正看護師、准看護師

特別養護老人ホームにおいて看護業務全般に従事していただきます。 ※利用定員29名(看護3人体制) ・夜間拘束(オンコール)対応ができる方(月6～10回程度) ・応募の場合は、法人指定の履歴書用紙を受領して紹介状と一緒に提出して下さい。 ※60歳以上の方は1年契約での採用となりますので、ご相談下さい。 【働き方改革関連認定企業(男女イキイキ職場宣言事業所)】

月給191700円～224700円 正社員/月給 ・基本給　176,700円～209,700円(月平均労働日数20.7日) ・特定処遇改善手当　15,000円～15,000円 ・超過勤務手当 ・住宅手当　　 ・扶養手当 ・オンコール手当　3,000円/日 ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額15,800円※法人規程により距離に応じて支給。 ※職歴により給料を決定。 ・昇給あり ・賞与あり　年2回　計2.80ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり　勤続年数不問 ・年間休日数116日 ・週休二日制毎週　ローテーション制 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・試用期間あり　期間3か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性あり　転勤範囲：横手市内(法人施設) ・時間外労働時間あり　月平均時間外労働時間3時間 ・36協定における特別条項あり ・特別な事情、期間等　利用者の健康状態に異変が生じた場合、労使の協議を経て1日8時間、1ヶ月45時間、1年360時間まで延長する事ができる。 ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 ・マイカー通勤可　職員用駐車場費用：自己負担なし

正看護師、准看護師

介護老人保健施設における看護業務全般をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・血圧測定、検温、服薬介助 ・胃ろうの方の栄養補給状態の確認、看取りの看護など 慣れるまで、先輩介護スタッフがしっかりサポートします！ 【変更範囲：変更なし】

時給1500円～1800円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ※深夜帯時給　1875円～2250円 【派遣期間満了後に直接雇用となった場合】 パート/時給 ・基本時給：1,058円 【その他手当】 ・業務手当 3,050円 ・昇給なし ・賞与なし ・通勤手当 なし ・退職金制度なし ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 ・定年制 なし ・試用期間なし(紹介予定派遣から切り替えの場合) ・転勤の可能性なし ・時間外労働 あり（月平均5時間） ・固定残業代なし ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

施設入所者（150名）への看護業務を行っていただきます。 ・一般棟75名 ・認知症専門棟75名 （15名程度で看護業務を担当します） ・主に利用者のバイタルチェック等を行います。 【変更範囲：変更なし】

月給179,500円～254,000円 正社員/月給 ・基本給172,000円～246,500円（月平均労働日数22.0日） 定額的に支払われる手当 ・処遇改善手当7,500円～7,500円 ・固定残業代　なし その他の手当等付記事項 ・夜勤手当１回　10,000円（月3～4回程度） ・家族手当：配偶者 10,000円　他家族5,000円 ・業務経験加算（本俸） ・他業務手当あり ・昇給あり　1月あたり1.00％～2.50％（前年度実績） ・賞与あり　年2回　計3.80ヶ月分（前年度実績） ・通勤手当実費支給（上限あり）月額31,600円 ※＊交通機関利用の場合は実費支給 ・年齢制限あり　年齢制限範囲～60歳 ・年齢制限該当事由　定年を上限 ・年齢制限の理由　定年年齢が61歳のため ・マイカー通勤　可（駐車場あり） ・転勤なし ・受動喫煙対策 ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 時間外労働時間なし 36協定における特別条項　なし ・加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 ・企業年金確定給付年金 ・退職金共済未加入 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・定年制あり（定年年齢一律61歳） ・再雇用制度あり（上限年齢上限66歳まで） ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所なし 働きやすさについて ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績あり ・労働組合なし ・職務給制度あり ・復職制度なし ・フルタイムの就業規則あり ・パートタイムの就業規則あり 試用期間あり（3ヶ月）試用期間中の労働条件：同条件

