◆20代～50代活躍中！ ◆初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 ※無資格者応相談 ◆普通自動車運転免許必須

「 小規模多機能 」での介護職 「 マザアスホーム憩・増尾台 」は 「通い・訪問・泊まり」のサービスを提供する 「 小規模多機能 」 です 1日の利用定員が15名と少人数なので、 その日のご利用者様に合わせたケアやアクティビティを提供できます。 ＝＝＝ 日勤業務からスタート☆しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、早番・遅番・夜勤と、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり、 「食欲の秋だね」「サンマが旬だね」の会話から 炭火焼きにこだわったサンマ祭りを開催！　などなど ″こんな事したい″　をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 226,700円〜 ◆昇給あり 　 《給与詳細》 ・基本給 137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 35,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給 車通勤可

介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可

■ケアマネジャーとして ・西五反田1～8丁目を担当します。 ・担当エリアの方のケアプランを作成します。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ■在宅支援として ・認定調査を行います。（担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります） ・新規申請について相談受付。 ・地域からの相談。 ・区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内

【正職員】 月給 248,000円 〜 278,000円 【内訳】 ・基本給　　180,000円～210,000円　※ ・職務手当　 50,000円 ・地域手当　 18,000円 【その他】 ・時間外手当別途支給 ・住宅手当 10,000円 （本人が世帯主の場合） ・子供手当 10,000円 （扶養する子供がいる場合／高校卒業まで） ・賞与　年2回 （実績：3ヶ月分／年） ・昇給　年1回 ・通勤費全額支給 ・試用期間（6ヶ月）：待遇変更なし ※経験・能力を考慮して決定します。

◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「介護付き有料老人ホーム」での介護職 「 マザアス南柏 」 は、 5階建て、計105室の介護付き有料老人ホームです。 当施設には、より質の高い介護を目指した3つの特徴があります １．介護職員配置　1.5 ：1　（一般的な有料老人ホームの2倍） ２．看護師24時間365日常駐 ３．個別リハビリ・介護予防　（常勤の理学療法士が機能訓練） ＝＝＝ 入職後の研修は担当の職員が1対1で指導します。 OJT専門の担当職員を置いているから、やり方に迷うことなく学べます☆ スタートは日勤業務で自信を付けてから、 早・遅・夜勤と、少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができますよ★ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給　1,240円～1,560円 ◆昇給あり （内訳） 基本時給　1,010円 ※試用期間6か月　時給960円 処遇改善加算　100円/時 処遇改善加算支援金　20円/時 日数制限なし（週4以上勤務可）　+20円 時間制限なし（フルシフト勤務可）　+30円 曜日制限なし　+50円 資格加算 ・40円/時（介護福祉士） ・20円/時（実務者研修修了者） ・10円/時（初任者研修修了者） 役割加算 ・入居者担当　30円/一人当たり ・委員会　　　20円/1委員会当たり ・日勤責任者　10円/1勤務当たり 土日祝加算　　50円/時 年末年始加算　500円/時 精勤加算　　　120円/時（処遇改善加算） 障害処遇加算　200円/時（変動あり） 夜勤手当　　　7,000円/回（17:00～翌10:00） ◆交通費:全額支給 ◆車通勤可（駐車場無料） その他　勤務時間数により、ミサワホーム健康保険組合加入可 ☆正社員への登用（転換）制度あり

社会福祉士主事任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士資格必須

◆デイサービスでの介護・相談員業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・ご利用者様の見守り ・送迎 ・ご利用者様やご家族様の相談に関する援助 ・利用希望者に対する案内、相談、サービス利用の手続きなど -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内

【正職員】 月給 194,300円 〜 219,300円 ・基本給 　　137,000円～ （年齢と経験を考慮させていただきます。） ・地域手当 　35,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・ベースアップ等支援加算　6,600円 資格手当　5,000円（介護福祉士） 時間外手当別途支給 通勤手当全額支給 賞与 年2回 試用期間（6か月） 待遇変更なし

◆20代～50代活躍中！ 【資格】介護支援専門員 ※未経験・ブランク可 ケアマネージャーとしての経験がなくても歓迎いたします

「株式会社マザアス」は、ミサワホームグループの介護会社です。 介護保険制度がはじまる前から現在まで、 20余年間にわたる老人ホームの運営をはじめ、 「住まい」という視点を大切にしながら様々な介護事業を展開しております。 【だんらん世田谷とは……】 ★認知症状の進行を穏やかにすることを目的に、少人数による家庭的な生活の場を提供する施設です。 ★ミサワホームグループの介護部門である「株式会社マザアス」が運営しています。 ★住宅メーカーならではの細部まで行き届いた施設設計により、スタッフにとっても働きやすい施設を実現しました。

