58件
|
東京都杉並区杉並区成田東5-4-26 |
---|---|
|
・丸の内線 南阿佐ヶ谷駅 徒歩9分 ・JR線 荻窪駅 徒歩13分 |
応募条件 |
介護職経験は1年以上必須(管理者経験の有無は問いません) ※資格・年齢不問 ◎あれば尚可 介護福祉士、社会福祉主事任用、自動車運転免許 |
仕事内容 |
ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導・育成・管理等を行っていただきます。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 |
給与 |
【正職員】 月給250,000円〜300,000円 昇給あり、賞与あり、社会保険完備、交通費支給(社内規定)、服装自由、 試用期間3か月25万~ 給与例 入社2年目 3,800,000円 入社3年目 4,040,000円 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線:高井戸駅より徒歩10分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【マネジメント業務】※ホーム長と協力して行います ■施設営業活動 ■ブログ作成 ■人財育成、社員面談や指導 ■金銭管理、備品購入 ■シフト作成、勤怠管理 等 【通常業務】 ■介護業務 ■入居者ご家族対応 ■各種会議の運営 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:324600円~ ※給与には地域手当・処遇改善手当・時間外調整手当・夜勤手当5回分が含まれております。 ※時間外調整手当は、時間外労働の有無によらず12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ※夜勤手当は、夜勤の有無に関わらず夜勤5回分を固定支給。6回目以降は別途支給 基本給:175,000円 想定年収:430万円(賞与含む) 【手当】 ・通勤手当:上限50,000/月 ・地域手当:30,000円 ・処遇改善手当:69,600円 ・時間外調整手当:25,000円 ・夜勤手当:5,000円 ・一芸手当 |
|
東京都杉並区井草4-6-20 ライフ&シニアハウス井草 1F |
---|---|
|
井荻駅 (西部新宿線) 徒歩3分 |
応募条件 |
経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
仕事内容 |
男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般 |
給与 |
月給 268,000円~342,000円 ※想定年収 3,300,000円~4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代(月40時間分、90,000円分)を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当:20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西武新宿線「上井草駅」より徒歩18分 ■JR中央線(快速) 「西荻窪駅」より徒歩19分 ■JR中央・総武線「西荻窪駅」より徒歩19分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:425000円~ ※試用期間3ヵ月 ※年収500万~600万円(決算賞与含む) |
|
東京都杉並区高円寺南5丁目33番7号 |
---|---|
|
JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で8分 東京メトロ丸ノ内線 東高円寺駅から徒歩で13分 |
応募条件 |
社会福祉主事 社会福祉事業に2年以上従事した方・施設での管理職経験のある方 社会福祉施設長資格認定講習会受講済みの方 64歳以下(定年を上限とする) ◎学歴不問 |
仕事内容 |
特養における施設長のサポート(施設全体の運営・管理・マネジメント)を行っていただきます。 |
給与 |
【月給】300,000円〜 <内訳> ・基本給:250,000円~ ・役職手当:50,000円~ ※経験を考慮 <その他手当> 住宅手当(給与規程に準じて支給) 通勤手当(給与規程に準じて支給) ◎賞与 年3回 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西部新宿線「井荻駅」より徒歩10分 ■JR中央線「荻窪駅」より徒歩13分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 ※まずは管理者の補佐業務からスタートして段階的に管理者を目指せる環境です。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:305000円~ ※月給は、基本給175,000円+各種手当を含みます。 ※試用期間:3ヶ月(条件変更なし) 【手当】 ・地域手当:40,000円 ・処遇改善手当 ・特定処遇改善手当 ・役職手当:10,000円 ・皆勤手当:5,000円 ・扶養家族手当 ・育児手当 ・住宅手当(規定あり) ・交通費全額支給(規定あり) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
