【応募資格】 【資格】 　看護師／准看護師いずれか[必須] 《備考》 ※高齢者施設での経験は問いません！ ※ブランクのある方のご応募も大歓迎です。

高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、利用者様の一日をサポートしていただきます。未経験でも安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 ◆主婦・主夫が活躍！◆ 家庭や子育てと両立しながら安心して働ける環境です。時短勤務にも柔軟に対応し、お子様の学校行事や急な用事にも配慮したシフト調整が可能。生活スタイルに合わせた働き方ができるので、主婦・主夫の方が多数活躍しています。家事や育児経験を活かしながら、無理なく長く続けられる職場です。 ◆20代、30代若手活躍中◆ 若手スタッフが多く、活気あふれる職場です。20代、30代のメンバーが中心となって活躍中。未経験からスタートした先輩も多く、みんなで支え合う風土が根付いています。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。

【時給】1,100円～1,300円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による

【応募資格】 【資格】 　看護師／准看護師いずれか[必須] 《備考》 ※介護施設未経験の方や、ブランクのある方も大歓迎です！

高齢者向け介護施設にて、健康管理・服薬管理・インスリン投与・胃ろう・ストマ処置・機能訓練・各種書類作成などを担当します。介護職員と連携しながら、利用者様の一日をサポートしていただきます。未経験でも安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆学べる環境が充実！◆ 入社後の研修はもちろん、長期的な育成を見据え、基礎から応用まで段階的に学べる環境です。基礎から応用まで、自分のペースで無理なくスキルを習得可能。最新の介護知識や技術を身につけながら、着実にスキルアップできる仕組みが整っているので、成長意欲のある方にぴったりです。

【月給】210,000円～240,000円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均18.5万 ※2024年6月支給実績 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

いずれかの資格をお持ちの方 ・看護師 ・准看護師 ☆業界未経験、看護職経験の無い方もしっかり業務レクチャーいたします！ 年齢不問！ブランクがある方も是非ご応募ください♪

≪仕事例≫ 事前訪問・アセスメント、健康管理全般、バイタルチェック・状態観察等の体調管理、医師の指示等に基づいた医療処置の実施、入浴の可否判断、家族からの介護相談への援助、感染症に関する医師等との連絡、急変時の応急処置・救急対応、介護業務支援等 ≪１日の流れ（例）≫ 　9：00～朝礼（ミーティング） 当日の予定の報告・連絡・相談・利用者数・留意事項等の確認　 　　　　　事業所出発 　　　　　　お客様宅にて訪問入浴介護サービスの提供（3～4件） 　12：00～昼休み（事業所に戻る場合とサービスルート途中で休憩をとる場合があります）※時間は変則的です 　13：00～お客様宅にて訪問入浴介護サービスの提供（3～4件） 　17：30～事業所へもどる 　　　　　　片付け、使用物品の補充、カルテの記録・整理、必要事項の報告 ≪お客様宅での訪問入浴の流れ（例）≫ 　　　　　　　　　お客様宅到着・入室・あいさつ 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　入浴準備 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　バイタルチェック 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　必要な処置、着替え・タオル等の準備 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　脱衣介助 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　お客様の移動、入浴開始（洗髪・洗顔・洗体・背部洗体・シャワー） 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　タオル・ドライヤー乾燥、着衣介助 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　バイタルチェック、必要な処置、記録・確認印の受領 　　　　　　　　　　　↓ 　　　　　　　　　お客様宅最終チェック・あいさつ、お客様宅退出 　　　　　　　　　※一部、介護職員と共同で行う内容もあります

時給：正看護師1,600円～ 時給：准看護師1,500円～ （アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 　　　　　　　　在籍4年以上 15円/時間 ＊キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 　　　　　　　　例：ステップ4クリアで＋150円/時間！ ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 　　　　　　　　子1名につき,15円/時間（社内規定あり） ＊保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 　　　　　　　　5,000円/月（社内規定あり） ＊訪問入浴インセンティブあり：1日7件以上従事した場合,7件目から1件につき500円支給 月払い通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで）

＜必要な免許・資格＞ 看護師 必須 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢制限＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として上限年齢未満を採用 ＜学歴＞ 不問

○高齢者対象デイサービスにおける看護職の業務です。 ○高齢者の日常における健康管理・健康相談・身体能力維持向上の 　管理・援助・レクリエーションを行います。 ・入浴・排泄・食事介助の必要な方の支援。 ・ご利用者の送迎・清掃・洗濯等の業務。 ※【変更範囲：会社の定める業務】 ※６０歳以上の方も応募可能です。 ※令和６年２月新規にオープンした、新しい木の香漂うきれいな施 設です。

月給：302,000円～322,000円 ＜基本給＞ 220,000円～240,000円 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当60,000円～60,000円 特別手当10,000円～10,000円 特別（２）手当12,000円～12,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・時間外手当

＜必要な免許・資格＞ 保健師 必須 看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 看護師→福祉の経験必須 保健師→福祉の経験あれば尚可 ＜年齢制限＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年６０歳のため ＜学歴＞ 不問

＊病棟看護業務全般（２交替勤務）を行います。 　・問診、各種検査、点滴、注射、検温、測脈、血圧測定、 　　自宅療養のための指導など 　 　・その他付帯する業務 　 　※未経験の方、ブランクのある方も応募可能です。 　（病棟看護以外、正社員以外での応募相談も可能です。） 　※変更範囲：法人の定める業務

月給：177,000円～280,000円 ＜基本給＞ 170,000円～270,000円 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当7,000円～10,000円

＜必要な免許・資格＞ 准看護師 必須 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢制限＞ 制限あり 年齢制限範囲 18歳～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限／労働基準法第６１条　深夜業務 ＜学歴＞ 必須 専修学校以上

＊手術室業務全般 　・手術補助、記録、手術室内および用具の清潔保持・整備 　・機器の準備、薬品および衛生材料の管理保管 　・その他上記に付随する業務 　 　※ブランクのある方も応募可能です。 　 変更範囲：法人の定める業務

月給：197,000円～307,000円 ＜基本給＞ 190,000円～300,000円 ＜定額的に支払われる手当＞ 資格手当7,000円～7,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・処遇賃金改善手当（求人に関する特記事項欄参照） ・夜勤手当（月平均：４回）９，０００円／回 ・時間外手当 ・役職手当 ・夜勤リーダー手当 ・年末年始手当