月給 266700円～ ＜給与内訳＞ ・基本給　　　140,000円～ （年齢と経験を考慮させていただきます） ・職務手当（計画作成）　20,000円 ・地域手当　　56,700円 ・精勤手当　　22,000円（処遇改善加算） ・夜勤手当　　28,000円（7,000×4回分） 　※夜勤は月4回程度の勤務をお願いしております。 時間外手当別途支給 賞与　年2回 （実績2か月分／年） 昇給年１回 交通費支給

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 マザアスホームだんらん杉並・松庵 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… ″こんな事したい″ をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 245,400円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 ・基本給 137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 54,400円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善加算支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 交通費支給 ◆支払い方法：月1回

介護支援専門員※ブランク可

ミサワホームグループ【柏・増尾台】グループホームのケアマネージャーを募集！ マザアスホームだんらん柏・増尾台とは 認知症高齢者の症状を穏やかにすることを目的に、家庭的で落ち着いた雰囲気の小規模な生活の場を提供するグループホームです。 その人らしく生活でき、残された能力を最大限に活用できる環境と、のびやかに安心して暮らせるサポートを提供しています。 「自分らしく輝ける増尾台」をモットーに、気兼ねなく暮らせる第二の我が家となれる場所を目指しています。 好立地を生かした地域との様々な交流や、行きたい場所への外出をサポートしています。 安心して働いていける職場です 生活支援全般に関われるので、ご利用者様一人ひとりの特徴を見極めながらケアプランの作成に取り組めます。 ケアマネージャーとしてご経験の浅い方も、同グループ内での勉強会などを実施。共に学びながら安心して働いていけます。もちろん、ベテランさんも大歓迎です。 介護・看護休暇もあり、あなたの生活が変化しても変わらず働き続けられる環境が整っています。

【パート・バイト】 時給 1,520円 通勤手当全額支給 試用期間6ヶ月（待遇変更なし ）

◆20代～50代活躍中！ ◆初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格をお持ちの方 ※無資格者応相談 ◆普通自動車運転免許必須

「 小規模多機能 」での介護職 「 マザアスホーム憩・増尾台 」は 「通い・訪問・泊まり」のサービスを提供する 「 小規模多機能 」 です 1日の利用定員が15名と少人数なので、 その日のご利用者様に合わせたケアやアクティビティを提供できます。 ＝＝＝ 日勤業務からスタート☆しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、早番・遅番・夜勤と、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり、 「食欲の秋だね」「サンマが旬だね」の会話から 炭火焼きにこだわったサンマ祭りを開催！　などなど ″こんな事したい″　をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,100円～1,410円 ◆昇給あり （内訳） 基本時給 980円 ・加算 日数制限なし（週4勤務可） +20円 時間制限なし（フルシフト勤務可）+30円 曜日制限なし +50円 （フルタイムシフトで基本時給1080円） 処遇改善加算　+100円 処遇改善加算支援金　+20円 ・資格加算 介護福祉士 40円/時 実務者研修 20円/時 初任者研修 10円/時 試用期間 基本時給　960円(6か月) ・役割加算 入居担当 30円/時（1名あたり） 委員会 20円/時（1委員会あたり） 日勤責任者 10円/時（1勤務あたり） 土日祝加算 50円/時 年末年始加算 500円/時 精勤加算 120円/時（処遇改善加算） 夜勤加算手当 17：00～翌9：00 7,000円/1勤務 深夜勤加算手当 22：00～翌9：00 5,000円/1勤務 ■交通費支給

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 マザアスホームだんらん世田谷 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… "こんな事したい" をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,230円 ～ 1,480円 ◆昇給あり 　 《給与詳細》 ベース 正規時給 1,110円 +日数制限なし（週4以上勤務可） +20円 +時間制限なし（夜勤除くフルシフト勤務可） +30円 +曜日制限なし +50円 資格加算 ・40円/時（介護福祉士） ・20円/時（実務者研修修了者） ・10円/時（初任者研修修了者） 処遇改善加算 ・100円/時 処遇改善支援金 ・20円/時 土日祝加算 50円/時 年末年始加算 500円/時 精勤加算 120円/時（処遇改善加算） 夜勤手当 7,000円/回（17:00～翌9:00） 例1）勤務条件なし 介護福祉士 2ヶ月精勤 1200+40+120 ＝ 1,360円/時 その他 勤務時間数により、ミサワホーム健康保険組合加入可。 試用期間中は、ベース時給　1,050円(6か月) ☆正社員への登用（転換）制度あり。 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給

