32件
兵庫県宝塚市今里町1-15 | |
●JR宝塚線「中山寺」駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員 ・介護職員実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
月給:258,800円〜 |
兵庫県尼崎市金楽寺町2-6-4 | |
●JR「尼崎」駅から徒歩12分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 認知症実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおける計画作成業務等を行っていただきます。 ・ご入居者様の計画作成作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT・介護業務 |
給与 |
月給:258,800円〜 〈給与詳細〉 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・業態手当 3,800円 ・時間外特別調整手当 40,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず25時間分の固定残業代として支給超過分は別途支給。 |
兵庫県西宮市丸橋町4-1 | |
阪急神戸本線 西宮北口駅から徒歩で8分 阪急今津線 西宮北口駅から徒歩で8分 阪急今津線 門戸厄神駅から徒歩で16分 【近隣施設】 アクタ西宮/徒歩8分 サンディ西宮北口店/徒歩10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■必須 ・介護支援専門員 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
お客様とその家族からの相談内容をもとに、介護が必要な方の心身の状態に合わせた各介護サービスの計画(ケアプラン)を作成します。定期的にご利用者や主治医との情報交換を行い、随時ケアプランの改善を図ります。 |
給与 |
【時給】1,400円 ■基本給:1,200円 ■資格手当:200円 ---------------------------------------------------------- ■その他 ◎賞与あり ※所定労働時間月平均50時間以上などの支給要件を満たす場合のみ支給 ◎昇給あり |
兵庫県明石市明南町1-14-1 AOIビル | |
JR西明石駅より徒歩15分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれかお持ちの方 ※自家用車(バイク)での移動必須 ★経験者歓迎★ |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 |
給与 |
月給286,450円〜 ※介護支援専門員の方:月給256,450円〜 <別途手当> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 |
兵庫県西宮市 | |
阪神本線 西宮駅 徒歩2分 | |
応募条件 |
介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
仕事内容 |
・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
給与 |
【月給】262600円~ 【年収例】357万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
兵庫県西宮市丸橋町4-1 | |
阪急神戸本線 西宮北口駅から徒歩で8分 阪急今津線 西宮北口駅から徒歩で8分 阪急今津線 門戸厄神駅から徒歩で16分 【近隣施設】 アクタ西宮/徒歩8分 サンディ西宮北口店/徒歩10分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■必須 ・介護支援専門員 ■あれば尚可 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
お客様とその家族からの相談内容をもとに、介護が必要な方の心身の状態に合わせた各介護サービスの計画(ケアプラン)を作成します。定期的にご利用者や主治医との情報交換を行い、随時ケアプランの改善を図ります。 |
給与 |
【月給】257,600円~262,600円 ■基本給:222,000円~227,000円 ※基本給は経験、能力に応じて応相談 ■食事補助手当:5,600円 ■資格手当:30,000円 ---------------------------------------------------------- ■その他 ◎残業代は1分単位で支給 ◎賞与あり(年2回)※昨年度実績:計2.5ヶ月分 ◎昇給あり 【年収例】3646200円~3718700円 ※月給と年収例には、諸手当(残業代除く)が含まれています。 |
