【必須】 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)

ケアマネージャー業務全般 ◎ケアプランの作成など

月給 240,000円〜

介護支援専門員

介護付有料老人ホームでの介護視線専門員をお願いします。

月給：228000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）都道府県（事業所）※ブランクありOK

◇サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャーとしての業務全般◇ ※介護員兼務の場合あり

月給 220,000円〜270,000円 ※以下を含む ・職務手当：25,000円～50,000円 ・役職手当：25,000円～40,000円 ・夜間手当：20,000円（4回分：5,000円/回） 【別途支給】 ・処遇改善加算手当：30,000円～（介護員兼務の場合）

介護支援専門員

有料老人ホームにて、ケアマネジャーとしての業務全般を行っていただきます。

月給：233000円～297000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

　私たちJR西日本グループは、地域の皆様に愛される地域共生企業を目指し、鉄道を中心として、ホテル、百貨店、ショッピングセンター、旅行業等の幅広いサービスを提供しています。弊社もその一員として、在宅介護・健康支援サービスを提供し、地域社会に貢献しています。 　弊社は、1999年に、理学療法士の故塩中雅博氏により創設されました。塩中氏は、治療により機能回復された方が再び入院されるケースが後を絶たないことから、世の中の流れに先んじて、在宅復帰後に必要なリハビリを「必要なときに」「必要なだけ」提供するリハビリ特化型デイサービスとして「Ｐｏｓｓｉｂｌｅ」を起業しました。「Ｐｏｓｓｉｂｌｅ」という名前には、お客様の潜在的な可能性を決してあきらめないという思いが込められています。 　日本は既に世界でも例を見ない超高齢社会を迎えています。そして高齢化はこれからも急速に進んでいきます。日本は世界一の長寿国になりましたが、一方で寝たきりになる高齢者の割合が多い「寝たきり大国」でもあります。私たちは、高齢者の方がいつまでも在宅で、笑顔で生活できるよう、「積極的自立支援」というコンセプトのもと科学的な根拠に基づいたリハビリサービスを提供し、成果をあげてきました。また、このことは、ご利用者やご家族に喜んでいただけるだけでなく、日本の健康寿命を延伸し社会保障制度を維持していくためにも意義のあることと考えています。 高齢社会の進展とともに、私たち事業者には、より効果的で効率的な質の高いサービスが求められています。私たちは、これからも常に時代のニーズを先取りしたサービスを提供し、地域の皆様のお役に立つことができるよう精進してまいります。

月給：280000円～330000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

特別養護老人ホーム イースタンビラでのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：207982円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

サニーライフ堺三国ケ丘でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：230000円～300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

施設ケアマネジャー ・ケアマネジャー業務全般 ・介護業務全般 ・その他、付随する業務

月給：232000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 介護支援専門員 64歳以下（定年年齢が65歳のため）

住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務です。 ※現場に入ることは基本的にないので、ケアマネージャーとしての業務に専念していただける環境です。 ご利用者様の居宅ケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の他、レクリエーションの参加等もお願いします。 ご利用者様と密にコミュニケーションを取りながら、心身の変化やご要望を把握することが大切です。 自分らしい生活ができるよう支援・サポートをするのが主な業務です。 ※担当人数は20名～39名

月給 266,000円〜285,000円 【モデル給与】 介護支援専門員・入社6年目・扶養家族なし 月給296,000円～311,000円

●学歴：不問 ●経験：あれば尚可 ●資格：介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ●年齢：～59歳（定年を上限）

特別養護老人ホーム せんぽ東住吉でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：230000円～300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

■資格：介護支援専門員 ■学歴：高卒以上 ■年齢：59歳以下(定年60歳のため) ■経験：不問

エールシステムズ＜本社＞でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：227900円～257900円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

・介護支援専門員資格をお持ちの方 ・ケアマネとしての実務経験のある方

コープケアプランセンター城東でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

時給：1577円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許都道府県（事業所）※ブランクありOK

◎ケアマネジャーとしての業務全般をお願いいたします◎

月給 260,000円〜 ※給与は経験年数を考慮いたします ※年間休日数にともなう給与変動あり（選択可能/年間約10万円程度の差額） 【別途支給】 ・残業手当（規定あり） ・職場つみたてNISA奨励金：10,000円/月（規定あり）

◇未経験・ブランクOK都道府県（事業所）【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年60歳のため)

◎居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅への訪問 ・関係機関との連絡調整 ・在宅移行時の相談 ・石切生喜病院と連携して在宅療養をサポート ※介護業務はありません。

月給 234,900円 【内訳】 ・基本給　181,400円 ・職能手当　53,500円 【別途支給】 ・資格手当　20,000円/月（主任ケアマネジャー） ・住宅手当

【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・64歳以下：定年年齢が65歳のため、65歳未満の方を募集（省令1号）都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・必要なPCスキル：エクセル・ワードが入力できる程度

ケアマネージャーにおける業務全般 ・契約 ・アセスメント ・担当者会議開催 ・計画書作成 ・モニタリング など

月給 240,000円〜300,000円 【内訳】 ・基本給：190,000円〜270,000円 ・資格手当 30,000円 ・教育手当 10,000円 ・連携手当 10,000円 【別途支給】 主任ケアマネ加算:10,000円/月 管理者手当 :20,000円/月 リーダー手当 10,000円 能力手当 :0円～30,000円/月 件数手当 :31件目から4000円を加算する。

