2081件
東京都東村山市秋津町5-38-7 アイシン秋津2階 | |
武蔵野線 新秋津駅 徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれかお持ちの方 ★経験者歓迎★ |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 |
給与 |
月給296,450円〜 ※介護支援専門員の方:月給266,450円〜 <別途手当支給> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 |
東京都足立区保木間5丁目7-12 | |
・東武伊勢崎線「竹ノ塚」駅より、東武バス『花畑団地』方面で約7分「北保木間」バス停下車、徒歩約3分 ・東武伊勢崎線「谷塚」駅より、徒歩約18分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK! |
仕事内容 |
ご入居者さまのお困りごとやお悩み、ご希望をおうかがいし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。 様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。 |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,390円~ |
広島県福山市 | |
JR山陽本線福山 | |
応募条件 |
介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員としてのケアプランの作成や、サービス調整などケアマネジャーとしての業務全般です。 |
給与 |
【月給】220000円~280000円 【月給算出方法】基本給+職能手当+資格手当 基本給:175000円~220000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職能手当:25,000円?40,000円/月 資格手当:20,000円/月 <その他手当/内訳> 処遇改善手当:20,000円?40,000円/月(月・年度により変動あり) 特定処遇改善手当:500円~10,000円/月 皆勤手当:5,000円/月 |
神奈川県横浜市瀬谷区本郷2-7-7 | |
相鉄本線「瀬谷」駅北口より徒歩11分(約880m) | |
応募条件 |
介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問 |
仕事内容 |
株式会社ベストライフは、全国約200施設の「有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ横浜瀬谷」にて施設2人目のケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 ※夜勤・オンコール無し 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円 |
埼玉県さいたま市緑区大門1605-3 | |
国際興業バス「大門」下車徒歩2分、浦和ICすぐ | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 |
給与 |
時給1,712円~1,724円 |
東京都板橋区成増1-15-3 プラゼール成増 | |
・東武東上線 成増駅より徒歩5分 ・東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅より徒歩2分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員 または ・主任介護支援専門員 ※正社員定年65歳(在籍者が定年を迎えた際には75歳までの定年再雇用あり[契約社員]) |
仕事内容 |
ご利用者さまに合わせたケアプラン作成、家族のご要望に耳を傾け、柔軟に対応します。サービスに入ったヘルパーから、ご利用者さまの情報を聴取し、ケアプランにフィードバックすることにより、ご利用者さまやそのご家族の満足度向上とサービスの質の向上に取り組んでいます。 |
給与 |
月給235,000円〜265,000円(業績手当含む)残業代別途 ※主任ケアマネをお持ちの方は手当あり(5,000円/月) |
東京都台東区上野7-11-7 川村ビル601 | |
JR山手線 上野駅から徒歩5分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員をお持ちの方 ★経験者歓迎★ |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 |
給与 |
月給301,450円〜 <別途手当> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 |
広島県広島市安佐北区三入5丁目16-31 | |
広交・広電バス 町屋バス停より徒歩5分 | |
応募条件 |
・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
仕事内容 |
・ケアプラン作成 ・総合相談支援業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・関係機関との連携、連絡調整業務 ・パソコンを使用しての書類作成業務 ・公用車を運転しての訪問調査業務 ・その他、上記に付随する業務 |
給与 |
月給:185,600円~204,800円 <内訳> 基本給:短大卒170,600円、大卒189,800円~ 調整手当:10,000円 資格手当:5,000円 <各種手当> 通勤手当、超過勤務手当、扶養手当、資格手当、オンコール手当、その他 ◎手当例 資格手当:5,000円/月(介護支援専門員の場合) 扶養手当:10,000円/1人(22歳未満で健康保険被扶養者に限る) オンコール手当:700円/携帯持ち帰り1回につき 調整手当:毎月1日在籍者に支給(月途中採用の場合は翌月から支給) |
広島県広島市安佐南区 | |
アストラムライン広域公園前駅 | |
応募条件 |
介護支援専門員,普通自動車運転免許 |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所で介護計画の作成および、相談援助業務 |
給与 |
【月給】228727円~277260円 【月給算出方法】基本給+業務手当+資格手当+住宅手当+指導手当 基本給:167900円~202000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 業務手当:21,827円~26,260円/月 資格手当:20,000円/月 住宅手当(一律):9,000円/月 指導手当:10,000円~20,000円/月 |