兵庫県神戸市垂水区青山台一丁目25ー17 | |
山陽電鉄本線「滝の茶屋」駅から徒歩13分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 〈修了者歓迎〉認知症介護実践者研修保持者 |
仕事内容 |
グループホームにおける計画作成業務等を行っていただきます。 ・ご入居者様の計画作成作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT・介護業務 |
給与 |
月給:258,800円〜 |
兵庫県尼崎市宮内町2-123-1 | |
●阪神電車「出屋敷」駅より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 認知症実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおける計画作成業務等を行っていただきます。 ・ご入居者様の計画作成作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT・介護業務 |
給与 |
月給:258,800円〜 〈給与詳細〉 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・業態手当 3,800円 ・時間外特別調整手当 40,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず25時間分の固定残業代として支給超過分は別途支給。 |
兵庫県神戸市垂水区青山台一丁目25ー17 | |
山陽電鉄本線「滝の茶屋」駅から徒歩13分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 〈修了者歓迎〉認知症介護実践者研修保持者 |
仕事内容 |
グループホームにおける計画作成業務等を行っていただきます。 ・ご入居者様の計画作成作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT・介護業務 |
給与 |
時給1,322円 |
兵庫県芦屋市公光町7-10 | |
芦屋駅より徒歩1分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者の相談を受け付け ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 |
給与 |
月給:276500円 <給与補足> 月額226,000円+定額時間外手当50,500円(30時間/超過分は別途支給) |
兵庫県宝塚市鹿塩2-13-19 | |
阪急今津線「仁川駅」から徒歩5分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員 ・介護職員実践者研修 |
仕事内容 |
グループホームにおけるケアプラン作成業務を行っていただきます。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
月給:258,800円〜 |
兵庫県尼崎市塚口本町1-30-1 | |
●阪急神戸線「塚口駅」から徒歩約5分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員(ケアマネージャー) |
仕事内容 |
介護付有料老人ホームでの計画作成業務をお願い致します。 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・新規ご入居者様のインテーク対応 ・ご家族や介護職員とのコミュニケーション・情報収集 ・必要に応じ、介護職員へのOJT |
給与 |
●月給 257,800円 ・基本給 185,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 2,800円 ・資格手当 20,000円 ・時間外特別調整手当 40,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず、 25時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) |
兵庫県芦屋市川西町7-15 | |
阪神本線 「芦屋駅」徒歩7分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。 |
給与 |
月給:287,225円~ ※諸手当含む、夜勤なし |
兵庫県神戸市東灘区御影山手1-2-31 | |
阪急神戸線 御影駅から徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアマネジメント全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ★働きやすい環境でお仕事していただけます!★ 施設内には介護スタッフや看護師、専門職スタッフもいるので連携がスムーズです。 また、ご入居者様の日々のご生活、アクティビティ等の活動のご様子を見ることができ、お一人お一人のプランをじっくり作成することができます。 |