◇JR 丸ノ内線:荻窪駅北口より徒歩10分 ◇バス 「四面道」バス停 下車 |
応募条件 |
初任者研修以上 |
仕事内容 |
有料老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■レクリエーション ■排泄介助 等 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 09:30 入居者様の見守り・居室巡回 11:30 昼食の準備 12:00 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 14:30 レクリエーション/おやつ 16:30 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:00 夕食/食事介助 18:00 退勤 ーーーーーーーーーーーーーー 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:30 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備(トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等) 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 09:30 退勤 |
給与 |
月給:234500~254498円 ※給与には職務手当・資格手当・処遇改善手当が含まれております。 基本給:201000円~ 【手当】 ・通勤手当:上限50,000円/月 ・夜勤手当:7,000円/1回 ・職務手当:15,000円~ ・資格手当 ・介護福祉士:35,000円 ・初任者研修:15,000円 ・処遇改善手当:3,500円 ・リーダー手当 ・サブリーダー手当 ・年末年始手当 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西武新宿線「下井草駅」または「井荻駅」より徒歩約5分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:00 夕食準備 17:30 退社 |
給与 |
月給:345000~410000円 ※試用期3~4ヶ月 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西武新宿線「上井草駅」から徒歩11分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
認知症対応型共同生活介護における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 18:00 退勤 【1日のスケジュール(夜勤例)】 17:00 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備(トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等) 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 09:30 退勤し送り 10:00 退勤 |
給与 |
月給:362600円~ ※給与は経験等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月(同条件) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
◇JR荻窪駅、西武新宿線下井草駅、西武新宿線井荻駅から徒歩15分 ◇西武新宿線下井草駅、西武新宿線井荻駅からバス10番にて永久橋バス停から徒歩3分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
有料老人ホームにおける介護業務全般とリーダー業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■食事・入浴・排泄等の介助 ■レクリエーションの企画・実施 ■スタッフの育成や業務方法の管理などのリーダー業務全般 【1日のスケジュール(日勤例)】 08:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 09:30 入居者様の見守り・居室巡回 11:30 昼食の準備 12:00 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 14:00 レクリエーション/おやつ 16:00 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:00 退勤 |
給与 |
月給:300000~350000円 ※給与は、資格、経験、技能等を考慮して各人ことに決定する。 【手当】 ・資格手当 あり(介護福祉士・経験考慮) ・通勤手当 上限1,300円/日 ・ 30,000円/月 ・家族手当 ※試用期間6ヵ月(条件変更なし) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