千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-16-13 二葉ビル3F C号室 | |
JR総武線「稲毛駅」徒歩2分 京成線「京成稲毛駅」徒歩5分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員をお持ちの方 ★経験者歓迎★ |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 |
給与 |
月給291,450円〜 <別途手当> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 |
東京都大田区西糀谷4-5-2 | |
穴守稲荷駅 徒歩1分 | |
応募条件 |
【資格】介護支援専門員、主任介護支援専門員(あると尚可) 年齢不問 未経験OK 経験者歓迎 |
仕事内容 |
・ケアプランの作成、モニタリング等のケアマネージメント業務 |
給与 |
【月給】320,000円~400,000円 ◎想定年収:4,700,000円~5,500,000円 ※入社祝い金200,000円支給します。(事業所より支給) |
栃木県矢板市東町8-37 | |
JR宇都宮線 矢板(徒歩約19分) | |
応募条件 |
資格:介護支援専門員 学歴:不問 |
仕事内容 |
要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行を仕事とします。在宅介護に関する相談窓口であったり、介護サービスを利用するために必要なケアプランの作成をお願いいたします。介護サービスを提供する事業者との連絡調整等を行って頂きます。 |
給与 |
月給260,000円~300,000円(役割加算20,000円、資格手当15,000円込み) ■年2回賞与あり ■子ども手当(扶養1名につき)+10,000円 ■住宅手当 ※条件有・地域で金額異なる ■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい |
東京都西東京市新町5-18-21 | |
中央線「武蔵境」駅北口5番のりばより関東バス「事務本部」下車徒歩1分(約80m) 西武新宿線「田無」駅北口よりコミュニティバス "はなバス"「新町5丁目」下車徒歩2分(約160m) | |
応募条件 |
介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問 |
仕事内容 |
株式会社ベストライフは、全国約200施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ西東京」にてケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円 |
神奈川県座間市座間2-3155-1 | |
・小田急線「座間」駅より徒歩15分 ・相模線「入谷」駅より徒歩12分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? □■--- ホーム長から応募者のみなさまへ ---■□ 私たちSOMPOケア ラヴィーレ座間のスタッフは、ご入居者さまが安心・安全で健康な生活を送っていただけるよう、日々取り組んでいます。 ご入居者さまに満足していただけるサービスを提供するため、経験の長いスタッフも、新しく介護の仕事を始めたスタッフも毎日が勉強の積み重ねです。 ご入居者さまは認知症等の様々なご病気を抱えておられ、 日々のサービスの実践においては、うまくいかずに悩む事もありますが、 ご入居者さまから「ありがとう」と言っていただけると大きなやりがいを感じる事ができます。 2016年5月にオープンした当ホームは、 館内の設備もきれいで働きやすく感じていただけると思います。 最寄駅から歩いて通勤できる距離にありますが、車通勤もOKです。 ご入居者さまの生活を一緒に支えていただける方、ご応募お待ちしております! □■-------------------------------------■□ |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,340円~ |
広島県広島市南区 | |
広島バス洋光台団地北バス停 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
老健での介護支援専門員業務全般(定員:96名) ・施設の利用家族とのパイプ役 ・ケアプラン作成等 |
給与 |
【月給】245000円~280000円 【月給算出方法】基本給+職務手当+特別手当+皆勤手当 基本給:200000円~230000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 職務手当:30,000円/月 特別手当:10,000円?15,000円/月 <その他手当/内訳> 皆勤手当:5,000円/月 住宅手当:10,000円/月(賃貸世帯主) 扶養手当:10,000円/月 |
東京都国立市中1-18-41 栄ビル303 | |
JR中央線 国立駅 徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれかお持ちの方 ★経験者歓迎★ |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 |
給与 |
月給296,450円〜 ※介護支援専門員の方:月給266,450円〜 <別途手当支給> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 |
大阪府大阪市鶴見区今津北1-11-32 | |
JR学研都市線・JRおおさか東線「放出駅」より徒歩10分 バイク通勤・自転車通勤も可能です◎ | |
応募条件 |
◆介護支援専門員 ※経験不問 |
仕事内容 |
介護が必要になったときに、適切な介護サービスを利用でき、ご本人も家族も安心して暮らせるように どのようなサービスをどれくらい利用したらいいかなど、最適なケアプランを作成します。 主な業務としては、 ◇介護に関する相談窓口 ◇要介護の認定更新と介護保険関連の手続き代行 ◇居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ◇介護サービスを提供する事業所との連絡調整 等です。 |
給与 |
月給256,200円〜 ≪別途支給≫ ※食事手当:1日250円補助あり ※資格手当:主任ケアマネジャー10,000円/介護福祉士5,000円 |
埼玉県越谷市大沢2-13-31 | |
東武線 越谷駅 徒歩4分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
ケアマネ業務全般 ※契約、訪問、ケアプラン作成、サービス調整、モニタリング等、一連の支援業務 |
給与 |
