療依存度の高いお客様のお受入れもしております。 職員の年齢層は20代から70代まで幅広い世代の職員が共にご入居者さまのご支援をさせて頂いております。 介護士・看護師としてスキルアップを目指したい方、また、24時間体制の看護業務で経験を積みたいとお考えの方からのご応募をお待ちしております。 □■-------------------------------------■□ |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,340円~ |
神奈川県川崎市中原区上小田中1-6-5 | |
■JR南武線「武蔵新城駅」北口から徒歩約13分 | |
応募条件 |
下記全てに該当 ・介護支援専門員+認知症実践研修(実践者研修) |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者(施設ケアマネ)業務(パート) ■ご入居者のプラン作成(9名分) 使用ソフト:カナミック ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 #働きやすい環境 #親しみやすく優しいスタッフさん達♪ #研修・福利厚生充実 |
給与 |
【給与例】 時給:1350円 (昇給・賞与あり/フルタイムの場合:賞与平均41万円/年) |
神奈川県川崎市高津区下作延2丁目20-2 コーポ窪倉202号室 | |
◆東急田園都市線・JR南武線「溝の口駅」より下車徒歩3分 南口バスロータリーより、高津区役所方面へ。→「高津区役所東側」の信号を左折し、しばらく進む→左側にある「オリックスレンタカー」を左折→そのまま道なりにすすんで高架下をくぐった突き当りのアパートの2階が事務所です。(Googleマップではたどりつけませんのでご注意ください) | |
応募条件 |
【資格】 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 【経験】 介護支援専門員 尚可 ※資格があれば初めてでも可 【必要なPCスキル】 介護ソフトへの文字入力 【年齢】 ~69歳まで(定年年齢が70歳のため)※再雇用あります。 【学歴】 高校以上 |
仕事内容 |
利用者の自宅を訪問し、モニタリングを行いケアプランの等の作成を行っていただきます。 ・常勤の採用ですが利用者の持ち件数により非常勤でも可。 ・高津区、宮前区の介護保険利用者の自宅を訪問しケアマネジメントを行っていただきます。 ☆初めての方には、親切に指導します! |
給与 |
【月給】253,000円~273,000円 <内訳> 基本給:213,000円 ケアマネ手当:40,000円〜60,000円 <その他手当> ・管理者手当 ・主任ケアマネ手当:2万円 (特定事業所手当予定) |
神奈川県川崎市多摩区中野島1-27 | |
JR南武線 中野島 徒歩7分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員 |
仕事内容 |
◆ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 ◆施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 ◆また、ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。 ◆施設ケアマネジャー業務になります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しているので、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っています。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 |
給与 |
月給250,000円〜350,000円 ◆社会保険 ※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入 ◆制服貸与 |
神奈川県川崎市中原区上小田中1-6-5 | |
■JR南武線「武蔵新城駅」北口から徒歩約13分 | |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちであること 介護支援専門員 認知症実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームの計画作成担当者業務(施設ケアマネ) ■ご入居者のプラン作成(使用システム:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務 *計画作成向け研修も定期開催! 業務上の困りごとの相談や知識のブラッシュアップも可能です◎ 2022年5月中のご入社で入社お祝い金30万円支給”※規定あり※ |
給与 |
月給275,000円〜◆令和4年4月~給与2万円UP◆ 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず31時間分の 固定残業代として支給。超過分は別途支給 |
神奈川県横浜市神奈川区菅田町2851 | |
横浜市営地下鉄「片倉町」駅よりバスで5分。バス停「菅田町入口」から徒歩3分。 他に、JR横浜線新横浜駅、JR横浜線鴨居駅、相鉄・東急線「羽沢横浜国大駅」からバスがあります。 車通勤相談可。 | |
応募条件 |
介護支援専門員必須 年齢要件:64歳以下の方(定年年齢を上限とする上限年齢未満の者の募集) |
仕事内容 |
ケアプラン作成、請求業務、相談業務、事前アセスメント等、ケアマネジメント全般をお任せします。 |
給与 |
給与:基本給240,200~263,600円 資格手当:介護支援専門員手当 10,000円 技能等級号俸制で給与決定しております。 実績や能力によって昇格昇給しています。 |
神奈川県横浜市鶴見区梶山2-16-5 | |
◆JR京浜東北線「鶴見駅」駅より横浜市営バス約15分 「三ッ池公園北門」下車徒歩3分 「鶴見駅入口(鶴見駅西口) | |
応募条件 |
【下記必須】 介護支援専門員(ケアマネジャー・ケアマネ) 未経験可 |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミック) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■新入居対応 -------------------------------------------- ■1日の仕事の流れ 9:00 申し送り 10:30 情報収集・体調特変者確認等 11:00 支援経過記載等事務作業 12:00~13:00 休憩 13:00~ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等 18:00 退勤 ■1ヶ月の仕事の流れ 初旬 介護保険更新手続き等 中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加 下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備 (その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等) -------------------------------------------- |
給与 |
【月給】◆令和4年4月~給与UP◆ 275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 50,000円 ●時間外特別調整手当は31時間分の見込残業代 として支給、超過分は別途支給。 |
神奈川県川崎市川崎区田島町23-1 2F | |
JR川崎、京浜急行「川崎駅」よりバスで10分位 | |
応募条件 |
居宅介護支援専門員 認知症実践者研修修了者 |
仕事内容 |
グループホームでの計画作成、介護スタッフ業務 |
給与 |
月給230,000円〜 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
神奈川県は、横浜市、川崎市、相模原市などの大都市を中心に介護職・ヘルパーの求人が多数あります。介護求人ナビでは、神奈川県内の介護業界の求人を約6000件ご紹介しています(2018年4月現在)。サービス形態別に見ると有料老人ホームの求人が最も多く、特別養護老人ホーム、デイサービスがこれに続きます。職種別では介護職・ヘルパーの求人が74.5%を占めています。ケアマネジャーや管理職の求人も比較的多い傾向にあり、神奈川県では訪問介護事業よりも施設系の事業所での介護職員の需要が強いことがうかがえます。給与も全国的に見ても高めで、神奈川県の介護職・ヘルパー求人における平均給与水準は、月収が21万円で年収が329万円、パート・アルバイトの時給が1,180円となっています。
神奈川県には3つの政令指定都市があり、東京都に次ぐ916万人の人口をかかえています。65歳以上の高齢者の人口は222万人で、このうち要支援・要介護認定を受けた人は387,400人であり、要支援・要介護認定率は17.5%と全国的に見てその割合は低い傾向にあります。介護に携わる介護福祉士は93,344人と東京都、大阪府に次ぐ人数で、介護福祉士1人あたりの要介護認定者数は4.15人です。神奈川県内で求人の多い有料老人ホームは817事業所が運営されていて、事業所数では東京都を除いた関東6県の中では最も多くなっています。地域密着型サービスであるグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所も多く、どちらも東京都の事業所数を上回っています。特にグループホームは求人数も多く、希望に合った仕事を探しやすいと言えます。介護求人ナビでは、研修制度・福利厚生の充実や資格取得支援の有無などの気になる情報をチェックできます。職種・サービス形態・雇用形態など様々な検索項目で求人情報を探すことができるので、神奈川県での仕事を探している方におすすめです。
神奈川県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は392万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1414円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1679円となっています。
神奈川県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 川崎市宮前区 、 川崎市高津区 、 川崎市麻生区 、 川崎市多摩区 、 横浜市港南区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 居宅介護支援事業所 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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