西武新宿線「上井草駅」より徒歩11分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 ※内容は事業所により異なります。 【通常業務】 ■介護サービスに関わる一連業務 ■介護記録の確認 ■各リーダーと協力し多職種間の連携 ■業務フローの修正および改善の立案 【マネジメント業務】 ■見学対応、営業、施設ブログ作成など ■技術指導、スタッフフォロー、会議運営 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:329600円~ ※給与には諸手当が含まれております。 ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 【手当】 ・通勤手当:上限50,000/月 ・夜勤手当:6,000円/回 ・地域手当:30,000円 ・時間外特別調整手当:25,000円 ・特定処遇改善手当:69,600円 【給与詳細】 ・副施設長/介護主任 ・基本給:175,000円 ・地域手当:30,000円 ・時間外特別調整手当:25,000円 ・特定処遇改善加算手当:69,600円 ・夜勤手当:30,000円/5回分 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西武新宿線「上井草駅」より徒歩8分 ■西武新宿線「井荻駅」より徒歩12分 |
応募条件 |
初任者研修以上 |
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:418600~466600円 ※給与は年俸制(5,023,200円~5,599,200円)となり、月給額は年俸を12分割した額です。 ※給与は経験等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヵ月(条件変更なし) 【給与内訳】 ■基本給:4,320,000円~4,920,000円※経験により加給あり ■役職手当:480,000円~600,000円 ■食事手当:79,200円 ■深夜割増:144,000円~168,000円(月々20時間分。超過分は追加支給) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「富士見ヶ丘駅」徒歩12分(900m) |
応募条件 |
介護福祉士以上 |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■施設のサービス提供管理および業務改善 ■入居者募集に伴う営業活動(見学対応~クロージング、契約業務等) ■医療機関や関連機関との連携 ■施設職員の採用および育成 ■施設職員の労務管理 ■ご入居者、ご家族対応 ■その他(物品管理等)、施設運営のための幅広い業務 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:330800~401300円 ※給与には職責給が含まれております。 ※試用期間あり:3ヶ月(条件変更なし) 基本給:260,800~301,300円 【手当】 ・通勤手当:上限100,000円/月 ・職責給:70,000~100,000円 ・住宅手当:関東エリア10,000円(自己名義のみ) ・家族手当:配偶者8,000円、子3,000円 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西武新宿線「井荻」駅北口より徒歩10分 ■「上井草」駅北口より徒歩9分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■契約・勤怠、売上・人件費管理・お客様、ご家族対応・採用面接・マネジメント全般・管理職会議出席等 ■勤怠、売上・人件費管理 ■お客様・ご家族対応 ■採用面接 ■スタッフマネジメント全般 ■管理職会議出席 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 |
給与 |
月給:375000円~ ・固定時間外手当あり 30時間分 ※それ以上については、別途支給します |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
■西部新宿線「下井草駅」より徒歩9分 |
応募条件 |
介護福祉士 |
仕事内容 |
グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(日勤例)】 09:00 出勤/夜勤職員からの引き継ぎ 09:30 入居者様の見守り・居室巡回 11:30 昼食の準備 12:00 昼食/食事介助/口腔ケア 13:30 入浴介助 14:30 レクリエーション/おやつ 16:30 夜勤スタッフに引き継ぎ/夕食準備 17:00 夕食/食事介助 18:00 退勤 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:30 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備(トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等) 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 09:30 退勤 |