給与 |
月給:287225円~※諸手当含む夜勤なし |
兵庫県芦屋市公光町7-10 | |
芦屋駅より徒歩1分 | |
応募条件 |
・必須資格:主任介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者の相談を受け付け ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 |
給与 |
月給:286500円 <給与補足> 月額234,000円+定額時間外手当52,500円(30時間/超過分は別途支給) |
兵庫県神戸市灘区記田町2-1-11 | |
阪神本線 石屋川駅から徒歩4分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※介護支援専門員経験のある方はなお可 |
仕事内容 |
介護保険指定事業所での 居宅介護支援サービス(ケアマネジメント)業務。 アセスメント〜ケアプラン作成〜サービス調整〜担当者会議〜給付管理業務等。 |
給与 |
月給:287225円~※諸手当含む夜勤なし |
兵庫県神戸市須磨区前池町2-1-12 ゼフィール板宿102 | |
山陽「板宿」駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
ケアマネジャー(介護支援専門員) 未経験者可 |
仕事内容 |
神戸市須磨区を中心に、新規の相談、契約からケアプラン作成、給付管理までケアマネ業務全般を行っていただきます。 また地域の医療福祉ネットワーク作りにも積極的に取り組んでもらいます。 |
給与 |
資格手当介護支援専門員30,000円、主任介護支援専門員50,000円、 特定事業所加算手当20,000円、営業手当40,000円(月20時間分の固定残業代含む) を含みます。 別途支給 家族手当、残業手当(20時間を超えた場合) ボーナス 年2ヶ月程度(初回寸志) 定期昇給あり(3500円~5000円の方が多いです。) |
兵庫県淡路市志筑1424-1 | |
淡路市志筑のバス停より徒歩10分 ※淡路市久留麻1863がサテライト(出張所)となります。 | |
応募条件 |
[ 必須 ] ■介護支援専門員(ケアマネ) ■普通自動車免許(AT限定可):要相談 [ 歓迎 ] ■主任介護支援専門員(主任ケアマネ) ◎未経験者歓迎 |
仕事内容 |
地域住民の生活相談・支援プランの作成などを行っていただきます。 ■ご利用者様からの相談受付 ■新規利用者様へ事前訪問 ■ケアプランの作成 ■各種手続き・申請 ■関係機関等への連絡・調整 ■給付に関する管理 など ステップアップし主任ケアマネジャーとして 活躍していただけることも期待しています! 今回は、さらにサービス体制を整えるための増員募集です。 先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、 ブランクがある方や資格を取って間もない方もご安心ください! |
給与 |
月給227,800円~ 月給内訳:基本給+資格手当 ※給与は経験・資格等に応じて決定します。 ・資格手当 ・役職手当 ・年一回昇給 ・交通費別途支給 ・超過勤務手当別途支給 ・交通費支給(月5万5,000円まで) ・住宅手当(月2万8,000円まで) ・扶養手当(配偶者:月6,500円、子ども1人につき:月1万円~1万5,000円) <賞与について> ・賞与:年3回(4月・7月・12月 ※2,023年度実績:4.05ヵ月) 【モデル年収】4,380,000円(月収284,000円) ・4大卒 ・経験5年 ・残業 平均10時間/月 ・扶養家族1名(子) ・賃貸住宅 ・介護福祉士資格保有 の場合 |
兵庫県宝塚市中州1丁目9-16 | |
◆阪急今津線逆瀬川駅 徒歩7分 ◆阪急今津線宝塚南口駅 徒歩7分 ◆阪急今津線宝塚駅 徒歩20分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ◎経験・学歴・年齢不問 |
仕事内容 |
ケアプランセンターにて、要介護認定ご利用者の介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 |
給与 |
時給1,650円以上 |
兵庫県神戸市灘区都通2-1-26 | |
大石駅より徒歩5分 西灘駅より徒歩5分 | |
応募条件 |
・必須資格:介護支援専門員 ・運転免許:不要 ・学歴:不問 ・必須経験:不問 |
仕事内容 |
・利用者様の相談受け付け ・サービス事業者の調整と給付管理業務 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 |
給与 |