時給 1,800~2,000円 |
東京都町田市広袴2-11-21 | |
小田急小田原線「鶴川」駅北口4番のりばより神奈中バス・小田急バス「広袴中央」下車徒歩3分(約240m) 小田急小田原線「鶴川」駅北口2番のりばより神奈中バス・小田急バス「給水塔前」下車徒歩9分(約720m) | |
応募条件 |
介護支援専門員(ケアマネジャー) ※経験年数、ブランクは不問 |
仕事内容 |
株式会社ベストライフは、全国約200施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ町田Ⅱ」にてケアマネージャーとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【業務内容】 「ケアプラン作成」【ケアプラン説明及び同意」「介護保険証の管理・更新手続き」 「その他介護保険に伴う手続きなど、ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを 提供していただきます。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」 にも携わっていただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給 264,000円 〜 305,000円 ※諸手当含む ※経験者優遇ですが、未経験、ブランクのある方でもご応募ください! 【給与例】 未経験・経験1年未満(扶養なし) 月給 256,000円 経験3年以上(扶養あり) 月給 290,000円 |
神奈川県海老名市社家6丁目10番52号 | |
・JR相模線「社家」駅より徒歩5分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
そんぽの家GH 海老名は定員18名のグループホームです。 9名以下という少人数で認知症の方が穏やかに共同生活を送れる入居サービスです。 ご利用者さまが穏やかに過ごしていただけるアットホームな雰囲気を大切にしています。 ~主なお仕事~ ・ケアプランを作成し、ご入居者さまやご家族さまへ説明 ・ご入居者さまの日常的な介護業務 □■--- ホーム長から応募者のみなさまへ ---■□ 【そんぽの家GH 海老名】は、海老名市の社家という長閑な場所にあります。 海老名市にお住まいで認知症の方がご入居できる地域密着のホームで、入居人数18名と小規模ならではのアットホームな職場です。 大規模な施設とは違い、ご入居者さまお一人お一人とじっくり向き合うことができます。 ベテランスタッフが多く在籍していますので、未経験者にもトレーニングもしっかり行います。 最近も未経験者の方が独り立ちをしたところです。 不安なことがありましたら、まずは面接の申し込みをしていただき、いろいろ尋ねてください。 とことん納得するまでお話ししましょう! 車通勤のご相談も可能ですので、是非一度面接にお越しください。 □■-------------------------------------■□ |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,340円~ |
広島県東広島市 | |
応募条件 |
普通自動車運転免許,介護支援専門員 |
仕事内容 |
看護小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員業務全般 ・通い・訪問・宿泊を組み合わせた利用者さんのケアプラン作成 ・家族や関係機関との連絡調整 |
給与 |
【月給】200000円 基本給+資格手当 基本給:180000円 <定期的に支払われる手当/内訳> 資格手当:20,000円/月 処遇改善手当:0円~15,000円/月 <その他手当/内訳> 家族手当:18歳未満の扶養者1名につき5,000円/月 |
京都府京都市東山区下堀詰町246-2-2 | |
■ 公共交通機関 京阪本線 七条駅から徒歩1分 | |
応募条件 |
主任介護支援専門員 普通自動車免許 ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートします。 主任介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ・事業所の運営に関わる業務全般 ※社有車あり(軽自動車) 【主任ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:30 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅 |
給与 |
月給 25万0,000円~27万4,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・管理者手当 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 |
東京都墨田区石原2丁目7番4号 吉武ビル1階 | |
JR総武線「両国駅」より徒歩15分 都営大江戸線 「両国駅」より徒歩15分 都営新宿線「菊川駅」より徒歩20分 | |
応募条件 |
介護支援専門員、主任介護支援専門員のいずれかお持ちの方 ★経験者歓迎★ |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 ・法令に準ずるケアマネジメント ・認定調査 ・その他、付随する業務全般 ※安心して就業できるように入社時研修があります。 |
給与 |
月給301,450円〜 ※介護支援専門員の方:月給271,450円~ <別途手当> 成果手当 プラン加算手当 支給例)プラン件数31件の場合:77,500円 |
愛知県名古屋市東区砂田橋3-2 第101号棟116号室 | |
名古屋市営地下鉄名城線茶屋ヶ坂駅から徒歩5分 | |
応募条件 |
介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可) ※全社有車(AT) *定年制あり:一律60歳 |
仕事内容 |
居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするサービスです。 ★介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 ・ケアプランの作成・更新 ・サービス提供事業者との連携・調整 ・定期的なモニタリングと評価 ・行政や地域包括支援センター、病院との連携 ・研修会の参加 ・オンコール(月平均7回:1,000円/回 別途支給) ※社有車あり(軽自動車) ※未経験者歓迎! 【ケアマネ1日のスケジュール例】 08:30 出社、清掃、朝礼 09:00 ミーティング 10:00 お客様宅、定期訪問 11:00 デスクワーク 12:00 昼食 13:00 デスクワーク、他事業所への連絡、調整 14:00 サービス担当者会議 15:00 地域活動の打ち合わせ 16:00 デスクワーク 17:30 帰宅 |