給与 |
月給:316350円~ ※上記給与には基本給+諸手当を含みます。 ※試用期間3ヶ月(同条件) 【手当】 ・役職手当: 60,000円 ・ 処遇改善手当: 11,250円 ・ ベースアップ手当: 5,100円 ・資格手当: 10,000円 ・ 特定事業手当: 10,000円 ・夜勤手当:1,000円~6,000円 ※ 深夜時間帯の勤務時間数に応じて支給します ・家族手当: 10,000円(配偶者) / 2,000円(子) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
JR「阿佐谷」駅より徒歩7分 ※車通勤不可 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師の資格 ・臨床経験5年程度 管理者経験や訪問看護の経験のある方 歓迎 |
仕事内容 |
訪問看護ステーションの管理者としての業務をお願いいたします。 <主な仕事内容> ・営業所内の管理業務 ・スタッフの教育 ・訪問看護師としての現場業務 ・健康状態の確認、相談、助言 ・日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書、報告書の作成 など |
給与 |
【月給】481,000円 【年収】6,622,000円 ※年収には賞与(年2回)分を含む ※これまでのご経歴や前職の給与などを考慮し、基本的には前職を下回らないように調整可能です。 <月給内訳> 基本給:325,000円 ライフプラン手当:20,000円 医療事業部門手当:111,000円 オンコール手当:25,000円(月平均10回分)※2,500円/回 <その他手当> ・扶養手当(配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円) ・時間外勤務手当 |
|
東京都杉並区高井戸東4-12-31 |
---|---|
|
JR中央線・東西線・東京メトロ丸ノ内線『荻窪』駅南口よりバス約10分柳窪下車徒歩2分 京王井の頭線『高井戸』駅よりバス約5分柳窪下車徒歩1分 |
応募条件 |
【必須】 ■マネジメント経験(スタッフマネジメント・コスト管理経験) ■高齢者住宅事業に意欲的に取り組める ■専修・専門学校卒業以上 【歓迎】 ■管理職、施設長等経験 ■介護・福祉業界経験 |
仕事内容 |
運営管理業務をお願いします。 <主な業務> ■支配人と共に施設の管理部門のとり纏め、社員のマネジメント ■入居者サービスの提供 ■施設運営 |
給与 |
月給 290,000円~ 年収 4,500,000円~ 【その他手当】 資格手当(職務該当時) 役職手当(12,000円~45,000円) 住宅手当(世帯主の場合) 扶養手当 残業代 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
・西武新宿線「井荻」駅より徒歩10分 ・西武新宿線「上井草」駅より徒歩9分 ・JR中央線「荻窪」駅よりバス利用「八成橋」下車徒歩6分 ※車通勤可(駐車場なし) 【勤務地について】 管理職、管理職候補の採用に関しましては、エリア採用となりますため勤務地については選考を通じてエリア内でのご相談となります。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【資格】 介護福祉士 【経験】 ・チーフ職(介護長職)としての経験が半年以上ある方 ・介護実務経験が4年以上ある方 |
仕事内容 |
有料老人ホームでケアチーフ(介護長)業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・スタッフの教育、研修担当 ・ホーム長フォロー ・ご入居者様への日常生活ケア ・生活相談員業務あり ・シフトの最終確認 ・レク・安全・事故などの委員会のとりまとめ ・社内の夢プロジェクト実施への企画管理 ・社内書類の作成 など |
給与 |
【給与】月給334,000円~ ※想定年収441万円~ ※資格・経験による <内訳> 基本給:205,000円~ 資格手当:21,000円(介護福祉士) 処遇改善手当:18,000円 役職手当:90,000円 ※役職手当には、みなし残業代30時間分を含む(超過した場合には別途支給) <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
・西武新宿線「井荻」駅より徒歩10分 ・西武新宿線「上井草」駅より徒歩9分 ・JR中央線「荻窪」駅よりバス利用「八成橋」下車徒歩6分 ※車通勤可(駐車場なし) 【勤務地について】 管理職、管理職候補の採用に関しましては、エリア採用となりますため勤務地については選考を通じてエリア内でのご相談となります。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【資格】 介護福祉士 (正看護師相談可) 【経験】 高齢者施設での施設長経験が1年以上ある方 |
仕事内容 |