◆20代～50代活躍中！ ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「ケアハウス」での介護職 ケアホーム西五反田は定員81名のユニット型ケアハウスです。 2階～4階にフロアが分かれており、それぞれに3つユニット（1ユニット9名）がございます。 配属はフロアごとなので、最大で27名の利用者様のケアをお願いします。 入職後の研修は担当の職員が1対1で指導します。 OJT専門の担当職員を置いているから、やり方に迷うことなく学べます☆ スタートは日勤業務で自信を付けてから、 早・遅・夜勤と、少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができますよ★ 看取り（ターミナルケア）を学びたい方歓迎です！ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 239,400円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 ・基本給 134,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 54,400円 ・処遇改善加算　10,000円 ・処遇改善加算支援金　4,000円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・介護福祉士手当　5,000円 ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 交通費支給 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給

◆20代～50代活躍中！ 【資格】介護支援専門員 ※ケアマネ経験のブランク可 主任介護支援専門員があれば尚可。

《ケアマネジャーとして》 ■西五反田1～8丁目を担当します ■担当エリアの方のケアプランを作成します ■予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います介護は月に1度居宅訪問にて行います 《在宅支援として》 ■認定調査を行います（担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります） ■新規申請について相談受付 ■地域からの相談 ■区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1400円～1600円 ※日勤のみでも可。（都合により遅番を希望される場合は要相談） ※時短勤務をご希望の方もご相談ください。 ※曜日固定での勤務も可能です。（土曜日休み可） ※日曜日は年に1～2回出勤有り。 ※休日、夜間の電話当番が1週間交代であり。（2か月に1回程度当番に当たります。1日1000円のオンコール手当有り） ※時間給の方の場合の電話当番は要相談。

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「介護付き有料老人ホーム」での介護職 「 マザアス南柏 」 は、 5階建て、計105室の介護付き有料老人ホームです。 当施設には、より質の高い介護を目指した3つの特徴があります １．介護職員配置　1.5 ：1　（一般的な有料老人ホームの2倍） ２．看護師24時間365日常駐 ３．個別リハビリ・介護予防　（常勤の理学療法士が機能訓練） ＝＝＝ 入職後の研修は担当の職員が1対1で指導します。 OJT専門の担当職員を置いているから、やり方に迷うことなく学べます☆ スタートは日勤業務で自信を付けてから、 早・遅・夜勤と、少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができますよ★ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給　226,700円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 ・基本給 　137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 　35,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・夜勤手当 　35,000円（7,000×5回分） ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給 車通勤可

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 マザアスホームだんらん杉並・松庵 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… ″こんな事したい″ をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,230円 ～ 1,480円 ◆昇給あり 　 《給与詳細》 ベース 正規時給 1,110円 +日数制限なし（週4以上勤務可） +20円 +時間制限なし（夜勤除くフルシフト勤務可） +30円 +曜日制限なし +50円 資格加算 ・40円/時（介護福祉士） ・20円/時（実務者研修修了者） ・10円/時（初任者研修修了者） 処遇改善加算 ・100円/時 処遇改善支援金 ・20円/時 土日祝加算 50円/時 年末年始加算 500円/時 精勤加算 120円/時（処遇改善加算） 夜勤手当 7,000円/回（17:00～翌9:00） 例1）勤務条件なし 介護福祉士 2ヶ月精勤 1200+40+120 ＝ 1,360円/時 その他 勤務時間数により、ミサワホーム健康保険組合加入可。 試用期間中は、ベース時給　1,050円(6か月) ☆正社員への登用（転換）制度あり。 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 だんらん松戸 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 ＝＝＝ 日勤業務からスタート☆しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、早番・遅番・夜勤と、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… "こんな事したい"　をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 230,700円〜 ◆昇給あり 　 《給与詳細》 基本給 137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 35,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善加算支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　4,000円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 ◆支払い方法：月1回 車通勤可

