・必須資格（いずれか）：介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士・社会福祉主事任用 ・学歴：不問 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし ・PCスキル：文字入力のみ ＜必須応募条件・経験備考＞ ◆介護福祉士は資格取得後1年以上の介護施設での実務経験必須

・ご家族や行政との対応、ご入居者対応(相談援助) ・介護スタッフの労務管理、育成、シフト作成 ・請求業務、収支管理、債権管理、入退去対応 ・生活サポート(清掃、配膳、見守り、レク)等

月給：312340円～ ＜給与補足＞ 月額270,100円+定額時間外手当42,240円(20時間／超過分は別途支給)※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(2,110円／回)

介護福祉士

・介護リーダーとして1フロア6～7名程のスタッフの管理（シフトの作成・管理、職員教育等） ・特別養護老人ホームにおける介護業務一般 ・入居者の日常生活の介護・援助 ＜施設概要＞ ユニット型特別養護老人ホーム 定員：入所64名、ショートステイ8名

月給：269,200円 ～ 288,200円 ・基本給：199,200円 ・処遇改善手当：30,000円（金額変更可能性あり） ・役職手当：25,000円 ～ 35,000円 ・資格手当：10,000円 ・加算支援：5,000円 ～ 8,000円 ※夜勤手当：1回8,000円 夜勤4回勤務した場合、目安として月額287,200円～314,200円になります。 ◎通勤手当：月額50,000円まで ◎賞与あり：年2回（前年度実績）

【資格】普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎下記いずれか必須 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※その他、東京都が定める通所介護及び短期入所生活介護事業所における生活相談員の資格要件を満たしている方 ＊定年70歳

・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 ・介護保険制度対応など ・お客様の送迎や入浴などの介護業務 ～いきいきらいふデイサービスセンターの1日～ 8:30　朝礼 8:35　お客様の送迎。 　　　送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ないます。 9:00　お客様を迎え、ウエルカムドリンクの提供。 　　　体温、血圧、脈拍測定など、看護師の健康チェック後、順番で入浴していただきます。 11:00　機能訓練 12:00　昼食、口腔ケア 13:00　静養、脳トレ、歓談など自由にお過ごしいただきます 14:00　アクティビティ（音楽療法、クラフト、ゲームなど） 15:00　おやつ 15:30　お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、翌日にお越しになるお客様に備えます。 17:30　退社

【月給】310,000円〜350,000円 ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。 【内訳】 基本給：205,000円 職務手当：5,000円～45,000円 処遇手当（固定残業代）：80,000円（時間外労働の有無に関わらず、45時間分を支給。超過分は法定どおり追加で支給） 居住支援特別手当：20,000円 ※東京都の政策内容等により減額または廃止することがある

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

【経験】 ・介護業務の実務経験3年以上 ※訪問介護事業所での管理者実務経験あれば尚可 【必須資格】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上

【訪問介護事業所の管理者の業務】 ・事業所のマネジメント業務、ケアのサポート ・関係機関（病院・クリニックや薬局、外部ケアマネジャーなど）との各種調整 ・医療機器の管理 ・一般的な訪問介護業務

【想定月給】 380,000円～ （基本給・固定残業代・地域・資格・役職手当含む） 【想定年収】 5,320,000円～　※賞与含む ［詳細］ 基本給：160,625円～ 固定残業代：69,375円（30時間相当分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 地域手当：50,000円 資格手当：20,000円 役職手当：50,000円 諸手当　：30,000円 ［賞与］ あり（年2回） ［昇給］ あり（ 年1回 ※給与改定） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ※定年制あり（一律65歳） ※再雇用あり（70歳まで） ※勤務延長あり（70歳まで） ※職務給制度あり （社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定）

社会福祉主事 社会福祉事業に2年以上従事した方・施設での管理職経験のある方 社会福祉施設長資格認定講習会受講済みの方 64歳以下（定年を上限とする） ◎学歴不問

特養における施設長のサポート（施設全体の運営・管理・マネジメント）を行っていただきます。

【月給】300,000円〜 ＜内訳＞ ・基本給：250,000円～ ・役職手当：50,000円～ ※経験を考慮 ＜その他手当＞ 住宅手当（給与規程に準じて支給） 通勤手当（給与規程に準じて支給） ◎賞与　年3回

認知症実践者研修

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：273000～330000円 【給与モデル】 ※各種手当・賞与を含みます ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップがあります ※試用期間２カ月 【手当】 ・残業手当 ・処遇改善手当 ・資格手当 ・夜勤手当 ・扶養手当

