【必須】 ・介護支援専門員 ※実務経験は不問です。初めての方、ブランクのある方歓迎です。

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」、ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、「ベストライフ堺北」にて、ケアマネージャーとして活躍して頂ける方を募集します。 「ケアマネ業務に専念」していただくポジションです。 【業務内容】 ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事の際の配膳や食事介助、誘導や見守りといった業務も行っていただきます。 【施設概要】 ・施設名：ベストライフ堺北 ・開設：平成24年9月1日 ・類型：介護付き有料老人ホーム（令和6年3月1日より） ・入居時用件：60歳以上入居時自立・要支援・要介護 ・定員：66名

月給25万4000円～29万5000円＋皆勤手当1万円

【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・18歳以上(夜間勤務があるため) ・59歳以下(定年60歳のため)都道府県（事業所）【優遇】 ・ケアマネジャーとしての実務経験がある方

グループホームにおける入居者9人の計画作成業務と介護全般

月給 243,000円〜 【内訳】 ・基本給　150,000円 ・資格手当　35,000円 ・生活相談手当　15,000円 ・調整手当　15,000円 ・処遇改善加算手当　28,000円 【別途支給】 ・皆勤手当　～10,000円/月 ・家族手当　15,000円/人 ・夜勤手当　5,000円/回

【必須】 ・介護支援専門員

☆ケアマネジメント業務全般 ☆各種ネットワークへの参画 ☆地域との連携

月給 239,000円〜 ★月給例 ①　ケアマネ未経験 【月給：239,000円】 基本給（180,000円） 職能給（21,000円） 資格手当（25,000円） 処遇調整手当（13,000円）

【すべて必須】 ・介護支援専門員実務研修修了 ・高卒以上 ・59歳以下(定年60歳のため)

介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般

月給 207,400円〜 ※ケアプラン作成手当：500円／件（10件以上担当で支給対象） ※特定加算手当2：4,000円 ※ご経験年数、お持ちの資格を考慮し給与を決定いたします ☆昇給あり ☆賞与あり

介護支援専門員（必須）

在宅生活を送っている高齢者の介護についての相談、ケアプラン作成、介護保険に関わる各種申請代行等

月給 234,800円〜 賞与あり（年2回　3.0か月） 昇給あり 交通費支給 住宅手当あり（上限15,000円） 扶養手当あり（配偶者10,000円・子6,000円）

【必須】 ・主任介護支援専門員

◇新規居宅介護支援事業所での主任ケアマネ業務全般◇

月給 270,000円〜 【内訳】 ・基本給：200,000円～ ・資格手当：40,000円 ・職能手当：30,000円～ 【別途】 ・皆勤手当：10,000円/月 ・担当件数に応じ歩合給あり：31件目から1件につき1,000円～3,000円

◇介護支援専門員

巽病院でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：200000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 ・介護支援専門員都道府県（事業所）【あれば尚可】 ・介護支援専門員の経験がある方

◆介護支援専門員業務◆ ・自宅に訪問し相談支援 ・ケアプラン作成

月給 230,000円〜280,000円 【内訳】 ・基本給：200,000円～250,000円 ・職務手当：30,000円 ☆昇給あり ☆賞与あり

介護支援専門員

サニーライフ桃山台でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業 など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：230000円～300000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

スーパー・コート東淀川でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：256000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員 年齢・学歴不問 未経験・ブランクOK

高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 ※管理者候補もあり

月給：212000円～250000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員、主任介護支援専門員

エイジ・ガーデン上新庄でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：223000円～228000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

居宅介護支援事業の業務拡大の為、介護支援専門員を募集！！ 介護支援専門員の経験が無くても、丁寧に研修しますのでOKです。 まごころをもって高齢者の対応を第一に考えてくれる人を歓迎。

介護支援専門員

月給 207,000円〜 ①試用期間有、３か月は時間給1200円～1400円（経験による） ②基本給207,000円、業績給1920円～90,000円 ③退職金共済あり（勤続3年以上） ④賞与年2回あり

【必須】 介護支援専門員資格

高齢利用者さんの担当をして頂きます。利用者さんの自宅への訪問・相談・サービス調整・給付管理等。

月給 250,000円〜270,000円

【必須】 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修修了者

認知症グループホームにおいてケアマネとしての計画作成を中心にお仕事をお願いいたします。 ＊経験者優遇 ＊マンツーマン研修があるので未経験でも安心

月給 280,000円〜

【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許(AT限定不可) ・64歳以下(定年65歳のため) ・PCスキル(ワード、エクセルでの文字入力ができる方) 　※介護請求ソフトを使用してケアプラン作成、請求等行います。都道府県（事業所）◆新しく資格を資格取得された方、業務未経験の方も歓迎 ◆ブランクありOK

・ケアプラン作成 ・各事業所等との連携、連絡調整 ・介護相談およびモニタリング ・居宅介護支援サービス計画の作成、変更 ・地域の利用者様の支援 ・介護保険申請代行 ・請求業務 ・認定調査など

月給 250,000円〜310,000円 【内訳】 ・基本給　150,000円 ・資格手当　20,000円～50,000円 ・住宅手当(一律支給)　10,000円～20,000円 ・調整手当　55,000円～65,000円 ・固定残業代　15,000円 　(残業の有無に関わらず5時間分として支給。超過分は別途支給) 【別途支給】 ・役職手当　～10,000円/月 ・インセンティブ報酬あり(担当件数30件を超える場合、１件毎に支給) ・その他加算等の取得や認知調査についても担当件数毎に報酬設定あり

【すべて必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・59歳以下（定年60歳のため）都道府県（事業所）【優遇】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）の経験者