有料老人ホームでホーム長業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・契約/勤怠、売上/人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・採用面接 ・スタッフマネジメント全般 ・管理職会議出席 など 【ホーム長の1日(例)】 9:00 メールチェック・夜間情報チェック・朝礼・フロアラウンド 10:00 事務処理・多職種とのカンファレンス・面接対応・ご家族対応 12:00 休憩 13:00 フロアラウンド・ご入居者・ご家族対応・訪問診療面談立ち合い 16:00 夕礼・スタッフ面談・カンファレンス・日報作成・システムデータ確認 18:00 退勤 |
給与 |
【給与】月給375,000円~ ※想定年収501万円~ ※資格・経験による ※みなし残業代30時間分を含む(超過した場合には別途支給) <その他手当> 住宅手当:10,000円(世帯主のみ) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「三鷹台」駅より徒歩12分 など 【配属先に関しまして】 東京、神奈川の同法人内いずれかの事業所への配属となります。 (管理職のお仕事となりますので、配属先事業所のご指定は承れません) 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【必須】 ・介護施設での管理者経験がある方(概ね6年以上) ・PC操作(Word、Excel)のできる方 |
仕事内容 |
ホームのマネジメント業・運営全般を担っていただきます。 ホームには介護職をはじめ、生活相談員、ケアマネジャー、看護師、ケアサポーター、洗濯スタッフ、営繕など様々な職種のスタッフが勤務しています。 スタッフの育成管理をはじめ、ご入居者やご家族への相談業務、提携医療機関や地域の方々との連携も大切なお仕事です。 具体的な業務内容 ・入居の推進 ・スタッフの育成、労務管理、採用面接 ・介護サービスの質の維持、改善 ・設備管理 ・ご入居者やご家族の対応 など 本部スタッフも一緒に取り組んでいくため、安心して業務を遂行していただけます。 |
給与 |
月給:420,000円~575,000円 ※ホーム長手当含む ※給与は経験を考慮し決定いたします ≪月給420,000円の場合の年収例≫6,000,000円 ※賞与含む ≪月給575,000円の場合の年収例≫8,040,000円 ※賞与含む |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
JR中央線「荻窪」駅より徒歩15分 など 【配属先に関しまして】 東京、神奈川の同法人内いずれかの事業所への配属となります。 (管理職のお仕事となりますので、配属先事業所のご指定は承れません) 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【必須】 ・介護施設での管理者経験がある方(概ね6年以上) ・PC操作(Word、Excel)のできる方 |
仕事内容 |
ホームのマネジメント業・運営全般を担っていただきます。 ホームには介護職をはじめ、生活相談員、ケアマネジャー、看護師、ケアサポーター、洗濯スタッフ、営繕など様々な職種のスタッフが勤務しています。 スタッフの育成管理をはじめ、ご入居者やご家族への相談業務、提携医療機関や地域の方々との連携も大切なお仕事です。 具体的な業務内容 ・入居の推進 ・スタッフの育成、労務管理、採用面接 ・介護サービスの質の維持、改善 ・設備管理 ・ご入居者やご家族の対応 など 本部スタッフも一緒に取り組んでいくため、安心して業務を遂行していただけます。 |
給与 |
月給:420,000円~575,000円 ※ホーム長手当含む ※給与は経験を考慮し決定いたします ≪月給420,000円の場合の年収例≫6,000,000円 ※賞与含む ≪月給575,000円の場合の年収例≫8,040,000円 ※賞与含む |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「浜田山」駅より徒歩8分 など 【配属先に関しまして】 東京、神奈川の同法人内いずれかの事業所への配属となります。 (管理職のお仕事となりますので、配属先事業所のご指定は承れません) 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【必須】 ・介護施設での管理者経験がある方(概ね6年以上) ・PC操作(Word、Excel)のできる方 |
仕事内容 |
ホームのマネジメント業・運営全般を担っていただきます。 ホームには介護職をはじめ、生活相談員、ケアマネジャー、看護師、ケアサポーター、洗濯スタッフ、営繕など様々な職種のスタッフが勤務しています。 スタッフの育成管理をはじめ、ご入居者やご家族への相談業務、提携医療機関や地域の方々との連携も大切なお仕事です。 具体的な業務内容 ・入居の推進 ・スタッフの育成、労務管理、採用面接 ・介護サービスの質の維持、改善 ・設備管理 ・ご入居者やご家族の対応 など 本部スタッフも一緒に取り組んでいくため、安心して業務を遂行していただけます。 |
給与 |
月給:420,000円~575,000円 ※ホーム長手当含む ※給与は経験を考慮し決定いたします ≪月給420,000円の場合の年収例≫6,000,000円 ※賞与含む ≪月給575,000円の場合の年収例≫8,040,000円 ※賞与含む |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