正看護師、准看護師

地域密着型特別養護老人ホーム(定員29名)及びショートステイ(定員11名)での看護業務全般を対応していただきます。 【主な業務内容】 ・介護職員のサポート業務 ・日常生活支援に関する付随的業務 ・入所者様の健康チェック、健康管理 ・緊急時の対応、服薬管理、処置業務 ※経験や看護技術に不安がある方も丁寧にサポートしていただけます。

時給1500円～1600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定

正看護師、准看護師

訪問入浴で正看護師/パート/土祝日のみ勤務となります。 ・介護スタッフ2名、看護スタッフ1名の3人1組で利用者様宅を訪問。 ・お体の不自由な方へ入浴のサポートをお願いします。 ・利用者様がリラックスできるよう話をしながら10分程度入浴のサポートをしていただきます。 【具体的なお仕事】 ・入浴前後のバイタルチェック ・入浴可否判断 ・衣類の着脱 ・入浴介助 ※訪問エリア：秋田市、潟上市、男鹿市 ※1日4～7件、1件あたり40分～1時間程度

時給1,550円～1,600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定

その他

調剤薬局にて以下の業務をお願いいたします。 ・調剤業務 ・服薬指導 ・薬歴管理等 ・月、火、木、金　9:00～18:00(休憩60分) ・水、土　9:00～12:30(休憩0分) 【変更範囲：変更なし】

月給400000円～500000円 正社員/月給 ・基本給　279,000円～ ※年齢、スキル、経験等などにより月給に変動あり ・薬剤師手当　100,000円 ・精勤手当　21,000円 ・時間外労働手当(残業はほぼありません) ・家族手当 ・役付手当　50,000円～ ・通勤手当 ・賞与なし ・退職金制度あり ・確定給付企業年金 ・薬剤師賠償責任保険 ・年次有給休暇 ・育児/介護休業(休暇)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・試用期間3ヶ月(同条件) ・転勤あり(盛岡、二戸) ・ ・固定残業代なし ・加入保険　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・車通勤可　無料駐車場あり ・制服貸与

正看護師、准看護師

訪問看護事業所で有料老人ホーム、ご利用者自宅へ訪問して看護業務等をお願いします。 【業務内容】 ・医師の指示に基づく看護 ・訪問先は、有料老人ホームや青森市内のご利用者様の自宅 ・休日は日曜日＋週1日 ※社用車使用 【変更範囲：会社の定める業務】

月給180000円～300000円 正社員/月給(月給は経験等により変動あり) ・基本給　180,000円～300,000円(月平均労働日数22.8日) ・准看護師：180,000円～ ・正看護師：200,000円～ ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額10,000円(2㎞以上支給) ・昇給あり ・賞与あり　年2回　20,000円～200,000円(前年度実績) ・退職金制度なし ・年間休日数91日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし ・試用期間あり(3か月)同条件 ・転勤なし ・時間外労働あり　10時間程度 ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他(傷害、ガン) ・マイカー通勤可　無料駐車場あり ・普通自動車運転免許 必須

正看護師、准看護師

デイサービス又はショートステイ介護施設において下記業務を行います。 【看護業務】 ・健康管理 ・医療的処置 ・服薬管理確認 ・病院での利用者面接 ・受診付添い 【介護業務】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・その他利用者の身の回りのお世話 ・介護業務事業所内の介護記録 ※資料作成にはコンピュータを使用します。 【変更範囲：変更なし】

時給1395円～ パート・アルバイト/時給 ・時給1,395円～ ※基本給には資格手当280円／時、 処遇改善手当160円／時、特定手当25円／時、 ベースアップ手当40円／時を含む。 ・固定残業代：なし ・扶養手当 1子あたり6千円／月あり。 ・通勤手当：実費支給（上限あり）月額20,000円 ・昇給：あり 1時間あたり0円～10円（前年度実績） ・賞与：なし ・試用期間：なし ・転勤の可能性：なし ・時間外労働：あり（月平均2時間） ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・退職金制度 なし ・定年制 あり（定年年齢一律 71歳） ・再雇用制度 あり ・勤務延長 なし ・入居可能住宅 なし ・利用可能託児施設 なし ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり ・UIJターン歓迎