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 だんらん柏・増尾台 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 ＝＝＝ 日勤業務からスタート☆しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、早番・遅番・夜勤と、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… 「食欲の秋だね」「サンマが旬だね」の会話から 炭火焼きにこだわったサンマ祭りを開催！　などなど ″こんな事したい″　をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,100円～1,410円 ◆昇給あり （内訳） 基本時給 980円 ・加算 日数制限なし（週4勤務可） +20円 時間制限なし（フルシフト勤務可）+30円 曜日制限なし +50円 （フルタイムシフトで基本時給1080円） 処遇改善加算　+100円 処遇改善加算支援金　+20円 ・資格加算 介護福祉士 40円/時 実務者研修 20円/時 初任者研修 10円/時 ・役割加算 入居担当 30円/時（1名あたり） 委員会 20円/時（1委員会あたり） 日勤責任者 10円/時（1勤務あたり） 土日祝加算 50円/時 年末年始加算 500円/時 精勤加算 120円/時（処遇改善加算） 夜勤加算手当 17：00～翌9：00 7,000円/1勤務 深夜勤加算手当 22：00～翌9：00 5,000円/1勤務 ・試用期間 基本時給　960円(6か月) ■交通費支給

◆20代～50代活躍中！ ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「ケアハウス」での介護職 ケアホーム西五反田は定員81名のユニット型ケアハウスです。 2階～4階にフロアが分かれており、それぞれに3つユニット（1ユニット9名）がございます。 配属はフロアごとなので、最大で27名の利用者様のケアをお願いします。 入職後の研修は担当の職員が1対1で指導します。 OJT専門の担当職員を置いているから、やり方に迷うことなく学べます☆ スタートは日勤業務で自信を付けてから、 早・遅・夜勤と、少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができますよ★ 看取り（ターミナルケア）を学びたい方歓迎です！ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,230円 〜 1,510円 ◆昇給あり 《給与詳細》 基本時給 1,110 円 ※週5日勤務可　　　 ＋20円 ※フルシフト勤務可　＋30円 ※曜日制限なし　 ＋50円 処遇改善加算　+　100円 処遇改善加算支援金　+20円 ＊資格加算 介護福祉士 40 円/時間 実務者研修 20 円/時間 初任者研修 10 円/時間 （基本時給に加算 ） 試用期間中は、基本時給　1,050円(6か月) 精勤加算 100 円/時間 （2ヶ月毎に手当支給 2ヶ月精勤の場合） 夜勤手当(17:00～翌9:00) 25,000円/1回 年末年始加算（12/31～1/3） 500 円/時間

◆20代～50代活躍中！ 【資格】介護支援専門員 ※ケアマネ経験がブランクでも歓迎 主任介護支援専門員があれば尚可。

《ケアマネジャーとして》 ■西五反田1～8丁目を担当します ■担当エリアの方のケアプランを作成します ■予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います介護は月に1度居宅訪問にて行います 《在宅支援として》 ■認定調査を行います（担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります） ■新規申請について相談受付 ■地域からの相談 ■区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 248,000円～278,000円 ・基本給　　180,000円～210,000円　※経験・能力を考慮して決定します。 ・職務手当　 50,000円 ・地域手当　 18,000円 【その他】 ・時間外手当別途支給 ・住宅手当 8,000円 （本人が世帯主の場合） ・子供手当 10,000円 （扶養する子供がいる場合／高校卒業まで） ・賞与　年2回 （実績：3ヶ月分／年） ・昇給　年1回 ・通勤費全額支給

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… ″こんな事したい″ をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,230円 ～ 1,480円 ◆昇給あり 　 《給与詳細》 ベース 正規時給 1,110円 +日数制限なし（週4以上勤務可） +20円 +時間制限なし（夜勤除くフルシフト勤務可） +30円 +曜日制限なし +50円 資格加算 ・40円/時（介護福祉士） ・20円/時（実務者研修修了者） ・10円/時（初任者研修修了者） 処遇改善加算 ・100円/時 処遇改善支援金 ・20円/時 土日祝加算 50円/時 年末年始加算 500円/時 精勤加算 120円/時（処遇改善加算） 夜勤手当 7,000円/回（17:00～翌9:00） 例1）勤務条件なし 介護福祉士 2ヶ月精勤 1200+40+120 ＝ 1,360円/時 その他 勤務時間数により、ミサワホーム健康保険組合加入可。 試用期間中は、ベース時給　1,050円(6か月) ☆正社員への登用（転換）制度あり。 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 だんらん松戸 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 ＝＝＝ 日勤業務からスタート☆しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、早番・遅番・夜勤と、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… "こんな事したい"　をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