給与 |
月給 24万7,000円~27万1,000円以上 ※経験・能力などを考慮 ・資格手当 介護支援専門員・・・47,000円 ・交通費 ・家族手当(子供1名5,000円:人数制限なし) ※満18歳に達した年度の3月分迄 ・家族介護手当 ・地域手当 ・サービス手当 ・処遇改善手当 |
東京都台東区東上野6-1-1 高長ビル3F | |
応募条件 |
介護支援専門員 *経験活かせる* |
仕事内容 |
未経験、ブランクのある方も大歓迎♪ 少人数担当スタートで丁寧に指導いたします。 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・サービス事業所間の調整 ・お客様宅への定期訪問 |
給与 |
給与内訳 ・基本給 205,000円 ・業務手当 80,000円 ・職務手当 5,000~25000円 ※業務手当は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。 |
神奈川県川崎市高津区末長2-9-45 | |
・東急田園都市線「溝の口」駅より徒歩14分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 | |
応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
仕事内容 |
SOMPOケア ラヴィーレ溝の口は42室(定員42名)の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です! 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか? |
給与 |
【介護支援専門員】時給1,390円~ |
広島県広島市南区 | |
広電宇品線県病院前 | |
応募条件 |
介護支援専門員 |
仕事内容 |
介護保険に関わる相談援助と資料作成。 ・介護保険手続き・ケアプラン相談・福祉用具の貸与、購入相談・サービス利用の相談 ※新人の方には一から業務指導します。 |
給与 |
【月給】240000円 基本給+ケアマネ手当+職種手当+資格手当+皆勤手当 基本給:170000円 <定期的に支払われる手当/内訳> ケアマネ手当:30,000円/月 職種手当:20,000円~30,000円/月 資格手当:10,000円~20,000円/月 <その他手当/内訳> 皆勤手当:10,000円/月 扶養手当:5,000円/月(1人目) |
東京都新宿区中井2-12-3 三澤マンション1階 | |
■西武新宿線線「中井駅」南口から徒歩約4分 | |
応募条件 |
【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為) |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! |
給与 |
月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し) |
東京都八王子市明神町2-26-4 アーバンプラザIZUMI 102 | |
■京王線「京王八王子駅」から徒歩約3分 ■JR中央線「八王子駅」から徒歩約7分 | |
応募条件 |
【必須】主任介護支援専門員 ※介護支援専門員をお持ちの場合でも、ケアマネとして応募可能 <あれば活かせる経験・スキル> ・居宅ケアマネとしての実務経験 ・PCスキル(システムに入力する作業あり) ・人と話すことに抵抗がない方(利用者さんと関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為) |
仕事内容 |
居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務を行っていただきます。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・地域包括支援センター・病院MSWへの訪問 等 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ※外出業務あり <活用ソフト>カナミック <新規獲得> 3~5件/月(未経験) ⇒定着までは先輩社員が同行が中心。 どんな方の支援が得意など、あなたの得意分野をお任せします! |
給与 |
月給255,000円~385,000円 ▼年収例 480万円(月給28万+特定事業所加算Ⅰ+ケアプラン件数手当) 456万円(月給26.5万+特定事業所加算Ⅱ+ケアプラン件数手当) 360万円(月給25.5万+ケアプラン件数手当) ▼給与の内訳 基本給 170,000円 地域手当 20,000円 資格手当 15,000円 時間外特別調整手当 50,000円 ※時間外特別調整手当は35時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給 ▼その他の手当 特定事業所加算手当 0~25,000円 ケアプラン件数手当 0~100,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変更無し) |
埼玉県本庄市西富田739-1 | |
高崎線「本庄駅」徒歩30分 | |
応募条件 |
資格:介護支援専門員 学歴:不問 |
仕事内容 |
要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行を仕事とします。在宅介護に関する相談窓口であったり、介護サービスを利用するために必要なケアプランの作成をお願いいたします。介護サービスを提供する事業者との連絡調整等を行って頂きます。 |
給与 |
月給260,000円~300,000円(役割加算20,000円、資格手当15,000円込み) ■年2回賞与あり ■子ども手当(扶養1名につき)+10,000円 ■住宅手当 ※条件有・地域で金額異なる ■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい |
ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は387万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1445円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1328円となっています。
居宅介護支援事業所 、 有料老人ホーム 、 グループホーム 、 特別養護老人ホーム 、 小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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