月給:266500円 <給与補足> 月額218,000円+定額時間外手当48,500円(30時間/超過分は別途支給) |
兵庫県宝塚市中州1丁目9-16 | |
◆阪急今津線逆瀬川駅 徒歩7分 ◆阪急今津線宝塚南口駅 徒歩7分 ◆阪急今津線宝塚駅 徒歩20分 | |
応募条件 |
[ 必須 ] ■介護支援専門員(ケアマネ) ■普通自動車免許(AT限定可):要相談 [ 歓迎 ] ■主任介護支援専門員(主任ケアマネ) ◎未経験者歓迎 |
仕事内容 |
地域住民の生活相談・支援プランの作成などを行っていただきます。 ■ご利用者様からの相談受付 ■新規利用者様へ事前訪問 ■ケアプランの作成 ■各種手続き・申請 ■関係機関等への連絡・調整 ■給付に関する管理 など ステップアップし主任ケアマネジャーとして 活躍していただけることも期待しています! 今回は、さらにサービス体制を整えるための増員募集です。 先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、 ブランクがある方や資格を取って間もない方もご安心ください! |
給与 |
月給227,800円~ 月給内訳:基本給+資格手当 ※給与は経験・資格等に応じて決定します。 ・資格手当 ・役職手当 ・年一回昇給 ・交通費別途支給 ・超過勤務手当別途支給 ・交通費支給(月5万5,000円まで) ・住宅手当(月2万8,000円まで) ・扶養手当(配偶者:月6,500円、子ども1人につき:月1万円~1万5,000円) <賞与について> ・賞与:年3回(4月・7月・12月 ※2,023年度実績:4.05ヵ月) 【モデル年収】4,380,000円(月収284,000円) ・4大卒 ・経験5年 ・残業 平均10時間/月 ・扶養家族1名(子) ・賃貸住宅 ・介護福祉士資格保有 の場合 |
兵庫県宝塚市弥生町2-2 | |
◆阪急今津線逆瀬川駅より車で10分 ◆阪神バス「総合福祉センター前」より徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員・普通自動車運転免許 ◎経験・学歴不問 ◎未経験者歓迎 |
仕事内容 |
ケアプランセンターにて、 要介護認定ご利用者の介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 【業務内容】 ■介護・予防サービス計画(ケアプラン)作成 ■利用者様やそのご家族の相談業務 ■関係者間の連絡や調整 など 移動範囲は近隣、訪問件数は平均で1日4~5件です! 今回は、さらにサービス体制を整えるための増員募集です。 先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、 ブランクがある方や資格を取って間もない方もご安心ください! |
給与 |
月給227,800円~ 月給内訳:基本給+資格手当 ※給与は経験・資格等に応じて決定します。 ・資格手当 ・役職手当 ・年一回昇給 ・交通費別途支給 ・超過勤務手当別途支給 ・交通費支給(月5万5,000円まで) ・住宅手当(月2万8,000円まで) ・扶養手当(配偶者:月6,500円、子ども1人につき:月1万円~1万5,000円) <賞与について> ・賞与:年3回(4月・7月・12月 ※2,023年度実績:4.05ヵ月) 【モデル年収】4,380,000円(月収284,000円) ・4大卒 ・経験5年 ・残業 平均10時間/月 ・扶養家族1名(子) ・賃貸住宅 ・介護福祉士資格保有 の場合 |
兵庫県神戸市北区谷上西町27-6-201 | |
神戸電鉄谷上駅より徒歩3分 | |
応募条件 |
介護支援専門員・普通自動車免許 ◎経験・年齢・学歴不問 ◎未経験者歓迎 |
仕事内容 |
要介護認定ご利用者の介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 【業務内容】 ■介護・予防サービス計画(ケアプラン)作成 ■利用者様やそのご家族の相談業務 ■関係者間の連絡や調整 など 移動範囲は近隣、訪問件数は平均で1日4~5件です! 今回は、さらにサービス体制を整えるための増員募集です。 先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、 ブランクがある方や資格を取って間もない方もご安心ください! |
給与 |
月給227,800円~ 月給内訳:基本給+資格手当 ※給与は経験・資格等に応じて決定します。 ・資格手当 ・役職手当 ・年一回昇給 ・交通費別途支給 ・超過勤務手当別途支給 ・交通費支給(月5万5,000円まで) ・住宅手当(月2万8,000円まで) ・扶養手当(配偶者:月6,500円、子ども1人につき:月1万円~1万5,000円) <賞与について> ・賞与:年3回(4月・7月・12月 ※2,023年度実績:4.05ヵ月) 【モデル年収】4,380,000円(月収284,000円) ・4大卒 ・経験5年 ・残業 平均10時間/月 ・扶養家族1名(子) ・賃貸住宅 ・介護福祉士資格保有 の場合 |