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：305000円～ ※月給には各種手当を含みます。 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 【想定年収】 ■462万円～480万円 ※年収は、2年目、賞与見込額（前年度実績）を含む想定年収です。 【手当】 ・処遇改善手当 ・皆勤手当：5,000円 ・扶養手当：5,000円/1人 ※2人まで ・育児手当：最大30,000円 ※規定あり ・役職手当：役職による ・住宅手当：30,000円　※規定あり ・交通費：上限なし

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

最新型パワーリハビリ機器を導入したリハビリ特化型のデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・従業員管理 ・売上管理 ・営業 ・その他の施設管理業務全般 ご利用者様の健康寿命にアプローチし、心身共に楽しんで頂けるような運営を行っております。 業界としては平均年齢が若く、介護知識以外にも運動経験を活かせる職場です。

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 16:30 夕食準備 18:00 退社

月給：346000円～ ※試用期間3ヶ月 ※上記月給は、基本給200,000円＋諸手当を含みます。 【手当】 ・役職手当：50,000円 ・処遇改善手当：80,000円 ・資格手当：6,000円（介護福祉士） ・ライフプラン手当：10,000円 ・子供手当：1子あたり5,000円 ・通勤手当：上限40,000円

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

初任者研修以上

有料老人ホームにおける管理職業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■施設の運営 ■職員指導 ■ご入居者様やご家族様への対応・相談 ■施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せ ■施設の収支管理など 【1日のスケジュール(例)】 09:30 出勤/申し送り 09:45 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：270000～400000円 ・年収3,500,000円～5,100,000円 【その他手当】 ・交通費支給　上限50,000円/月

経験・学歴不問 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可

男性ご利用者が9割以上の男性向けデイサービスにて管理者業務を行っていただきます。 ・売上管理 ・従業員管理 ・営業管理 ・施設運営に関わる管理業務全般

月給 268,000円～342,000円  ※想定年収 3,300,000円～4,500,000円 保有資格や経験を考慮して決定いたします。 上記額にはみなし残業代（月40時間分、90,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します ◆住宅手当：20,000円/月 (居住手当) ※週20時間以上の実働勤務にて支給

介護福祉士

認知症対応型共同生活介護における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 18:00 退勤 【1日のスケジュール(夜勤例)】 17:00 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 09:30 退勤し送り 10:00 退勤

月給：362600円～ ※給与は経験等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月（同条件）

初任者研修以上 年齢：18歳～64歳（労働基準法等による年齢制限）

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【施設内業務】 ■ご入居者の健康管理、ご家族の方への対応 ■スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ■売上管理、施設全体の収支管理　など 【施設外業務】 ■入居検討者への施設案内、契約 ■施設見学会や食事会等のイベントの開催 ■渉外活動　など 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：333000～458000円 ※月給は年収（400万円～550万円）を12ヶ月で割った金額です。 ※地域・施設・経験により変動あり ※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給 ※試用期間あり：約2か月 【手当】 ・通勤手当：上限30,000円/月 ・住宅手当：10,000～15,000円　※規定あり ・子供手当：8,000円/1人 ・徒歩・自転車通勤手当 ・資格手当 ・残業手当

介護福祉士 / 看護師 / 理学療法士 / 作業療法士 経験：福祉系施設にて管理職経験3年以上、必須 必須：普通自動車運転免許 年齢：概ね59歳まで（60歳定年の為）

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■ホームの統括業務 ■スタッフのマネジメント ■外部調整 ■ご家族様対応 ■採用面接 ■施設長会議　等 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：408300～444300円 ※給与には役職手当・食事手当・深夜割増（20時間分）が含まれております。 ※経験により加給あり ※試用期間あり：3ヶ月（条件変更なし） 基本給：360,000円～385,000円 モデル年俸：4,899,600円～5,331,600円 【手当】 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・車通勤手当：ガソリン代として14円/km ・役職手当：30,000円～40,000円 ・食事手当：6,600円 ・深夜割増：11,700円～12,700円（20時間分）

正看護師

訪問看護における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■サービスの品質管理 ■事業所の運営業務/収支管理 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 09:00 朝礼/情報共有 11:30 スタッフマネジメント 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 翌日の準備 18:30 退社

月給：417000～441000円 ※月給には諸手当を含みます。 ※試用期間3ヶ月（試用期間中は月給417,000円） 【手当】 □資格手当：30,000円 □職務手当：60,000円 □オンコール手当：40,000円 □管理職手当：10,000円 □食事手当：5,000円 □住宅手当：20,000円 □配偶者手当：20,000円 □扶養手当：子・親4,000円/人 □通勤手当