正看護師、准看護師

デーサービスセンターにて看護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・バイタルチェックや健康状態の観察? ・服薬管理? ・入浴介助? ・食事提供時の誤嚥の対応? ・日常生活支援や健康相談? ・身体介助やレクリエーションのサポート? ・緊急時の対応や医療機関への連絡　など 【変更範囲：変更なし】

時給1800円～ 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 【参考月収例】 ・1日6ｈ×週4日×4週の場合 ・172,800円+交通費 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

特別養護老人ホームおよび短期入所生活介護事業所において看護業務をお願いいたします。 ・検温や血圧測定などの健康管理や、服薬管理 ・社用車を使用し、利用者様の通院同行など ※月に7回程度の夜間対応の自宅待機があります。 【変更範囲：変更なし】

月給199100円～256100円 正社員/月給 ・基本給　172,600円～228,600円(月平均労働日数20.2日) ・准看護師　172,600円～223,800円 ・正看護師　178,500円～228,600円 ・特殊業務手当　10,000円～10,000円 ・処遇改善手当　16,500円～17,500円 ・待機手当あり ・扶養手当あり(被扶養者ありの場合) ・住宅手当あり(本人賃貸の場合) ・通勤手当　実費支給(上限あり)月額33,300円 ・昇給あり ・賞与あり　年2回　計3.00ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり　勤続年数1年以上 ・退職金共済加入　岩手県社協共済事業と社会福祉施設職員等手当共済に加入(共に採用時から加入) ・年間休日数122日 ・年次有給休暇は採用時より付与(付与日数については法人規定による) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績あり ・試用期間あり　期間6か月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性あり　転勤範囲：法人内 ・時間外労働時間あり　月平均時間外労働時間10時間 ・固定残業代なし ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)　喫煙可の区域での業務なし ・加入保険等　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・マイカー通勤可　無料駐車場あり

正看護師、准看護師

介護老人保健施設の入所者様への看護業務全般を行っていただきます。 ・一般棟75名、認知症専門棟75名 ・15名程度で看護業務を担当します 。 ・主に利用者のバイタルチェック等を行います。 変更範囲：変更なし ※働き方改革関連認定企業(くるみん) 【秋田県認証介護サービス事業所】

月給202500円～290700円 正社員/月給 ・基本給 195,000円～283,200円(月平均労働日数22.0日) ・処遇改善手当 7,500円～7,500円 ・家族手当 配偶者10,000円、他家族5,000円 ・業務経験加算あり ・通勤手当 実費支給(上限あり) 月額31,600円 ※通勤手当は自家用車の上限31,600円、公共交通機関利用の場合は実費 ・昇給あり ・賞与あり 年2回 計3.80ヶ月分(前年度実績) ・退職金制度あり 勤続3年以上 ・年間休日数 101日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ※採用6か月未満も年休5日間あり ※子の看護休暇、介護休暇は年休とは別(1人40時間/年、2人以上80時間/年) ・試用期間あり 期間3ヶ月(試用期間中の労働条件：同条件) ・転勤の可能性なし ・時間外労働あり　月平均1時間 ・固定残業代なし ・受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ・マイカー通勤可 駐車場あり ・UIJターン歓迎 ※確定給付年金は全額法人負担で積み立てしています。 ※保育所利用支援制度などがあります。

正看護師、准看護師

内科、神経内科、泌尿器科、小児科の外来に加え、メディカルフィットネス併設の付属クリニックにて外来対応をお願い致します。 ※採血が出来る方が条件となります。 【変更範囲：変更なし】

時給1400円～1650円　 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) 【参考月収例】 ・1日7.5ｈ×週5日×4週の場合 ・210,000円～247,500円+交通費 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

