未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ堺北（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給 21万9100円 〜 28万7500円スタート ※別途「入社お祝い金」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上） 【給与例】 「経験者（目安3年程度）で介護福祉士をお持ちの方の場合」 月給25万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート 「介護職が初めての方（無資格）」 月給21万9100円スタート

・介護福祉士の有資格者（経験不問）

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ堺北（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給23万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート ※別途「入社お祝い金」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上）

以下、いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士

パーキンソン病に特化した有料老人ホーム内の介護のお仕事です。 ご入居者様に安全で生き生きとした生活を送っていただくためにお手伝いをお願いします。 ・食事や入浴、排泄介助 ・イベント企画やレクリエ―ションの実施　など 教育もしっかりとありますので、安心してご応募ください。

月給 238,900円 〜

以下、いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士

パーキンソン病に特化した有料老人ホーム内の夜間帯の介護のお仕事です。 ご入居者様に安全で生き生きとした生活を送っていただくためにお手伝いをお願いします。 ・夜間の見回り業務 ・入浴や食事など身の回りのお世話 ・リハビリ補助　など 教育もしっかりとありますので、安心してご応募ください。

[1勤務]：24100円～25,500円 ※一律処遇改善手当1,600円含む

【必須】 ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれかの資格 ・高校卒業以上 【歓迎】 ・介護の実務経験がある方

有料老人ホームで介護業務および日常生活のサポートをお任せします。 ・モーニングケア（整容、更衣など） ・食事・排泄・入浴の介助 ・ナイトケア（整容、更衣など） ・他職種連携で自立支援プログラムの策定　など 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。

【月給】214,700円～260,700円 ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 ＜内訳＞ 　基本給：164,000円～210,000円 　職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分を含む） 　夜勤手当：26,000円（夜勤5回の場合）※5,000円/回、5回目以降6,000円 　介護職員特定処遇改善加算：12,500円 　ベースアップ等支援加算：7,200円 ＜その他手当＞ ・資格手当（介護福祉士）：10,000円 ・時間外勤務手当

無資格・未経験可 以下の資格をお持ちの方、尚可 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問

有料老人ホームにてご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスの提供をお願いします。 食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般の介護サービスに加え、居室清掃や洗濯といった業務もお願いします。 また、季節の行事やレクリエーションの企画・実施もお願いします。 ＜介護職の1日＞ 9:00　朝礼 　夜勤者からの申し送りを受け、ご入居者様の夜間の様子や特変事項について、細かく情報を共有します。 　今日すべき自分の業務を把握するとともに、他職種の動きも把握します。 9:30　入浴準備・誘導 　歩行が不安定な方を浴室までお連れします。 　小さな体調の変化にも気づけるよう、普段から目を配り、気を配ることが大切です。 10:30　居室清掃 　要支援のご入居者様は自立支援のため、お声かけをしながら一緒に居室清掃を行います。 　事故を未然に防ぐためにもお部屋の環境はとても重要です。 11:30　食事準備・食事介助 　毎食前に全員で嚥下体操を行います。 　おいしく安全に召し上がっていただくため、お声かけや見守りもしながら、お手伝いを必要とされる方の介助も行います。 13:00　昼休憩 14:00　レクリエーション 　レクリエーションで手足だけでなく、頭を使って楽しんでいただくことで介護予防にも繋がります。 　企画にあたり、お一人おひとりの趣味嗜好まで把握できるよう工夫しています。 15:00　勉強会 　介護技術の確認や感染症対策、看護師による医療に関する講義など、各自がテーマを持ち寄り自主的に行っています。 　知識・スキルを向上し、お互いが切磋琢磨し合うことで、ご入居者様により健やかに生活していただけることに繋がります。 16:00　ミーティング 　業務の申し送りや、重要事項の共有をします。 　困ったことなどがあれば、他職種含め皆で話し合い、解決していきます。 17:00　ケア記録 　ご入居者様の様子、症状の経過や実施したことについて記録し、情報をみんなが共有できるようにします。 18:00　退勤

【月給】205,600円～252,000円 ＜内訳＞ ・基本給：145,000円 ・資格手当：10,000 円（実務者研修）・25,000円（介護福祉士） ・経験手当：0円～20,000円 ・勤務手当：12,600円（無資格者）・13,600円（初任者研修） ・皆勤手当：10,000円（実務者研修以上） ・介護手当：20,000円 ・家族手当：6,000円（扶養なし）・10,000円（扶養あり） ・夜勤手当：5,500円/回（4回分）※月平均4～5回 【その他手当】 ・こども手当：扶養している未就学児1人につき10,000円/月 　　　　　　　扶養している小中学校在籍の子1人につき5,000円/月 ・業績手当：3,000円～30,000円　※個人考課による ・支援加算手当：5,000円～10,000円　※個人考課による ・時間外手当 【参考給与】 無資格者：月給205,600円～ 初任者研修：月給206,600円～ 実務者研修：月給213,000円～ 介護福祉士：月給228,000円～

無資格・未経験可 以下の資格をお持ちの方、尚可 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※学歴不問

有料老人ホームにてご入居者様お一人おひとりのケアプランに沿って介護サービスの提供をお願いします。 食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助など生活全般の介護サービスに加え、居室清掃や洗濯といった業務もお願いします。 また、季節の行事やレクリエーションの企画・実施もお願いします。 ＜介護職の1日＞ 9:00　朝礼 　夜勤者からの申し送りを受け、ご入居者様の夜間の様子や特変事項について、細かく情報を共有します。 　今日すべき自分の業務を把握するとともに、他職種の動きも把握します。 9:30　入浴準備・誘導 　歩行が不安定な方を浴室までお連れします。 　小さな体調の変化にも気づけるよう、普段から目を配り、気を配ることが大切です。 10:30　居室清掃 　要支援のご入居者様は自立支援のため、お声かけをしながら一緒に居室清掃を行います。 　事故を未然に防ぐためにもお部屋の環境はとても重要です。 11:30　食事準備・食事介助 　毎食前に全員で嚥下体操を行います。 　おいしく安全に召し上がっていただくため、お声かけや見守りもしながら、お手伝いを必要とされる方の介助も行います。 13:00　昼休憩 14:00　レクリエーション 　レクリエーションで手足だけでなく、頭を使って楽しんでいただくことで介護予防にも繋がります。 　企画にあたり、お一人おひとりの趣味嗜好まで把握できるよう工夫しています。 15:00　勉強会 　介護技術の確認や感染症対策、看護師による医療に関する講義など、各自がテーマを持ち寄り自主的に行っています。 　知識・スキルを向上し、お互いが切磋琢磨し合うことで、ご入居者様により健やかに生活していただけることに繋がります。 16:00　ミーティング 　業務の申し送りや、重要事項の共有をします。 　困ったことなどがあれば、他職種含め皆で話し合い、解決していきます。 17:00　ケア記録 　ご入居者様の様子、症状の経過や実施したことについて記録し、情報をみんなが共有できるようにします。 18:00　退勤

【時給】1,120円～1,170円 ※支援加算手当を含む 無資格者　：時給1,120円 初任者研修：時給1,130円 実務者研修：時給1,140円 介護福祉士：時給1,170円 【その他手当】 ・夜勤手当：5,500円/回（1人夜勤時は7,000円/回） ※夜勤は可能な方のみ ・時間外手当