兵庫県神戸市北区谷上西町27-6-201 | |
神戸電鉄谷上駅より徒歩3分 | |
応募条件 |
[ 必須 ] ■介護支援専門員(ケアマネ) ■普通自動車免許(AT限定可):要相談 [ 歓迎 ] ■主任介護支援専門員(主任ケアマネ) |
仕事内容 |
地域住民の生活相談・支援プランの作成などを行っていただきます。 ■ご利用者様からの相談受付 ■新規利用者様へ事前訪問 ■ケアプランの作成 ■各種手続き・申請 ■関係機関等への連絡・調整 ■給付に関する管理 など ステップアップし主任ケアマネジャーとして活躍していただけることも期待しています! |
給与 |
時給1,450円以上 主任ケアマネをお持ちの方、時給1,550円~ |
兵庫県宝塚市光明町30ー12 | |
阪急今津線「小林」駅より徒歩9分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 ※ケアマネ未経験の方は、施設の募集状況により選考にお進み頂けない場合がございます。 |
仕事内容 |
高級有料老人ホーム「オリーブ・宝塚」において、 ケアプラン作成やモニタリングなど、ケアマネジャーとしての資格を存分に生かしていただけます! 主なお仕事は、有料老人ホームのご入居者、ご家族との関わりが中心となります。 ご入居者の夢をかなえるプラン作りをともにめざしましょう! アセスメントモニタリングなど、ケアマネ業務全般をお任せします。 <1日のスケジュール例> ■09:00 出勤、朝礼 ■09:15 ご入居者の状況確認 →職員が入力してくれているご入居者の状況を確認します ■10:00 ケアプランの作成 →ご入居者お一人お一人に最適なケアプランを作成いたします。 ■12:00 休憩 ■13:00 電話対応 →ケアプランを作成する際に必要に応じて、ご家族や行政に連絡をします。 ■15:00 カンファレンス →施設の職員と定期的にカンファレンスを行います。 ■18:00 退勤 |
給与 |
月給285,000円~ (研修期間3ヶ月 習熟度により変動) <内訳> 基本給:235,000円 業務手当:21,000円 資格手当:29,000円 ※主任ケアマネは上記に役職手当5,000円をプラス |
兵庫県宝塚市弥生町2-2 | |
◆阪急今津線逆瀬川駅より車で10分 ◆阪神バス「総合福祉センター前」より徒歩5分 | |
応募条件 |
[ 必須 ] ■介護支援専門員(ケアマネ) ■普通自動車免許(AT限定可):要相談 [ 歓迎 ] ■主任介護支援専門員(主任ケアマネ) |
仕事内容 |
地域住民の生活相談・支援プランの作成などを行っていただきます。 ■ご利用者様からの相談受付 ■新規利用者様へ事前訪問 ■ケアプランの作成 ■各種手続き・申請 ■関係機関等への連絡・調整 ■給付に関する管理 など ステップアップし主任ケアマネジャーとして活躍していただけることも期待しています! |
給与 |
時給1,450円以上 主任ケアマネをお持ちの方、時給1,550円~ ※土日祝日:時給10円/月(1~3回)、時給30円/月(4回以上) |
兵庫県西宮市 | |
阪急バス「下山口」停留所より徒歩3分 | |
応募条件 |
◆下記必須 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ◆ワード、エクセル、パワーポイント使用できれば尚可 ◆経験・学歴不問 ◆年齢制限あり (59歳以下) ※定年が60歳のため |
仕事内容 |
ご利用者様の介護サービスをトータルでマネジメントするお仕事をお願いします。 <主な業務> ◆介護保険の申請 ◆認定調査やケアプランの作成 ◆サービス担当者会議の開催 など |
給与 |
月給 191,000円〜280,000円 〈内訳〉 基本給 190,000円~240,000円 調整手当 1,000円〜40,000円 【その他手当】 皆勤手当 20,000円 |
兵庫県神戸市垂水区 | |
JR山陽垂水駅から山陽バス23系統乗車、 「桃山台3丁目」下車徒歩6分 ■無料駐車場あり | |
応募条件 |
■介護支援専門員必須 ■普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 【年齢制限あり】 18歳~59歳 ※常勤職員の定年が60歳のため ※労働基準法で18歳未満の深夜残業の就業を禁止のため *学歴・経験不問 |
仕事内容 |
施設におけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 <具体例> ■入所にかかるケアマネジメント業務 ■相談業務 ■入退所調整業務など |
給与 |
月給207,900円~250,700円 <内訳> 基本給:177,900円~220,700円 職種手当:25,000円 処遇改善手当:5,000円 ※固定残業代なし ※賃金は能力・経験により決定します。 |
兵庫県神戸市灘区 | |