デイサービスで看護師業務を対応していただきます。 利用定員35名(1日平均利用者約20名/土曜日は約10名)。 ・利用者様の健康管理(体調確認、バイタルチェック等) ・入浴の可否の判断 ・服薬管理、介助、注射 ・口腔ケア ・点眼や軟膏塗布 ・レクリエーションや機能訓練のサポート

時給1400円～1700円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師 保健師

訪問看護ステーションの看護業務全般に従事していただきます。 ご利用者様の居宅において、ご利用者様お一人お一人の個別性に合わせた看護を提供および関連業務を行います。 【主な業務内容】 ・病状の観察 ・療養生活上のケア、指導 ・薬の相談、指導 ・医師の指示による医療処置 ・医療機器の管理 ・褥瘡予防、処置 ・認知症、精神疾患のケア ・介護予防 ・家族等への介護支援、相談 ・リハビリテーション ・ターミナルケア ・在宅移行支援　等 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 変更範囲:変更なし

月給195,000円～255,000円 正社員/月給 ・基本給175,000円～195,000円（月平均労働日数21.1日） 定額的に支払われる手当 ・調整手当:20,000円～60,000円 ・固定残業代:なし その他手当付記事項 ・精勤手当(０円～72,220円）訪問看護の提供時間に応じて支給 ・オンコール手当(平日1,500円、日祝4,000円) ・資格手当は基本給に含んでいます(看護師30,000円、准看護師15,000円) ・賞与:初年度のため前年度実績なし(年２回予定) ・昇給:あり　初年度のため前年度実績なし ・通勤手当:月額10,000円 ・時間外労働:あり（月平均2時間） ・ワークパル(福利厚生サービス)入社２年後加入 ・特定退職金共済制度　入社３年後加入 ・iDeCo(個人型確定拠出年金)登録事業者 ・転勤の可能性:なし ・年間休日数 111日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・退職金制度 なし ・退職金共済 加入 ・定年制 あり(定年年齢一律 60歳) ・再雇用制度 あり(上限年齢65歳まで） ・勤務延長 あり ・入居可能住宅 なし ・利用可能託児施設 なし ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 なし ・試用期間:あり（3ヶ月、同条件）

正看護師、准看護師

3人1組で、訪問入浴車に乗ってお客様のお宅を訪問し、お体が不自由でお風呂に入りたくても入れないお客様へ入浴サービスを提供します。 ・入浴前後のバイタルチェック ・入浴可否判断 ・衣類の着脱 ・洗顔洗身などの入浴介助 ・タオルでのふき取りやドライヤーかけ ・タブレットでの記録業務 ・その他付随する周辺業務 ※運転業務はありません ※積雪降雨時などの道路事情により、残業の場合あり 【変更範囲：変更なし】

時給1400円～1650円 派遣/時給 ・准看護師：1400円～1650円 ・正看護師：1500円～1650円 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定。 ※週20時間以上勤務の場合は、雇用保険、健康保険、厚生年金に加入 ・試用期間2か月：同条件 ・昇給あり(年1回/当社規定による) ・賞与なし ・定年制なし ・退職金制度あり(3年以上派遣継続の方対象/当社規定による) ※その他、待遇、福利厚生欄もご確認ください。

正看護師、准看護師

ショートステイ高齢者施設にて看護職員としての看護業務、介護業務をお願いします。 【看護業務】 ・利用者の健康管理 ・医療的処置 ・服薬管理確認 ・病院での利用者面接 ・受診付添い　など 【介護業務】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・その他ご利用者様の身の回りのお世話　など ・介護業務事業所内の介護記録、資料作成にはコンピュータを使用します。 ※コンピュータが苦手な方、使用した事がない方でも、前向きに取り組んでいこうとする気持ちがある方であれば覚えるまでお手伝い、ご指導いたします。 変更範囲：変更なし