介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【マネジメント業務】※ホーム長と協力して行います ■施設営業活動 ■ブログ作成 ■人財育成、社員面談や指導 ■金銭管理、備品購入　 ■シフト作成、勤怠管理　等 【通常業務】 ■介護業務 ■入居者ご家族対応　 ■各種会議の運営 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：324600円～ ※給与には地域手当・処遇改善手当・時間外調整手当・夜勤手当5回分が含まれております。 ※時間外調整手当は、時間外労働の有無によらず12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ※夜勤手当は、夜勤の有無に関わらず夜勤5回分を固定支給。6回目以降は別途支給 基本給：175,000円 想定年収：430万円（賞与含む） 【手当】 ・通勤手当：上限50,000/月 ・地域手当：30,000円 ・処遇改善手当：69,600円 ・時間外調整手当：25,000円 ・夜勤手当：5,000円 ・一芸手当

【資格】普通自動車運転免許（AT限定可） 【経験】 ・介護職経験3年以上 ・チームリーダーの経験がある方 ＊介護支援専門員、社会福祉士、社会福祉主事任用、介護福祉士をお持ちの方は歓迎

■現場業務 ■オペレーション管理・改善 ■複数店舗の運営・管理統括（チェーンマネジメント） ■メンバーマネジメント ■研修・指導・育成　など ＜入社～半年のイメージ＞ 店舗にて、店長として現場業務と店舗運営をしていただきます。 弊社独自の「入浴特化型短時間デイサービス」というサービスの土台・構造を学んでいただきながら、 店舗の運営スキルやマネジメントスキルに磨きをかけていただきます。 複数店舗の統括を行っていただくうえで大切な知識を身に着けていただくイメージです。 ＜入社半年～のイメージ＞ スーパーバイザーとして、複数店舗の運営・管理統括していただきます。 半年間の経験を活かしながら、各店舗の売上目標の達成やオペレーションの改善などを行い エリア全体の目標を達成させることが最大の役割です。 管理者や次期SVを輩出するために部下の教育・育成もお願いします。

【月給】400,000円～ ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。 ＜内訳＞ 基本給：205000円 業務手当（固定残業代）：80,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分を支給。超過分は法定どおり追加で支給。 職務手当：115,000円～ （経験やスキルによる）

初任者研修以上

介護付き有料老人ホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：400000円～ ※月給は月額345,920円に定額時間外手当54,080円を含みます。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【手当】 ・定額時間外手当：54,080円(20時間/超過分は別途支給) ・夜勤1手当：6,220円/回※深夜割増(22～5時) ・通勤手当

介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：255000～413000円 ※月給には諸手当を含みます。 ※試用期間6ヶ月（期間中の条件変更なし）

認知症実践者研修

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社 【1日のスケジュール(夜勤例)】 16:00 出勤/業務の引き継ぎ 18:00 夕食準備/食事・服薬介助 20:00 就寝準備（トイレ介助・おむつ交換・歯磨き・着替え等） 22:00 消灯・巡回 23:00 介護記録の作成 03:00 休憩 05:00 朝食準備 06:00 朝食/食事・服薬介助 08:30 業務申し送り 09:00 退勤

月給：273000～330000円 【給与モデル】 ※各種手当・賞与を含みます ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップがあります ※試用期間２カ月 【手当】 ・残業手当 ・処遇改善手当 ・資格手当 ・夜勤手当 ・扶養手当

介護福祉士

有料老人ホームにおける管理職業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■利用者様の介護業務全般 ■レクリエーション企画・進行 しかく送迎 ■従事者管理 （勤務表作成・勤務実績の確認・指揮命令・育成計画等） ■業務管理 （サービスの実施状況の把握・物品補充等） 半年～１年間程度、現場勤務をしながらツクイの施設管理を学んでいただき 適性に応じて管理者登用となります。 【応募要件】 資格：介護福祉士　必須 　　 普通自動車運転免許（AT限定可）　必須 経験：住まい系サービスの管理者経験３年以上の方が対象です。

月給：345000～410000円 【別途手当】 ・通勤交通費　実費5万円まで ・扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ※試用期間3～4ヶ月（条件変更なし）

