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賞与年2回＋有給消化率100 % |
|---|---|
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訪問先は併設ホームだけ |
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希望休取得率100％ |
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賞与年2回＋有給消化率100 % |
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訪問先は併設ホームだけ |
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希望休取得率100％ |
| 職種 |
サービス提供責任者 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
【必須資格】 ※次のいずれかの資格、またはご経験をお持ちの方 |
| 勤務先名 |
ナーシングホーム悠ライフ津新町 |
| 勤務地 |
三重県津市新町2丁目5番31号 |
| 最寄駅・アクセス |
最寄り駅：近鉄線「津新町」駅（徒歩8分） 車通勤：可（無料駐車場有） アクセス（電車・バス）：近鉄名古屋線「津新町駅」より徒歩約8分、三重交通バス「南二丁目」停留所より徒歩3分 アクセス（車）：津ICより県道42号経由で約7分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」にて、サービス提供責任者業務をお任せいたします。 訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 【主な業務内容】 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整 ・ヘルパーさんの指導・シフト作成 ・利用者様、ご家族様の相談対応など |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
【給与内訳】 |
| 勤務時間 |
シフト制 ①07：00～16：00（実働8時間、休憩60分） ②08：30～17：30（実働8時間、休憩60分） ③11：00～20：00（実働8時間、休憩60分） ④16：30～翌9：30（実働16時間、休憩60分） ※勤務日は相談に応じます。 ※残業は月平均10時間以下です。（時間外別途支給） |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
年次有給休暇：10日（6ヶ月経過後） 年間休日数 ：113日(夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休日1日を含む） |
| 待遇 |
・社会保険完備（健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険） ・交通費規定支給（20,000円/月まで） ・マイカー通勤可（無料駐車場あり） ・退職金制度あり（規定あり） ・年2回賞与支給あり（夏季・冬季） ・人事評価制度あり（昇給年１回） ・制服貸与 |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
| 応募方法 |
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 [1]応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 オンライン面接と来社面接を行っております。 ※基本は来社面接となります。 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※応募書類：求人者の責任にて廃棄 |
|---|---|
| 選考プロセス |
[1]応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 オンライン面接と来社面接を行っております。 ※基本は来社面接となります。 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※応募書類：求人者の責任にて廃棄 |
| 連絡先 |
〒514-0042 三重県津市新町2丁目5番31号 |
| 選考についての備考 |
[1]応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 オンライン面接と来社面接を行っております。 ※基本は来社面接となります。 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※応募書類：求人者の責任にて廃棄 面接希望の方は、履歴書と資格証のコピーを郵送またはPDFメールにてお送りください。 |
| 法人名 |
株式会社カインドライフ |
|---|---|
| 設立年月 |
2018年03月 |
| 代表者 |
松尾将典 |
| 資本金 |
10,000,000円 |
| 従業員数 |
250人 |
| 事業内容 |
◆訪問介護事業 |
| 法人概要備考 |
私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい家となるホスピス」です。 |
電話で最終更新日：2025/02/13
最終更新日：2025/02/13
住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム 悠ライフ津新町[津市]のサービス提供責任者(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
【給与内訳】
基本給 ：185,000円
資格手当：5,000円～12,000円
業務手当：15,000円
処遇改善手当：35,000円
役職手当：15,000円
皆勤手当：5,000円
夜勤手当：21,000円（7,000円×3回想定）
※残業手当は別途支給
【想定年間賞与（年2回合計）】※昨年実績
555,000円～
シフト制
①07：00～16：00（実働8時間、休憩60分）
②08：30～17：30（実働8時間、休憩60分）
③11：00～20：00（実働8時間、休憩60分）
④16：30～翌9：30（実働16時間、休憩60分）
※勤務日は相談に応じます。
※残業は月平均10時間以下です。（時間外別途支給）
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