時給 1,100円～1,410円 ◆昇給あり （内訳） 基本時給 980円 ・加算 日数制限なし（週4勤務可） +20円 時間制限なし（フルシフト勤務可）+30円 曜日制限なし +50円 （フルタイムシフトで基本時給1080円） 処遇改善加算　+100円 処遇改善加算支援金　+20円 ・資格加算 介護福祉士 40円/時 実務者研修 20円/時 初任者研修 10円/時 ・役割加算 入居担当 30円/時（1名あたり） 委員会 20円/時（1委員会あたり） 日勤責任者 10円/時（1勤務あたり） 土日祝加算 50円/時 年末年始加算 500円/時 精勤加算 120円/時（処遇改善加算） 夜勤加算手当 17：00～翌9：00 7,000円/1勤務 深夜勤加算手当 22：00～翌9：00 5,000円/1勤務 ・試用期間 基本時給　960円(6か月) ■交通費支給

介護職員実務者研修、介護福祉士

サービス提供責任者業務（訪問介護、ヘルパー調整、他事業所との連携、契約等） -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内

【正職員】 月給 228,000円 〜 ■給与内訳 ・基本給　　157,000円～ （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当　54,400円 ・処遇改善加算　10,000円 ・ベースアップ等支援加算　6,600円 資格手当　5,000円（介護福祉士） 時間外手当別途支給 賞与　年2回 交通費支給 試用期間（6か月） 待遇変更なし

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… ″こんな事したい″ をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 245,400円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 ・基本給 137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 54,400円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善加算支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 交通費支給 ◆支払い方法：月1回

◆20代～50代活躍中！ ◆無資格・未経験OK ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 だんらん柏・増尾台 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 ＝＝＝ 日勤業務からスタート☆しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、早番・遅番・夜勤と、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… 「食欲の秋だね」「サンマが旬だね」の会話から 炭火焼きにこだわったサンマ祭りを開催！　などなど ″こんな事したい″　をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 231,700円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 基本給 137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 35,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:全額支給 車通勤可

介護支援専門員※ブランク可

ミサワホームグループ【柏・増尾台】グループホームのケアマネージャーを募集！ マザアスホームだんらん柏・増尾台とは 認知症高齢者の症状を穏やかにすることを目的に、家庭的で落ち着いた雰囲気の小規模な生活の場を提供するグループホームです。 その人らしく生活でき、残された能力を最大限に活用できる環境と、のびやかに安心して暮らせるサポートを提供しています。 「自分らしく輝ける増尾台」をモットーに、気兼ねなく暮らせる第二の我が家となれる場所を目指しています。 好立地を生かした地域との様々な交流や、行きたい場所への外出をサポートしています。 安心して働いていける職場です 生活支援全般に関われるので、ご利用者様一人ひとりの特徴を見極めながらケアプランの作成に取り組めます。 ケアマネージャーとしてご経験の浅い方も、同グループ内での勉強会などを実施。共に学びながら安心して働いていけます。もちろん、ベテランさんも大歓迎です。 介護・看護休暇もあり、あなたの生活が変化しても変わらず働き続けられる環境が整っています。

【正職員】 月給 245,300円 〜 ・基本給　　140,000円～ （年齢と経験を考慮させていただきます） ・職務手当＜計画作成＞　20,000円 ・地域手当　　　35,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・ベースアップ等支援加算　6,600円 ・夜勤手当　　28,000円（7,000×4回分） 　※夜勤は平均月4回以上を想定。 資格手当　5,000円（介護福祉士） 時間外手当別途支給 賞与　年2回 （実績2か月分／年） 昇給　年1回 交通費全額支給 試用期間（6か月）　待遇変更なし

◆20代～50代活躍中！ ※仕事をしながら費用自己負担なしで介護福祉士を取得できます！

「グループホーム」での介護職 「 マザアスホームだんらん世田谷 」は 定員18名（1ユニット9名×2ユニット制）のグループホームです。 認知症高齢者の方が、少人数で小規模な生活の場で、 家庭的で落ち着いた雰囲気の中で生活を送ることにより、 認知症状の進行を穏やかにすることを目的としています。 しっかりと研修期間を設けます。 自信を付けてから、 少しずつ段階を踏んで学ぶ事ができます★ 小規模だからこそ、想いを形にできる環境です♪ 「お寿司食べたいね」「温泉行きたいね」そんな一言から お昼に回転ずしに行ったり、スパ企画で外出したり… "こんな事したい" をぜひ形にしてください♪ 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給 245,400円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 ・基本給 137,000円〜 （年齢と経験を考慮させていただきます） ・地域手当 54,400円 ・夜勤手当 35,000円（7,000×5回分） ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善加算支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・時間外手当別途支給 賞与 年2回 交通費支給 ◆支払い方法：月1回