月給221,941円～ 正社員/月給 ・基本給221,941円～（月平均労働日数21.2日） ・固定残業代　なし その他手当付記事項 ※基本給には資格手当25,000円、処遇改善手当28,000円、特定手当4,500円、ベースアップ手当7,500円を含む。 ・規定による扶養手当　あり　1子あたり6,000円/月 ・通勤手当　実費支給(上限あり)　月額20,000円 ・昇給あり　1月あたり0円～3,400円(前年度実績) ・賞与あり　年2回　計0.40ヶ月分(前年度実績) ・マイカー通勤可　駐車場あり ・転勤の可能性　なし ・年齢制限あり(70歳以下) ・年齢制限該当事由　定年を上限(定年71歳) ・転勤なし ・受動喫煙対策受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ・月平均時間外労働時間　2時間 ・36協定における特別条項　なし ・加入保険　雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・退職金共済未加入 ・退職金制度あり　勤続5年以上 ・定年制あり（定年年齢一律71歳） ・再雇用制度あり ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所　なし 働きやすさについて ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・職務給制度なし ・復職制度なし ・フルタイムの就業規則あり ・パートタイムの就業規則あり ・試用期間　なし

正看護師、准看護師

巡回入浴車に乗って、介護スタッフ2名との計3人1組でお体の不自由なお客様宅を訪問し入浴サービスの提供を行います。 【1日の流れ】 当事業所に朝集合し、スケジュールを確認し利用者宅に向かいます。 1日あたり数件に訪問し各ご自宅へのサービスの提供が終わり次第また事業所に戻ってきて終了となります。 具体的には、 ・入浴前後のバイタルチェック(この業務がメインになります) ・入浴可否判断 ・衣類の着脱 ・記録業務 ・入浴介助　など ※お車の運転をお願いすることはございませんのでご安心下さい。 ※バイタルチェックがメインの業務ですので特にこれといった技術、経験は不問です！ ※介護施設、高齢者に関わるお仕事の経験がない方も利用様の状態をしっかりと把握しているスタッフと一緒(3人一組)なので初心者の方もご安心ください！ 【変更範囲：変更なし】

時給1500円～1800円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定

正看護師、准看護師

地域密着型特別養護老人ホームにおいて、入所者様の健康管理業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・入所者様の「日々の変化」を見守り、健康に関する相談やアドバイス ・血圧、体温測定等の健康管理 ・主治医との調整 ・必要な医療処置 ・緊急対応 ・介護の補助 ・オンコール対応 ※定員29名 【変更範囲：変更なし】

月給200,000円～225,000円 正社員/月給 月給200,000円～225,000円 (月平均労働日数21.5日) ・基本給：160,000円～180,000円 ・資格手当：5,000円 ・特定処遇改善手当：10,000円 ・固定残業代：25,000円～30,000円 ※固定残業手当は定額制で時間外労働の有無に関わらず（基本給＋手当）÷172（月平均労働時間）×1.25で計算した時間分支払。（基本給16万は19.5間分・基本給18万は21時間分）手当分の時間を超えた分は別途割増賃金を支払います。 ・オンコール手当：1回あたり1,000円(月約10,000円) ・通勤手当：実費支給(上限あり)　月額8,000円/上限 ・昇給：あり　1月あたり1,500円～5,000円（前年度実績） ・賞与：あり　年2回 計3.00ヶ月（前年度実績） ・試用期間　6ヶ月（同条件） ・時間外労働：あり(月平均5時間程度) ・転勤の可能性：あり（同法人の花巻市内施設） ・退職金共済加入 ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。

正看護師、准看護師

訪問看護にて医療的介護を行っていただきます。 【業務内容】 ・タン吸引 ・経管栄養 ・その他付随する業務 ※普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【業務の変更範囲：変更なし】

時給1500円～1700円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 正看護師　時給1700円 准看護師　時給1500円 【参考月収例】 ・1日5.5ｈ×週1日×4週 ・33000円～37400円+交通費 ※その他、待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。