神戸市バス16番系統「六甲ケーブル下行」から徒歩2分 | |
応募条件 |
● 介護支援専門員 必須 |
仕事内容 |
施設サービス計画書の作成と管理、利用者・家族への相談対応と連絡調整等、施設生活をサポートします。 病院・クリニック・介護施設を運営している法人で従業員は500名を超え、安定した待遇を整えてます。 一定額以上の昇給や勤続年数に応じた賞与等、長く勤めていただける方をしっかりと評価します。 ケアマネ、施設経験のない方も相談可能です。 |
給与 |
[月額]207,000円~ ● 資格手当:34,000円〜34,000円 ● 住宅手当:5,000円〜5,000円 [その他手当] ● 皆勤手当:3,000円 ● 住宅手当(世帯主):7,000円 ● 家族(配偶者):10,000円 (子) 3,000円 ● 年1回5月に処遇改善手当支給 |
兵庫県尼崎市 | |
JR「立花駅」からバスで10分 | |
応募条件 |
介護支援専門員(必須) ※未経験・ブランクある方もご相談下さい。 |
仕事内容 |
【特別養護老人ホーム勤務の施設ケアマネジャー募集】ご入居者様(70名)のケアプランの作成。 |
給与 |
月給 25万円~28万円 上記給与には資格手当を含みます。 別途、経験により調整手当など各種手当があります。 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
介護求人ナビでは、兵庫県内で約1,400件の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーが最も多く約70%を占めており、その他にもケアマネジャーや管理職、生活相談員、サービス提供責任者の求人も掲載しています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、それに次いで特別養護老人ホームの求人が多くなっています。デイサービスや訪問介護での求人もありますが、兵庫県では入所型サービスでの介護職の需要が高い傾向にあると言えます。介護職・ヘルパーは、高齢者向けの施設の普及に伴い需要が高くなっている職種なため、多くの介護施設や事業所で求人募集があり、日勤専従や夜勤専従の勤務体制も存在します。介護福祉士や介護職員初任者研修などの資格が優遇される求人も多いですが、未経験や無資格歓迎の求人もあります。
兵庫県の総人口は約550万人で、全体としては2010年以降、人口減少と高齢化が進行しています。65歳以上の高齢者の人口は153.8万人で総人口の28%を占めています。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けた人は19.5%の299,317人です(2018年1月現在)。兵庫県における介護事業所は、訪問介護事業所やデイサービスが多くなっています。利用者が施設で生活を送る入所型のサービスである特別養護老人ホームや有料老人ホーム、地域密着型のグループホームは、人口が同程度の他県と比べてやや少ない傾向にあります。一方で、介護求人ナビで紹介している求人数は、有料老人ホームや特別養護老人ホームが多くなっており、兵庫県内では入所型の介護施設で介護職の人材が求められていることがわかります。兵庫県での介護職・ヘルパーの平均給与は、月収で22万円、年収で299万円、パート・アルバイトの時給は1,189円程度となっています(2018年5月現在)。その他にも、資格手当や夜勤手当、住宅手当などの諸手当が充実している施設や事業所が多く存在します。介護求人ナビでは、人口の多い神戸市をはじめ、尼崎市、西宮市、明石市など各エリアの求人情報を掲載。職種や雇用形態を指定した検索も可能です。教育研修制度や資格取得支援制度、正社員登用制度などの、スキルアップやキャリアアップをサポートする制度が整っている施設もあるので、無資格の方でも安心してやりがいのあるお仕事を見つけることができるでしょう。
兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は381万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1344円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1552円となっています。
兵庫県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 西宮市 、 尼崎市 、 神戸市東灘区 、 宝塚市 、 神戸市西区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 居宅介護支援事業所 、 グループホーム 、 小規模多機能 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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