5件
岡山県岡山市南区 | |
瀬戸大橋妹尾駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員,主任介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・併設のサービス付き高齢者向け住宅「アネシスライフ妹尾」入居者様のケアプラン作成 |
給与 |
【月給】205000円~280000円 【月給算出方法】基本給+資格手当 基本給:200000円~270000円 <定期的に支払われる手当> 資格手当:ケアマネージャー5,000円/月 主任ケアマネージャー10,000円/月 |
岡山県岡山市南区 | |
両備バス錦貯水バス停 | |
応募条件 |
介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務全般 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者様宅へ訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整 等 ご利用者様やご家族への提案、ご利用者様の生活が少しずつ改善できるようなケアプランを作成し、チームケアを行うお仕事です。 |
給与 |
【月給】205600円~272200円 【月給算出方法】基本給+職務手当+資格手当+特定業務手当+特別日手当(1回)+転送電話手当(1回) 基本給:150500円~180500円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:20,000円/月 資格手当:13,000円/月 特定業務手当:20,000円~55,000円/月 <その他手当/内訳> 特別日手当:1,600円~3,200円/回 転送電話手当:500円/回 特定業務手当:担当ケアプランに応じて変動 |
岡山県岡山市南区 | |
応募条件 |
介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
地域密着型特別養護老人ホームにて介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 ・ケアプランの作成業務 ・利用者様及び家族様に対する相談援助業務、送迎業務 利用定員38名 ・入居:ユニット型(個室)29床/3ユニット ・ショートステイ:ユニット型(個室)9名床/1ユニット |
給与 |
【月給】211000円~331500円 【月給算出方法】基本給+資格手当+処遇改善手当+調整手当+ベースアップ手当+皆勤手当 基本給:160000円~240000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 資格手当:7,000~14,500円/月 処遇改善手当:7,000~40,000円/月 調整手当:25,000円/月 ベースアップ手当:6,000円/月 皆勤手当:6,000円/月 <その他手当/内訳> 住宅手当:10,000円/月(本人契約の場合) 扶養手当:5,000円/月(第二子まで・第三子以降2,500円/月) 年末年始手当:4,000円/日 宿直手当:5,000円/回(宿直希望者のみ) |
岡山県岡山市南区 | |
JR瀬戸大橋線備前西市駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
ご利用者様のケアプラン作成及び各サービス事業者との連絡調整等のケアマネージャー業務を担当していただきます。 ※事業者との調整のための訪問もあります。 (車は事業者所有者または自家用車使用) |
給与 |
【月給】213000円~283000円 【月給算出方法】基本給+職務手当+業務手当+調整手当+皆勤手当 基本給:168000円~218000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:7,000円~12,000円/月 業務手当:25,000円~40,000円/月 調整手当:7,000円/月 <その他手当/内訳> 住宅手当:10,000円/月(該当者) 皆勤手当:6,000円/月 |
岡山県岡山市南区 | |
JR 宇野線備前西市駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
特別養護老人ホームでのケアマネ業務 ・ケアプラン作成、介護相談等 ※定員数60名(入居50名、ショート10名) ※ユニット型、全室個室 |
給与 |
【月給】205000円~255000円 【月給算出方法】基本給+資格手当+処遇改善手当+調整手当+皆勤手当 基本給:160000円~210000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 資格手当:7,000円/月 処遇改善手当:25,000円/月 調整手当:7,000円/月 皆勤手当:6,000円/月 <その他手当/内訳> 住宅手当:10,000円/月(本人名義) 扶養手当:5,000円/月~ 年末年始手当:4,000円/日・回 |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
岡山県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は257万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1250円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1399円となっています。
岡山県で ケアマネジャーの求人が多いのは、 倉敷市 、 岡山市北区 、 笠岡市 、 瀬戸内市 、 岡山市中区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
居宅介護支援事業所 、 特別養護老人ホーム 、 グループホーム 、 有料老人ホーム 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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