西武新宿線「井荻」駅より徒歩2分 【勤務地に関して】 ご希望や入社時期、ご経験などにより選考を通じて配属先を検討いたします。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
・介護施設の施設長経験2年以上 ・介護職の現場経験1年以上 上記条件以外の方も是非一度ご相談ください。 <求める能力> ・信頼関係を築く力 ・メンバーと協力し目標達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し、パフォーマンスを最大限に引き出す力 ・お客様や外部業者との折衝力 |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームのホーム長候補としての業務をお任せいたします。 ホームには、様々な職種のスタッフが勤務しています。 スタッフ間の連携はもちろんのこと、地域の中での連携をはかり、より良いホームを創り上げていただきます。 <業務内容> ・ご入居者の対応 ・見学希望者やご家族様の対応、 ・スタッフの育成、マネジメントど) ホームでのサービス品質の維持・向上をはかり、運営に関わる要としてご活躍いただきます。 ※ホーム長等就任までの期間はホームにて、理念やサービス概要などをご理解いただくための現場研修に入っていただきます。 |
給与 |
年収:450万円~580万円程度 ※ご経験・能力を考慮の上、選考を通じて個別に設定いたします。 <将来の給与イメージ> ホーム長になった場合 想定年収:550万~600万円程度 別途支給 ・残業手当全額支給(ホーム長・副ホーム長就任以降は深夜残業分のみ支給) ・通勤手当 ・年末年始手当 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「浜田山」駅より徒歩3分 【勤務地に関して】 ご希望や入社時期、ご経験などにより選考を通じて配属先を検討いたします。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
・介護施設の施設長経験2年以上 ・介護職の現場経験1年以上 上記条件以外の方も是非一度ご相談ください。 <求める能力> ・信頼関係を築く力 ・メンバーと協力し目標達成する力 ・多職種と連携し協働する力 ・ホーム全体のチーム力を意識する力 ・指導や育成をする力 ・課題に対し助言を得ながら解決にあたる力 ・メンバーのモチベーションを管理し、パフォーマンスを最大限に引き出す力 ・お客様や外部業者との折衝力 |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームのホーム長候補としての業務をお任せいたします。 ホームには、様々な職種のスタッフが勤務しています。 スタッフ間の連携はもちろんのこと、地域の中での連携をはかり、より良いホームを創り上げていただきます。 <業務内容> ・ご入居者の対応 ・見学希望者やご家族様の対応、 ・スタッフの育成、マネジメントど) ホームでのサービス品質の維持・向上をはかり、運営に関わる要としてご活躍いただきます。 ※ホーム長等就任までの期間はホームにて、理念やサービス概要などをご理解いただくための現場研修に入っていただきます。 |
給与 |
年収:450万円~580万円程度 ※ご経験・能力を考慮の上、選考を通じて個別に設定いたします。 <将来の給与イメージ> ホーム長になった場合 想定年収:550万~600万円程度 別途支給 ・残業手当全額支給(ホーム長・副ホーム長就任以降は深夜残業分のみ支給) ・通勤手当 ・年末年始手当 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
・京王井の頭線「高井戸」駅より徒歩13分 ・JR「吉祥寺」駅よりバス利用「宮前一丁目」下車、徒歩2分 ・JR「中野」駅よりバス利用「宮前一丁目」下車、徒歩2分 【勤務地について】 管理職・管理職候補の採用に関しましては、エリア採用となります。 勤務地については選考を通じてエリア内でのご相談となります。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【必須】 ・社会人経験5年以上 ・マネジメント経験のある方(同分野やサービス業など「場」の事業展開において) ・お客様の望むサービスの実現に向け、真摯に取り組むことができる方 ・対人対応力があり、その中での問題解決に対してじっくり取り組める素養がある方 ・チーム内で各人の思いや立場を受け止めながらリーダーシップを発揮することができる方 【歓迎】 ・高価格帯のサービスや財を通して、直接お客様に向き合ってきた方 ・介護、福祉に関する経験者 |
仕事内容 |