看護師もしくは准看護師 ※介護施設未経験可 定年　60歳 定年後再雇用　65歳まで

◆有料老人ホームでの健康管理業務 例）・バイタルチェック 　・注射等の医療行為 　・配薬（服薬管理等） 　・その他付随する業務 介護スタッフとも協力して、ご入居者様の支援に携わっていただきます。

【正職員】 月給 310,500円 〜 【内訳】 ・基本（職能）給　120,000円 ・職種給　　　100,000円 ～※ ・地域手当　　　44,000円 ・処遇改善支援金　4,000円 ・夜勤手当　42,500円（8,500円×5回分として） 【その他】 ・時間外手当別途支給 ・賞与　年2回 （実績：2ヶ月分／年） ・昇給　年1回 ・通勤費全額支給 ・試用期間（6ヶ月）：待遇変更なし ※経験・能力を考慮して決定します。

介護職員実務者研修、介護福祉士

サービス提供責任者業務（訪問介護、ヘルパー調整、他事業所との連携、契約等） -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内

【パート・バイト】 時給 1,440円 〜 1,460円 ■内訳 基本時給　1,300円 資格加算 ・介護福祉士　40円/時 ・実務者研修　20円/時 処遇改善加算　100円/時 ベースアップ等支援加算　20円/時 通勤手当全額支給 試用期間6ヶ月（待遇変更なし ）

◆20代～50代活躍中！ 【資格】介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可 ケアマネージャーとしての経験がなくても歓迎いたします。 管理者がケアマネージャー資格を持った経験者なので、安心してお勤めいただけます。 認知症介護実践者研修を修了している方はもちろん歓迎いたしますが、修了していない方でも、入職後に受講していただくことができます。

ケアマネジャーとして計画作成業務！ 介護職員として介護業務！ 両方の勤務の取り組んでいただきます。 グループホームでの計画作成、及び介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 弊社はグループホームだけでなく、「サービス付高齢者住宅」・「デイサービス」などの施設を運営しており様々な経験を積んだ職員による研修もあります。 シフト制勤務のためお休み希望の調整もできます！ 是非とも生活支援・介助等様々なご経験を積み、弊社のホームの核となっていただければと思います。

月給　263,700円～ ＜給与内訳＞ ・基本給　　　140,000円～ （年齢と経験を考慮させていただきます） ・職務手当（計画作成）　20,000円 ・地域手当　　56,700円 ・処遇改善加算　15,000円 ・処遇改善支援金　4,000円 ・介護福祉士手当　5,000円 ・夜勤手当　　28,000円（7,000×4回分） ・ 　※夜勤は月4回程度の勤務をお願いしております。 時間外手当別途支給 賞与　年2回 （実績2か月分／年） 昇給年１回 交通費支給

介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可

■ケアマネジャーとして ・西五反田1～8丁目を担当します。 ・担当エリアの方のケアプランを作成します。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ■在宅支援として ・認定調査を行います。（担当者及び新規や民間居宅の更新申請により、担当ではない方の認定調査を行うことがあります。） ・新規申請について相談受付。 ・地域からの相談。 ・区の委託事業として、認知症キャラバンの普及活動や臨時給付金申請補助業務等行うことがあります。 -- 雇用期間の定めなし 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内

【パート・バイト】 時給 1,400円 〜 1,600円 ※経験・資格を考慮して決定します。 ※試用期間6ヶ月、待遇変更なし

正看護師（臨床経験3年以上の方） ※介護施設未経験可 定年　60歳 定年後再雇用　65歳まで

◆ケアホームでの健康管理業務 例）・バイタルチェック 　・注射・経管栄養の処置等の医療行為 　・配薬（服薬管理等） 　・その他付随する業務 介護スタッフや他職種とも協力して、ご入居者様の支援に携わっていただきます。

【正職員】 月給 325,700円 〜 【内訳】 ・基本給　　　　293,700円～　※ ・処遇改善支援金　4,000円 ・夜勤手当　　　28,000円（7,000円×4回分として） ※経験・能力を考慮して決定します。 【その他】 ・時間外手当別途支給 ・賞与　年2回 （実績：2ヶ月分／年） ・昇給　年1回 ・通勤費全額支給 ・試用期間（6ヶ月）：待遇変更なし ＜モデル年収＞ 約460万円 ※入社1年目 ※賞与2回、残業手当（10時間／月）を含む