◎地域密着型小規模（29床）特別養護老人ホーム弘房園での勤務です。 ・入所者の状況に合わせた介護支援業務をお願いいたします。

月給 185,000円〜240,000円 【内訳】 ・基本給：175,000円～220,000円 ・資格手当：10,000円～20,000円 【別途支給】 ・皆勤手当：～5,000円/月 ・調整手当：～30,000円/月 ・家族手当（配偶者：5,000円/月、第1・2子：2,000円/月、その他：1,500円/月） ・住宅手当：～5,000円/月

普通自動車免許（AT限定可）、介護支援専門員

かなえるはーとでのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：211000円～218000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

学歴・経験不問！ブランクOK 介護支援専門員（介護福祉士は要相談）

プラティア平野でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：222000円～312000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 年齢制限あり　59歳以下（定年が60歳のため） 学歴不問 経験不問

＊ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 ＊サービス担当者会議の開催 ＊モニタリング ＊給付管理 ＊要介護認定などの申請手続き支援 など

月給 195,180円〜255,000円 【内訳】 基本給　180,180円～240,000円 資格手当　15,000円 【別途支給】 ・宿直手当　5,000円/回 ・住宅手当　10,000円 ・扶養手当 　(配偶者)16,000円/月 　(子一人あたり)5,500円/月　※二人まで 　(その他)2,000円/月

●必須資格：介護支援専門員資格 ※ご応募の際にご提出いただきました応募書類は、返却いたしませんので予めご了承願います。

居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務 具体的には・・・ ・利用者の相談を受け付け、利用者の意向を踏まえた居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者の調整と給付管理業務　など ☆利用者様の在宅生活をトータルに支えるお仕事はケアマネジャー業務だからこそできるお仕事です!

月給：266500円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

介護支援専門員

【看護小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネジャー業務】 ・ケアプランの作成 ・介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務 ・その他付随業務

月給：245000円～265000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）都道府県（事業所）※ブランクありOK

◇サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャーとしての業務全般◇ ※介護員兼務の場合あり

月給 220,000円〜270,000円 ※以下を含む ・職務手当：25,000円～50,000円 ・役職手当：25,000円～40,000円 ・夜間手当：20,000円（4回分：5,000円/回） 【別途支給】 ・処遇改善加算手当：30,000円～（介護員兼務の場合）

介護支援専門員必須 主任介護支援専門員あれば尚良し 実務経験１年以上あれば尚良し その他の福祉・介護関係資格、主任介護支援専門員あれば尚良し ※基本PCスキル書類作成の為、ワード、エクセルに簡単な入力程度 定年制 60歳 があるため59歳以下の方 普通自動車運転免許 必須

ケアセンターフィット・東大阪でのケアマネジャー業務です。 介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。 介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。 ＜具体的には＞ ご利用者様（入所）のケアプラン作成 入退所に係わる連絡調整、書類の整備 在宅への訪問 介護保険や介護の相談業務 保険請求業務 病院や他事業所への営業　など ＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。 ＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。 ＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！

月給：263600円～286000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

◇ブランクありOK都道府県（事業所）【すべて必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・59歳以下（定年60歳のため）

＜老健での施設ケアマネジャー業務全般＞ ・ご利用様やその家族からの介護に関する相談 ・ケアプランの作成 ・ご利用者の介護業務　など

月給 224,009円〜230,907円 【内訳】 基本給　178,500円～183,500円 処遇改善手当　29,000円 固定残業代　16,509円～18,407円（残業有無に関わらず10時間分を固定支給　※超過分は別途） 【別途支給】 夜勤手当　7,000円/回 資格手当　5,000円/月（介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員） 介護兼務手当　5,000円/月 住宅手当　10,000円/月（世帯主のみ） 日祝手当　2,000円/日（1日6時間以上勤務）

介護支援専門員

老人保健施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般を行っていただきます。

月給：240000円～ ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります

【必須】 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）

コージーガーデンにお住まいの入居者様を担当していただきます。

月給 240,000円〜270,000円

【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・介護支援専門員としての業務経験がある方 ・59歳以下（定年年齢上限のため） ・電子カルテを使用できる方 ・普通自動車運転免許

◎看護小規模多機能型居宅介護施設での介護支援専門員業務全般◎ ・地域連携 ・介護職補助 ・ケアプラン作成 ・請求事務　他

月給 300,000円〜330,000円 【内訳】 基本給：200,000～215,000円 資格手当：50,000円 管理手当：20,000円～30,000円 役職手当：10,000円 コール手当：15,000円 調整手当：5,000円～10,000円 【別途支給】 緊急出動手当 オンコール手当

◇ブランクありOK都道府県（事業所）【すべて必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・59歳以下（定年60歳のため）

＜居宅ケアマネジャー業務全般＞ ・介護認定申請と更新の支援 ・居宅サービス計画書の作成および同意取得 ・サービス担当者会議の開催　など

月給 195,197円〜220,491円 【内訳】 基本給　176,000円～198,000円 介護支援専門手当　5,000円 固定残業代　14,197円～17,491円（残業有無に関わらず10時間分を固定支給　※超過分は別途） 【別途支給】 資格手当　5,000円/月（介護福祉士・主任介護支援専門員） 住宅手当　10,000円/月（世帯主のみ） 日祝手当　2,000円/日（1日6時間以上勤務）

主任介護支援専門員

アーバンケア八戸ノ里での、主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）のお仕事です。 ＜具体的には＞ 新人ケアマネの指導・ 育成・相談 ケアプラン作成時のケアマネへの支援や相談、フォローアップ 地域の医療機関や行政との連携 同行訪問 スタッフへの指導 シフト作成 など ＊職員たちの司令塔としてご活躍いただきます。 ＊互いに助け合いながら業務を進めてください。"

月給：230500円～270000円 ※各種手当含む ※保有資格に応じて異なります