【仕事内容】 ◎ホームのサービス品質の維持・向上 ご利用者様・ご家族様からのご要望をきちんと受けとめ、サービスにおける約束事項をしっかりとご提供できるよう努めていただきます。 介護という視点にとどまらず、サービス業としての視点からご利用者に安心していただけるホーム作りと生活支援を実現していただきます。 ◎ホームで働くスタッフの指導育成 組織には専門職が多くを占めます。その専門職一人ひとりがやりがいと誇りをもって仕事に取り組めるよう運営にあたっていただきます。 ◎ホームの入居率の維持・向上 地域や協力機関との関係づくりやホームの見学対応などを行っていただきます。 日々のサービス向上が、結果的に入居率の維持・向上につながると考えています。 ※入社時は「ホーム長候補」としてご入社いただき、ご経験や習熟度合いに合わせて、半年~1年後を目安にホーム長に就任していただきます。 【ホーム長着任までのステップ】 入社時研修参加 ※「介護職員初任者研修」資格取得(未取得者のみ) ⇒介護職のシフト業務 …ホームのサービスを理解し、お伝えできるようになるために介護職シフトを経験いただきます。 ⇒ホーム長のサポート業務 …ホーム運営・ホーム長の仕事を理解していただきます。 ⇒ホーム長着任 …ホーム長着任決定後、引継ぎを受けていただき、着任となります。 |
給与 |
【月給】311,925円~ ※上記月給には、固定残業代として月56,925円以上の職務推進手当を含む(時間外月30時間分相当) ※超過分は時間外手当を別途支給 ※経験・スキルを考慮のうえ決定 【年収】450万円~600万円 ※上記は入社時点での提示額です。 ホーム長着任後:年収544万円~651万円程度 (ホーム長の着任は半年~1年程度のシフト研修の後になります) 【年収例】 年収604万円/入社5年目・マネジャー(月給41万円+賞与2回) 年収580万円/入社2年目・マネジャー(月給40万円+賞与2回) 年収450万円/入社1年目・マネジャー候補(月給31万円+賞与2回) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「永福町」駅より徒歩10分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「永福町」駅より徒歩7分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「富士見ヶ丘」駅より徒歩15分 ※配属先は、ご希望やお住まいを考慮して決定します。 |
応募条件 |
【必須】 ・40歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【歓迎】 ・介護福祉のお仕事にチャレンジしたい方 ・お年寄りが好きな方 ・人の応援や目標達成のサポートをしたい方 ・人を楽しませることが好きな方 前職がアパレル、飲食店、学校の先生など、業界・職種未経験の方も多数活躍しています! |
仕事内容 |
機能訓練特化型のデイサービスにて施設運営・管理業務全般をお任せします。 高齢者の身体機能改善のサポートを行い、生きがいある人生を送って頂けるよう応援する仕事です。 介護業界の経験がない方も入社後3ヶ月の経験がありますので、安心してできることからスタートいただけます。 <業務内容> ・所属スタッフ管理 ・数値管理 ・ご利用者様の送迎 ・見学会実施 ・契約・請求業務 ・リハビリプラン・介護計画などの書類作成 ・ご利用者様やご家族様、ケアマネージャーとの窓口業務 ・ケアマネージャーへの広報営業活動 ・ヨガレッスン補助、ご利用者様とのコミュニケーション など ※入浴・食事などの介助業務はありません。 ※午前・午後の2部制で各3時間ずつのプログラムです。また1回のプログラムにつき、定員は15名ほどです。 |
給与 |
【月給】265,000円~380,000円 ※経験、能力を十分考慮し決定いたします。 ※上記給与には役職手当、月30時間分の固定残業代(44,278円~)が含まれます。時間超過分は別途支給いたします。 <その他手当> 役職手当:10,000円~80,000円/月 こども手当:10,000円/月 ※子ども一人あたり 保育手当:20,000円/月 ※子ども一人あたり 資格手当(介護福祉士、社会福祉士):5,000円/月 |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
京王井の頭線「浜田山」駅より徒歩5分 <上記以外にも勤務地多数!> 【勤務地に関しまして】 管理職のお仕事となりますため、配属先は通勤可能な範囲を考慮し、選考を通して決定いたします。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士もしくは介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・有料老人ホームでの勤務年数が5年以上ある方 ・マネジメント、管理職経験がある方 ※転勤が可能な方 |
仕事内容 |
有料老人ホームの管理職(ホーム長・ホーム長候補)業務をお任せします。 <業務内容> ・ホーム運営 ・収益管理 ・入居の促進(ホーム見学、相談会の実施など) ・地域や協力機関との交流、関係づくり ・スタッフの採用業務/マネジメント など 新規開設ホームの立ち上げをお任せすることもあります。 ホームの責任者として、最高のホスピタリティを提供してください! |
給与 |
介護福祉士:年俸額598万円~ 介護支援専門員:年俸額613万円~ ※給与は前職での給与やご経験を考慮して決定します ※年俸には、基本給・地域手当・資格手当・処遇改善加算手当・賞与が含まれます。 資格手当:10,000円/月(介護福祉士)、20,000円/月(介護支援専門員) 年末年始手当:5,000円/日(12/30~1/3) 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績:合計3ヶ月分、1,005,000~1,137,000円) |