介護福祉士

有料老人ホームにおける副施設長（管理者候補）業務全般をお任せします。 【副施設長の主な業務内容】 ■通常の介護業務 ■職員の育成 ■施設運営、マネジメント補佐　など 【施設長の主な業務内容】 ■営業予算管理 ■採用 ■人財育成 ■労務管理 ■施設運営業務（見学・契約・家族対応）など 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/申し送り 08:45 巡回 09:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：329600～373800円 ※試用期間：3ヶ月（条件変更無し） 【副施設長 給与例】 ・月給：329,600円 （給与内訳） ・基本給　175,000円 ・地域手当　30,000円 ・処遇改善手当　69,600円 ・時間外調整手当　25,000円 ※時間外特別調整手当は12時間分の見込残業代として支給 　超過分は別途支給 ・夜勤手当　30,000円/5回分 【施設長 給与例】 ・月給：363,800円 （給与内訳） ・基本給　205,000円 ・地域手当　20,000円 ・役付手当　70,000円 ・特定処遇改善加算手当　68,800円 【その他手当】 ・交通費実費支給（月額上限50,000円）

介護福祉士

グループホーム における管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：255000～413000円 ※試用期間　6ヶ月（労働条件に変更なし）

介護福祉士

グループホームにおける管理職（副ホーム長）業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■マネジメント業務（ホーム長と協力して行います） ・施設営業活動 ・ブログ作成　 ・人財育成（社員面談や指導） ・金銭管理、備品購入　 ・シフト作成、勤怠管理等 ■通常業務 ・介護業務 ・入居者ご家族対応　 ・各種会議の運営　など 【1日のスケジュール例】 09：00　出勤/朝礼 09：30　事務作業・介護業務 10：00　運営会議 11：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 11：30　昼食準備・昼食介助 12：00　休憩 13：00　営業活動 15：00　スタッフマネジメント/業務の進捗確認など 16：00　事務作業 17：00　ミーティング 18：00　退勤

月給：329600～373800円 【給与内訳】 ・基本給　175,000円 ・地域手当：0,000円 ・処遇改善手当：69,600円 ・時間外調整手当：25,000円 ※時間外特別調整手当は12時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給 ・夜勤手当：30,000円/5回分 ・賞与　平均41万円/年 　※昇給賞与は人事考課・業績による ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ※試用期間：3ヶ月（条件変更無し）

介護福祉士

グループホームにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■スタッフのマネジメント ■施設の運営業務/収支管理 ■ご利用者・ご家族の相談対応 ■関連業者とのやり取り 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:15 巡回 09:30 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：240000～350000円 ※上記金額は諸手当が含まれています。 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※固定残業代なし

介護福祉士

有料老人ホームにおける管理者業務全般をお任せします。 ※内容は事業所により異なります。 【通常業務】 ■介護サービスに関わる一連業務 ■介護記録の確認 ■各リーダーと協力し多職種間の連携 ■業務フローの修正および改善の立案 【マネジメント業務】 ■見学対応、営業、施設ブログ作成など ■技術指導、スタッフフォロー、会議運営 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/申し送り 09:30 巡回 10:00 朝礼/情報共有 11:30 昼食準備/入居者の誘導等 12:00 休憩 13:00 事務作業 15:00 ケアマネとの打ち合わせ 17:30 夕食準備 18:00 退社

月給：329600円～ ※給与には諸手当が含まれております。 ※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 【手当】 ・通勤手当：上限50,000/月 ・夜勤手当：6,000円/回 ・地域手当：30,000円 ・時間外特別調整手当：25,000円 ・特定処遇改善手当：69,600円 【給与詳細】 ・副施設長/介護主任 ・基本給：175,000円 ・地域手当：30,000円 ・時間外特別調整手当：25,000円 ・特定処遇改善加算手当：69,600円 ・夜勤手当：30,000円/5回分

【資格】普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎下記いずれか必須 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士（介護施設経験1年以上を証明できる方） ※その他、東京都が定める通所介護及び短期入所生活介護事業所における生活相談員の資格要件を満たしている方 ＊定年70歳

・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管理業務 ・介護保険制度対応など ・お客様の送迎や入浴などの介護業務 中重度対応の入浴特化型デイサービス『リズム・リゾート』での管理者のお仕事です。 【 定員　午前 14名／午後 14名 】スタッフ1日5名体制で運営しています。 ～1日の流れ～　※一例 08：30　朝礼 08：35　お客様の送迎。送迎担当以外は、施設の準備や入浴の順番確認。 09：30　お客様を迎え、ドリンクの提供。順番で入浴。 12：00　お客様の送迎。送迎担当以外は片づけ、午後のお客様をお迎えする準備。 12：30　休憩 13：30～17：00　上記の業務

【月給】310,000円〜350,000円 ※経験やスキルを考慮し給与を決定いたします。 【内訳】 基本給：205,000円 職務手当：5,000円～45,000円 処遇手当（固定残業代）：80,000円（時間外労働の有無に関わらず、45時間分を支給。超過分は法定どおり追加で支給） 居住支援特別手当：20,000円 ※東京都の政策内容等により減額または廃止することがある