【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・64歳以下(定年年齢が65歳のため) ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高卒以上 ・必要なPCスキル：ワード、エクセルの入力程度

◎特別養護老人ホームでの介護支援業務 ・ケアプラン作成 ・利用者、家族対応 ・介護保険管理請求業務 ・入所者及び短期入所者の受入れ ・送迎業務

月給 246,000円 【内訳】 ・基本給：211,000円 ・介護支援専門手当：10,000円 ・技能手当：25,000円 ※試用期間中は日給9,000円の支給になります

【すべて必須】 ・主任介護支援専門員 ・簡単なパソコン操作が出来る方（文字入力程度） ・自転車に乗れる方（自転車で顧客のもとへ訪れるため）都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・管理者の経験者がある方

主任ケアマネジャー業務全般(管理者業務含む) ・アセスメント業務とケアプラン作成 ・モニタリング ・ご家族との連絡調整 ・介護給付のデータ入力 ・各研修会への参加 ・要介護認定の申請代行 ・地域福祉に関わる業務等

月給 300,000円〜330,000円 【内訳】 基本給　270,000円〜300,000円 管理者手当　30,000円 【昇給】 あり　〜5,000円/1ヵ月(2021年度実績)

介護支援専門員、主任介護支援専門員　大歓迎！！ 未経験者、ブランクのある方も指導体制が整っているので安心してチャレンジしてください！！

ケアプランセンターでの業務 ケアマネジメント業務 送迎業務、整理整頓その他

月給 191,800円〜350,000円 給与構成内訳 基本給、職務手当 【その他、手当・待遇】 各種社会保険完備 資格手当、住宅手当、扶養手当、交通費（※10.000円上限） 賞与年2回有（想定3.2ヶ月分）、昇給有 制服貸与、退職金制度有（勤続年数5年以降支給対象） 残業手当は法定通り支給

介護支援専門員

介護老人保健施設なごみだいらでのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：215000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員 ブランク可 ケアマネ◆ ※業務未経験・ブランク可

居宅介護支援事業のケアマネジャーのお仕事です。高齢者が自分らしいくらしを続けるための仕事です。業界未経験でも先輩が優しく教えてくれる仕組みがあるので安心です。

月給：212000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

グループホームのケアマネジャー 入居前面談 アセスメント、モニタリング、施設サービス計画書・ケアプランの作成 ご家族様との連携等

時給：1386円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

＜必須資格あり＞ 介護支援専門員都道府県（事業所）＜必須経験有無＞ 未経験OK

・利用者の相談の受け付け ・利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務　など

月給 266,500円〜

＜必須資格あり＞ 介護支援専門員都道府県（事業所）＜必須経験有無＞ 未経験OK

・介護計画書(ケアプラン)の作成、検証 ・ご利用様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務　など

月給 276,500円〜

【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・64歳以下の方(定年年齢を上限とするため)

◎居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般◎ ・ケアプラン作成 ・関連他職種との連携、報告 ・連絡書類作成業務 ・要介護認定申請 ・介護保険関連手続き代行　など

月給 250,000円 【内訳】 ・基本給：210,000円 ・固定残業代：40,000円(残業の有無にかかわらず24時間分支給※超過分は別途支給) ☆昇給あり(1月あたり5,000円～※2021年度実績) ☆賞与あり(年2回/計60,000円～※2021年度実績)

【必須】 介護支援専門員都道府県（事業所）※未経験OK ※ブランクOK

◇ケアマネジャー業務全般◇

月給 200,000円〜225,000円 ※試用期間中　時給1,100円 【基本給】200,000円 【別途支給】 ・資格手当　20,000円/月 ・皆勤手当　5,000円/月 ・住宅手当

【すべて必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・59歳以下（定年年齢以下の方を募集） ・介護の業務経験

◎居宅のケアマネジャー業務全般◎ ・ケアプランの作成、関係機関との調整業務、お客様や家族様の相談業務、介護保険の給付管理、など ・それ以外に地域活動にも参加いただくことがあります。 ※ケアマネ実務未経験の方も丁寧に指導いたします。

月給 225,000円〜265,000円 【内訳】 ・基本給：195,000円～235,000円 ・資格手当：20,000円 ・その他手当（一律）：10,000円 【昇給】 あり：1ヶ月あたり1,600円～7,200円（2022年度実績）

介護支援専門員

優ケアプランセンターでのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：250000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

メディカル・ケア・サービス株式会社が運営する施設のケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。

月給：244000円～246000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員 年齢・学歴不問 未経験・ブランクOK

高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 ※管理者候補もあり

月給：212000円～250000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

◇未経験・ブランクOK ◇PCスキル不問都道府県（事業所）【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・64歳以下(定年65歳の為)

◇要介護認定の調査 介護保険サービスの利用を希望する方に対し、どの程度の介護度なのか、どんなサービスが必要なのかを判定。

月給 244,318円〜 【内訳】 ・基本給　171,000円～ ・固定残業代　43,318円（残業有無に関わらず30時間分を固定支給※超過分は別途） ・職務手当　30,000円 【別途】 ・時間外手当 ・役職手当 ・家族、扶養手当　10,000円/月(配偶者)、5,000円/月(子1人) ・インセンティブ手当　3,000円/件(担当25件以上持った場合に支給)