|
東京都杉並区 |
---|---|
|
・京王電鉄井の頭線「西永福」駅より徒歩9分 ・京王電鉄井の頭線「永福町」駅より徒歩10分 <上記以外にも勤務地多数!> 【勤務地に関しまして】 管理職のお仕事となりますため、配属先は通勤可能な範囲を考慮し、選考を通して決定いたします。 詳しくはお問い合わせください。 |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士もしくは介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・有料老人ホームでの勤務年数が5年以上ある方 ・マネジメント、管理職経験がある方 ※転勤が可能な方 |
仕事内容 |
有料老人ホームの管理職(ホーム長・ホーム長候補)業務をお任せします。 <業務内容> ・ホーム運営 ・収益管理 ・入居の促進(ホーム見学、相談会の実施など) ・地域や協力機関との交流、関係づくり ・スタッフの採用業務/マネジメント など 新規開設ホームの立ち上げをお任せすることもあります。 ホームの責任者として、最高のホスピタリティを提供してください! |
給与 |
介護福祉士:年俸額598万円~ 介護支援専門員:年俸額613万円~ ※給与は前職での給与やご経験を考慮して決定します ※年俸には、基本給・地域手当・資格手当・処遇改善加算手当・賞与が含まれます。 資格手当:10,000円/月(介護福祉士)、20,000円/月(介護支援専門員) 年末年始手当:5,000円/日(12/30~1/3) 昇給:年1回 賞与:年2回(前年度実績:合計3ヶ月分、1,005,000~1,137,000円) |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
杉並区は東京23区の西部、一般的に城西地区と呼ばれる地域にあります。東は中野区と渋谷区、北は練馬区、西は三鷹市と武蔵野市、南は世田谷区と隣接しています。杉並区の人口は56.8万人で、このうち65歳以上の高齢者の人口は11.9万人、高齢化率は20.9%です(2018年7月現在)。杉並区の総人口は増加傾向にありますが、0〜14歳の年少人口ならびに15〜64歳の生産年齢人口は減少傾向にあり、年々高齢化が進んでいます。杉並区の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は24,996人で、要支援・要介護認定率は21.0%となっています(2018年4月現在)。杉並区の要支援・要介護認定率は東京23区の中で比較的高く、今後も介護施設で働く人材はさらに求められると考えられます。介護求人ナビでは、杉並区における介護業界の求人を多数ご紹介。杉並区での介護事業における求人は、職種別に見ると介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めています。サービス形態別に見ると、訪問介護事業所と有料老人ホームでの求人が特に多く、それぞれ求人の約3割を占めています。
杉並区にはアニメ制作会社が多くあり、「アニメのまち杉並」と言われています。2016年時点で、全国のアニメ制作会社のうち約2割が杉並区に集まっており、アニメ制作会社の数は杉並区が全国の市区町村で最も多くなっています。日本のアニメーション発祥の地と言われる練馬区や、有名な美術館のある三鷹市など、隣接する地域と合わせて、世界的なアニメ関連事業の集積地を形成しています。杉並区内の上荻にはアニメーション全般をわかりやすく紹介する「杉並アニメーションミュージアム」があり、西武新宿線上井草駅前にはアニメーションのモニュメントがあります。杉並区では、区の中央部をJR中央本線が東西に横断し、荻窪駅で東京メトロ丸ノ内線に接続しています。区の南東部から西部にかけて京王電鉄井の頭線が運行しており、隣接する三鷹市の吉祥寺駅でJR中央本線と接続しています。また、区の北部には西武鉄道新宿線が東西に横断しており、杉並区全域で都心への移動が便利な鉄道網が整備されています。道路交通網については、中央自動車道が区の南縁に沿って東西に走り、中央自動車道に重なるように甲州街道が走っています。このほか、環状8号線と環状7号線が南北に縦断しています。杉並区は、区内全般的に閑静な住宅地ですが、高円寺駅周辺にはライブハウスが多く、荻窪駅には音楽専用ホールの杉並公会堂があるなど、若者が集まる街でもあります。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は320万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1489円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1696円となっています。
東京都で 管理職の求人が多いのは、 世田谷区 、 江戸川区 、 練馬区 、 杉並区 、 太田市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問介護 、 グループホーム 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す